Пропущена запись о награждении в трудовой книжке
Подборка наиболее важных документов по запросу Пропущена запись о награждении в трудовой книжке (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как правильно внести пропущенную запись о награждении в трудовую книжку работника?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)"Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)"Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022
Статья: Отражаем в трудовой книжке переименование работодателя-организации и изменение фамилии работодателя-предпринимателя
(Ливена С.В., Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 2)Если запись о переименовании забыли внести своевременно и уже внесли другие записи (например, о переводах), которые хронологически должны были вноситься после записи о переименовании, - это не повод признавать такие записи недействительными. Запись о переименовании в таком случае обычно вносят ниже. В данном случае, конечно, хронология нарушается. Однако нет основания для другого решения. Например, нельзя признать недействительными записи, которые внесены корректно, содержат действительные сведения. По сути, они верны и действительны. И нельзя отказаться от внесения пропущенной записи о переименовании, ибо таким образом будет нарушено требование п. 13 Порядка.
(Ливена С.В., Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 2)Если запись о переименовании забыли внести своевременно и уже внесли другие записи (например, о переводах), которые хронологически должны были вноситься после записи о переименовании, - это не повод признавать такие записи недействительными. Запись о переименовании в таком случае обычно вносят ниже. В данном случае, конечно, хронология нарушается. Однако нет основания для другого решения. Например, нельзя признать недействительными записи, которые внесены корректно, содержат действительные сведения. По сути, они верны и действительны. И нельзя отказаться от внесения пропущенной записи о переименовании, ибо таким образом будет нарушено требование п. 13 Порядка.
Статья: Аудит трудовых книжек в конце года
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 10)Если выявляются отсутствующие записи в разделе "Сведения о награждении", то они вносятся по правилам, установленным в главе IV Порядка ведения и хранения трудовых книжек.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 10)Если выявляются отсутствующие записи в разделе "Сведения о награждении", то они вносятся по правилам, установленным в главе IV Порядка ведения и хранения трудовых книжек.
Статья: Типичные ошибки в заголовках к записям в трудовых книжках и варианты их исправления
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2025, N 1)Порядком ведения и хранения трудовых книжек предусмотрено лишь то, что "в разделах "Сведения о работе" и "Сведения о награждении" трудовой книжки зачеркивание ранее внесенных неточных, неправильных или иных признанных недействительными записей не допускается", а исправления производятся путем признания ошибочных записей недействительными (п. 12).
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2025, N 1)Порядком ведения и хранения трудовых книжек предусмотрено лишь то, что "в разделах "Сведения о работе" и "Сведения о награждении" трудовой книжки зачеркивание ранее внесенных неточных, неправильных или иных признанных недействительными записей не допускается", а исправления производятся путем признания ошибочных записей недействительными (п. 12).