Рабочее время медицинских работников
Подборка наиболее важных документов по запросу Рабочее время медицинских работников (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Правовое регулирование дистанционного труда медицинских работников
(Василенко Ю.Е.)
("Медицинское право", 2025, N 4)В статье рассматриваются особенности правового регулирования дистанционного труда медицинских работников в Российской Федерации. Отмечается, что развитие дистанционных технологий оказывает влияние в числе прочего на медицинскую сферу. Вместе с тем действующее трудовое законодательство в недостаточной мере учитывает специфику труда медицинских работников, выполняющих свои функции удаленно. В статье рассматривается дискуссионный вопрос о допустимости оказания медицинской помощи в дистанционном формате и выдвигаются предложения по совершенствованию законодательства в данной области. Помимо этого, особое внимание в исследовании уделено вопросам режима рабочего времени медицинских работников в удаленном формате. Анализируются существующие проблемы правоприменительной практики и формулируются предложения по совершенствованию трудового законодательства в целях повышения эффективности и правовой определенности регулирования дистанционного труда медицинских работников.
(Василенко Ю.Е.)
("Медицинское право", 2025, N 4)В статье рассматриваются особенности правового регулирования дистанционного труда медицинских работников в Российской Федерации. Отмечается, что развитие дистанционных технологий оказывает влияние в числе прочего на медицинскую сферу. Вместе с тем действующее трудовое законодательство в недостаточной мере учитывает специфику труда медицинских работников, выполняющих свои функции удаленно. В статье рассматривается дискуссионный вопрос о допустимости оказания медицинской помощи в дистанционном формате и выдвигаются предложения по совершенствованию законодательства в данной области. Помимо этого, особое внимание в исследовании уделено вопросам режима рабочего времени медицинских работников в удаленном формате. Анализируются существующие проблемы правоприменительной практики и формулируются предложения по совершенствованию трудового законодательства в целях повышения эффективности и правовой определенности регулирования дистанционного труда медицинских работников.
"Комментарий к Закону Российской Федерации от 2 июля 1992 г. N 3185-1 "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании"
(постатейный)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2026)Соответствующая общая норма содержится в ч. 1 ст. 350 "Некоторые особенности регулирования труда медицинских работников" ТрК РФ: для медицинских работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 39 часов в неделю; в зависимости от должности и (или) специальности продолжительность рабочего времени медицинских работников определяется Правительством РФ.
(постатейный)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2026)Соответствующая общая норма содержится в ч. 1 ст. 350 "Некоторые особенности регулирования труда медицинских работников" ТрК РФ: для медицинских работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 39 часов в неделю; в зависимости от должности и (или) специальности продолжительность рабочего времени медицинских работников определяется Правительством РФ.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 113 "Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни" Трудового кодекса РФ"Разрешая спор и частично удовлетворяя заявленные П. требования, суд первой инстанции, руководствуясь положениями статей 22, 91, 106, 107, 113, 153, 185, 214, 220 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 46 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", исходил из того, что организация работодателем прохождения медицинского осмотра работником в его выходной день должна быть оценена как привлечение работника к работе в выходной день, несмотря на то, что возможность организации прохождения работниками периодических медицинских осмотров в рабочее время не исключена, вместе с тем, истец в соответствии с графиком проведения медосмотров, составленным работодателем без согласования с работниками, проходил медицинское обследование во время, предназначенное для отдыха - в день, являющийся для него выходным."
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 46 "Медицинские осмотры, диспансеризация" Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации""Разрешая спор и частично удовлетворяя заявленные П. требования, суд первой инстанции, руководствуясь положениями статей 22, 91, 106, 107, 113, 153, 185, 214, 220 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 46 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", исходил из того, что организация работодателем прохождения медицинского осмотра работником в его выходной день должна быть оценена как привлечение работника к работе в выходной день, несмотря на то, что возможность организации прохождения работниками периодических медицинских осмотров в рабочее время не исключена, вместе с тем, истец в соответствии с графиком проведения медосмотров, составленным работодателем без согласования с работниками, проходил медицинское обследование во время, предназначенное для отдыха - в день, являющийся для него выходным."
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Для медицинских работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 39 часов в неделю. В зависимости от должности и (или) специальности продолжительность рабочего времени медицинских работников определяется Правительством Российской Федерации.
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Для медицинских работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 39 часов в неделю. В зависимости от должности и (или) специальности продолжительность рабочего времени медицинских работников определяется Правительством Российской Федерации.
Приказ Роструда от 11.11.2022 N 253
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"4. Сокращенное рабочее время для медицинских работников.
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"4. Сокращенное рабочее время для медицинских работников.
Готовое решение: Какие есть особенности приема на работу медицинского работника
(КонсультантПлюс, 2026)для медицинских работников - половины месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели;
(КонсультантПлюс, 2026)для медицинских работников - половины месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели;
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работодателя"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)4. Сокращенное рабочее время для медицинских работников
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)4. Сокращенное рабочее время для медицинских работников
Готовое решение: Какие есть особенности рабочего времени медицинских работников и предоставления им дополнительных отпусков
(КонсультантПлюс, 2026)1. Какова продолжительность рабочего времени медработников
(КонсультантПлюс, 2026)1. Какова продолжительность рабочего времени медработников
Путеводитель по кадровым вопросам. Рабочее время- Как произвести увольнение работника по медицинским показаниям в связи с инвалидностью
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности трудовых отношений с медицинскими работникамиРАБОЧЕЕ ВРЕМЯ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ
Готовое решение: Как организовать и оформить дежурство на дому (кроме медработников)
(КонсультантПлюс, 2026)4. Как отразить в табеле учета рабочего времени дежурство на дому (кроме медработников)
(КонсультантПлюс, 2026)4. Как отразить в табеле учета рабочего времени дежурство на дому (кроме медработников)
Статья: Особенности правового регулирования первой помощи: от становления института до современного правоприменения
(Путило Н.В.)
("Российская юстиция", 2025, N 7)<14> См.: Постановление СНК СССР от 11 декабря 1940 г. N 2499 "О продолжительности рабочего дня медицинских работников" // СП СССР. 1940. N 32. Ст. 806.
(Путило Н.В.)
("Российская юстиция", 2025, N 7)<14> См.: Постановление СНК СССР от 11 декабря 1940 г. N 2499 "О продолжительности рабочего дня медицинских работников" // СП СССР. 1940. N 32. Ст. 806.
Статья: Обязан ли работодатель изменять вид режима работы по требованию льготника?
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2026, N 6)Пример. Врач требовала установить ей неполное рабочее время по графику пятидневки с 8:00 до 15:43 (с учетом сокращенного рабочего времени медиков уменьшение времени было чисто символическим - всего на 20 минут в неделю). Работодатель именно в таком графике отказал, так как он не соответствовал установленному в поликлинике режиму рабочего времени и сменной работы врача - детского кардиолога, не учитывал чередование смен по графику, а также время их начала и окончания.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2026, N 6)Пример. Врач требовала установить ей неполное рабочее время по графику пятидневки с 8:00 до 15:43 (с учетом сокращенного рабочего времени медиков уменьшение времени было чисто символическим - всего на 20 минут в неделю). Работодатель именно в таком графике отказал, так как он не соответствовал установленному в поликлинике режиму рабочего времени и сменной работы врача - детского кардиолога, не учитывал чередование смен по графику, а также время их начала и окончания.
Статья: Уменьшение рабочего дня по состоянию здоровья
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 1)Работник попросил временно установить ему сокращенный рабочий день (врач рекомендовал снизить нагрузку). Обязан ли работник представить медицинское заключение? Как оплачивать сокращенное рабочее время?
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 1)Работник попросил временно установить ему сокращенный рабочий день (врач рекомендовал снизить нагрузку). Обязан ли работник представить медицинское заключение? Как оплачивать сокращенное рабочее время?