Рабочее место
Подборка наиболее важных документов по запросу Рабочее место (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Типовая ситуация: Как составить трудовой договор
(Издательство "Главная книга", 2026)Рабочее место - контролируемое работодателем место, где работник трудится или куда прибывает в связи с работой. Примеры: цех N 1, магазин или офис по такому-то адресу. Если в трудовом договоре указано рабочее место или структурное подразделение, изменить их можно только с согласия работника (ст. 209 ТК РФ).
(Издательство "Главная книга", 2026)Рабочее место - контролируемое работодателем место, где работник трудится или куда прибывает в связи с работой. Примеры: цех N 1, магазин или офис по такому-то адресу. Если в трудовом договоре указано рабочее место или структурное подразделение, изменить их можно только с согласия работника (ст. 209 ТК РФ).
Готовое решение: Какие обязательные условия должны быть включены в трудовой договор
(КонсультантПлюс, 2026)1.1. Обязательно ли в трудовом договоре указывать рабочее место
(КонсультантПлюс, 2026)1.1. Обязательно ли в трудовом договоре указывать рабочее место
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя. Общие требования к организации безопасного рабочего места устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
(ред. от 28.12.2025, с изм. от 06.02.2026)Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя. Общие требования к организации безопасного рабочего места устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 774н
"Об утверждении общих требований к организации безопасного рабочего места"
(Зарегистрировано в Минюсте России 25.11.2021 N 65987)Зарегистрировано в Минюсте России 25 ноября 2021 г. N 65987
"Об утверждении общих требований к организации безопасного рабочего места"
(Зарегистрировано в Минюсте России 25.11.2021 N 65987)Зарегистрировано в Минюсте России 25 ноября 2021 г. N 65987
Формы
Готовое решение: Как проводятся противопожарные инструктажи
(КонсультантПлюс, 2026)3. Как проводится первичный противопожарный инструктаж на рабочем месте
(КонсультантПлюс, 2026)3. Как проводится первичный противопожарный инструктаж на рабочем месте
Готовое решение: Как проводить инструктажи по охране труда на рабочем месте
(КонсультантПлюс, 2026)5. Как провести инструктажи по охране труда на рабочем месте
(КонсультантПлюс, 2026)5. Как провести инструктажи по охране труда на рабочем месте
Готовое решение: Что учесть при оборудовании специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов
(КонсультантПлюс, 2026)3. Как работодателю получить субсидию на создание (оборудование) рабочих мест для трудоустройства инвалидов
(КонсультантПлюс, 2026)3. Как работодателю получить субсидию на создание (оборудование) рабочих мест для трудоустройства инвалидов