Приказ ответственный по технике безопасности
Подборка наиболее важных документов по запросу Приказ ответственный по технике безопасности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Постановление Восьмого арбитражного апелляционного суда от 17.07.2024 N 08АП-6235/2024 по делу N А81-10991/2023
Требование: О признании незаконным решения об одностороннем отказе от исполнения муниципального контракта.
Решение: В удовлетворении требования отказано.В соответствии с пунктом 4.1.4 контракта подрядчик обязан в течение 3 рабочих дней с даты начала исполнения контракта подготовить и передать заказчику надлежащим образом заверенные копии следующих документов: приказ о назначении ответственного лица за производство работ на объекте; приказ о назначении ответственных лиц по вопросам охраны труда и техники безопасности на объект, приказ о назначении ответственного лица за пожарную безопасность на объекте, приказ о назначении ответственного лица за работу с грузоподъемными машинами и механизмами на объекте, приказ о назначении ответственного лица за электробезопасность на объекте, приказ о назначении ответственного лица за выдачу наряд - допусков на объекте.
Требование: О признании незаконным решения об одностороннем отказе от исполнения муниципального контракта.
Решение: В удовлетворении требования отказано.В соответствии с пунктом 4.1.4 контракта подрядчик обязан в течение 3 рабочих дней с даты начала исполнения контракта подготовить и передать заказчику надлежащим образом заверенные копии следующих документов: приказ о назначении ответственного лица за производство работ на объекте; приказ о назначении ответственных лиц по вопросам охраны труда и техники безопасности на объект, приказ о назначении ответственного лица за пожарную безопасность на объекте, приказ о назначении ответственного лица за работу с грузоподъемными машинами и механизмами на объекте, приказ о назначении ответственного лица за электробезопасность на объекте, приказ о назначении ответственного лица за выдачу наряд - допусков на объекте.
Постановление Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 27.01.2023 N 16-329/2023
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования: Об отмене постановления о привлечении к ответственности по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранного гражданина, лица без гражданства.
Решение: Отказано.Оснований для применения положений части 4 статьи 2.1 КоАП РФ (в редакции, введенной в действие Федеральным законом от 26.03.2022 года N 70-ФЗ и действующей с 06.04.2022 года) исходя из доводов жалобы не выявлено. В частности, доказательств принятия юридическим лицом всех предусмотренных законодательством Российской Федерации мер для соблюдения правил и норм, за нарушение которых предусмотрена административная ответственность, в рассматриваемом случае не установлено. Ссылки в жалобе на возложение соответствующим Приказом от 30.12.2021 года на начальника склада <данные изъяты>. ответственности за технику безопасности на работах, связанных с привлечением иностранной рабочей силы, а также на привлечение указанного лица к дисциплинарной ответственности, не подтверждают принятие юридическим лицом всех предусмотренных законодательством Российской Федерации мер для соблюдения правил и норм, за нарушение которых предусмотрена административная ответственность, не являются, сведений о привлечении указанного должностного лица к административной ответственности по рассматриваемым обстоятельствам не имеется.
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования: Об отмене постановления о привлечении к ответственности по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранного гражданина, лица без гражданства.
Решение: Отказано.Оснований для применения положений части 4 статьи 2.1 КоАП РФ (в редакции, введенной в действие Федеральным законом от 26.03.2022 года N 70-ФЗ и действующей с 06.04.2022 года) исходя из доводов жалобы не выявлено. В частности, доказательств принятия юридическим лицом всех предусмотренных законодательством Российской Федерации мер для соблюдения правил и норм, за нарушение которых предусмотрена административная ответственность, в рассматриваемом случае не установлено. Ссылки в жалобе на возложение соответствующим Приказом от 30.12.2021 года на начальника склада <данные изъяты>. ответственности за технику безопасности на работах, связанных с привлечением иностранной рабочей силы, а также на привлечение указанного лица к дисциплинарной ответственности, не подтверждают принятие юридическим лицом всех предусмотренных законодательством Российской Федерации мер для соблюдения правил и норм, за нарушение которых предусмотрена административная ответственность, не являются, сведений о привлечении указанного должностного лица к административной ответственности по рассматриваемым обстоятельствам не имеется.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как оформляются приказы (распоряжения) и приложения к ним в организации?
(Консультация эксперта, 2025)приказы в области охраны труда и техники безопасности, например:
(Консультация эксперта, 2025)приказы в области охраны труда и техники безопасности, например:
"Комментарий к Федеральному закону от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"
(постатейный)
(Барабанова С.В., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Агибалова Е.Н., Баранов И.В., Воронцов А.Л., Менкенов А.В., Ротко С.В., Селезнева А.Х., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Зенков М.Ю., Елаев А.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)Пример 1. Решением суда был признан незаконным приказ Спортивной школы олимпийского резерва об отчислении О. из списочного состава школы. Суд пришел к выводу о том, что при принятии решения о применении к истцу дисциплинарного взыскания в виде отчисления из учреждения ответчик не учел тяжесть проступка, не установил причины и обстоятельства, при которых он совершен, предшествующее поведение истца (в том числе сведения о привлечении его ранее к дисциплинарной ответственности, о нарушении дисциплины, режима, техники безопасности учреждения), его психофизическое и эмоциональное состояние перед предстоящими соревнованиями. Издание оспариваемого приказа без учета указанных обстоятельств свидетельствует о нарушении ответчиком действующего порядка применения к обучающимся мер дисциплинарного взыскания. Кроме того, меры дисциплинарного взыскания к истцу были применены по истечении срока привлечения к дисциплинарной ответственности (см. Определение судебной коллегии по гражданским делам Липецкого областного суда от 21.11.2016 по делу N 33-3829/2016).
(постатейный)
(Барабанова С.В., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Агибалова Е.Н., Баранов И.В., Воронцов А.Л., Менкенов А.В., Ротко С.В., Селезнева А.Х., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Зенков М.Ю., Елаев А.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)Пример 1. Решением суда был признан незаконным приказ Спортивной школы олимпийского резерва об отчислении О. из списочного состава школы. Суд пришел к выводу о том, что при принятии решения о применении к истцу дисциплинарного взыскания в виде отчисления из учреждения ответчик не учел тяжесть проступка, не установил причины и обстоятельства, при которых он совершен, предшествующее поведение истца (в том числе сведения о привлечении его ранее к дисциплинарной ответственности, о нарушении дисциплины, режима, техники безопасности учреждения), его психофизическое и эмоциональное состояние перед предстоящими соревнованиями. Издание оспариваемого приказа без учета указанных обстоятельств свидетельствует о нарушении ответчиком действующего порядка применения к обучающимся мер дисциплинарного взыскания. Кроме того, меры дисциплинарного взыскания к истцу были применены по истечении срока привлечения к дисциплинарной ответственности (см. Определение судебной коллегии по гражданским делам Липецкого областного суда от 21.11.2016 по делу N 33-3829/2016).
Нормативные акты
Приказ Минфина России от 01.12.2010 N 157н
(ред. от 27.04.2023)
"Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению"
(Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2010 N 19452)В состав специальной одежды входит: специальная одежда, специальная обувь и предохранительные приспособления (комбинезоны, костюмы, куртки, брюки, халаты, полушубки, тулупы, различная обувь, рукавицы, очки, шлемы, противогазы, респираторы, другие виды специальной одежды), функционально ориентированные на охрану труда, технику безопасности, гражданскую оборону, защиту населения от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.
(ред. от 27.04.2023)
"Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению"
(Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2010 N 19452)В состав специальной одежды входит: специальная одежда, специальная обувь и предохранительные приспособления (комбинезоны, костюмы, куртки, брюки, халаты, полушубки, тулупы, различная обувь, рукавицы, очки, шлемы, противогазы, респираторы, другие виды специальной одежды), функционально ориентированные на охрану труда, технику безопасности, гражданскую оборону, защиту населения от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.
Приказ Роскомторга от 28.06.1993 N 44
"Об утверждении Правил охраны труда на торговых складах, базах и холодильниках"3.2.158. Приказ или распоряжение о назначении ответственного за электрохозяйство и лица, замещающего его в период длительного отсутствия (отпуск, командировка, болезнь), издается после проверки знаний ПЭЭП, правил техники безопасности и инструкций и присвоения соответствующей группы по электробезопасности: V - в электроустановках напряжением выше 1000 В, IV - в электроустановках напряжением до 1000 В.
"Об утверждении Правил охраны труда на торговых складах, базах и холодильниках"3.2.158. Приказ или распоряжение о назначении ответственного за электрохозяйство и лица, замещающего его в период длительного отсутствия (отпуск, командировка, болезнь), издается после проверки знаний ПЭЭП, правил техники безопасности и инструкций и присвоения соответствующей группы по электробезопасности: V - в электроустановках напряжением выше 1000 В, IV - в электроустановках напряжением до 1000 В.
Статья: Комментарий к Определению Первого кассационного суда общей юрисдикции от 02.10.2023 N 88-30621/2023 <Когда работника нельзя привлечь к дисциплинарной ответственности>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 3)Дисциплинарное взыскание к работнику можно применить при установлении факта совершения им дисциплинарного проступка. Если работодатель не сможет подтвердить данный факт, привлекать к дисциплинарной ответственности незаконно.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 3)Дисциплинарное взыскание к работнику можно применить при установлении факта совершения им дисциплинарного проступка. Если работодатель не сможет подтвердить данный факт, привлекать к дисциплинарной ответственности незаконно.
Статья: Споткнулся, упал... Виноват работодатель?
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 9)Судьи обратили внимание и на должностную инструкцию специалиста, в которой "предусмотрена ответственность работника за соблюдение техники безопасности".
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 9)Судьи обратили внимание и на должностную инструкцию специалиста, в которой "предусмотрена ответственность работника за соблюдение техники безопасности".
Вопрос: Может ли рабочий КОРЗ быть назначенным ответственным за теплохозяйство в школе?
(Консультация эксперта, 2024)Для непосредственного выполнения функций по эксплуатации тепловых энергоустановок руководитель организации назначает ответственного за исправное состояние и безопасную эксплуатацию тепловых энергоустановок организации и его заместителя из числа управленческого персонала или специалистов со специальным теплоэнергетическим образованием, после проверки знаний настоящих Правил, правил техники безопасности и инструкций (п. 2.2.2 Правил).
(Консультация эксперта, 2024)Для непосредственного выполнения функций по эксплуатации тепловых энергоустановок руководитель организации назначает ответственного за исправное состояние и безопасную эксплуатацию тепловых энергоустановок организации и его заместителя из числа управленческого персонала или специалистов со специальным теплоэнергетическим образованием, после проверки знаний настоящих Правил, правил техники безопасности и инструкций (п. 2.2.2 Правил).
Статья: Сварщики: анализ некоторых актуальных споров в судебной практике
(Горошко Т.)
("Трудовое право", 2021, N 2)<4> Приказ Минтруда России от 23.12.2014 N 1101н "Об утверждении Правил по охране труда при выполнении электросварочных и газосварочных работ".
(Горошко Т.)
("Трудовое право", 2021, N 2)<4> Приказ Минтруда России от 23.12.2014 N 1101н "Об утверждении Правил по охране труда при выполнении электросварочных и газосварочных работ".
Вопрос: Как организовать делопроизводство, документооборот и хранение документов в организации?
(Консультация эксперта, 2025)Особенностью документооборота в бухгалтерии является то, что такой документооборот касается только документов, подлежащих отражению в бухгалтерском учете, и не затрагивает некоторые организационно-распорядительные документы (например, приказы о проведении инструктажа по технике безопасности, о мерах по предупреждению распространения коронавируса и др.).
(Консультация эксперта, 2025)Особенностью документооборота в бухгалтерии является то, что такой документооборот касается только документов, подлежащих отражению в бухгалтерском учете, и не затрагивает некоторые организационно-распорядительные документы (например, приказы о проведении инструктажа по технике безопасности, о мерах по предупреждению распространения коронавируса и др.).
Статья: Топ-3 рисков при планировании корпоративного праздника
(Слесарев С.)
("Юридический справочник руководителя", 2023, N 11)1. До проведения корпоратива на собственной территории постарайтесь продумать, как соблюсти баланс между интересами обеспечения безопасности гостей, соблюдения требований руководства к зрелищности мероприятия и организации празднования. По возможности подкорректируйте регламент охранных мероприятий (см. приведенный выше пример с собакой, напавшей на участницу корпоратива), проследите за наличием достаточного количества противопожарных средств, указателей с планами на случай экстренной эвакуации, обеспечьте свободный проход по коридорам, холлам и путям эвакуации, исключите из программы опасные развлечения: огненные шоу, фейерверки, "горящие бары", если не получается обеспечить их безопасное проведение. Если в рамках развлекательной программы приглашаются сторонние организации и отдельные специалисты, убедитесь в наличии у них соответствующего опыта, разрешений, ознакомитесь с репутацией, отзывами в Сети, проверьте их на участие в судебных тяжбах и т.п. Наконец, как это ни банально звучит, оформите проведение с сотрудниками инструктажа по технике безопасности и правилам поведения на корпоративе.
(Слесарев С.)
("Юридический справочник руководителя", 2023, N 11)1. До проведения корпоратива на собственной территории постарайтесь продумать, как соблюсти баланс между интересами обеспечения безопасности гостей, соблюдения требований руководства к зрелищности мероприятия и организации празднования. По возможности подкорректируйте регламент охранных мероприятий (см. приведенный выше пример с собакой, напавшей на участницу корпоратива), проследите за наличием достаточного количества противопожарных средств, указателей с планами на случай экстренной эвакуации, обеспечьте свободный проход по коридорам, холлам и путям эвакуации, исключите из программы опасные развлечения: огненные шоу, фейерверки, "горящие бары", если не получается обеспечить их безопасное проведение. Если в рамках развлекательной программы приглашаются сторонние организации и отдельные специалисты, убедитесь в наличии у них соответствующего опыта, разрешений, ознакомитесь с репутацией, отзывами в Сети, проверьте их на участие в судебных тяжбах и т.п. Наконец, как это ни банально звучит, оформите проведение с сотрудниками инструктажа по технике безопасности и правилам поведения на корпоративе.
Статья: Как компании отпраздновать Новый год и не нажить проблем
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 11)1. До проведения корпоратива на собственной территории постарайтесь продумать, как соблюсти баланс между интересами обеспечения безопасности гостей, соблюдения требований руководства к зрелищности мероприятия и организации празднования. По возможности, подкорректируйте регламент охранных мероприятий (см. приведенный выше пример с собакой, напавшей на участницу корпоратива), проследите за наличием достаточного количества противопожарных средств, указателей с планами на случай экстренной эвакуации, обеспечьте свободный проход по коридорам, холлам и путям эвакуации, исключите из программы опасные развлечения: огненные шоу, фейерверки, "горящие бары", если не получается обеспечить их безопасное проведение. Если в рамках развлекательной программы приглашаются сторонние организации и отдельные специалисты, убедитесь в наличии у них соответствующего опыта, разрешений, ознакомитесь с репутацией, отзывами в Сети, проверьте их на участие в судебных тяжбах и т.п. Наконец, как это ни банально звучит, оформите проведение с сотрудниками инструктажа по технике безопасности и правилам поведения на корпоративе.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 11)1. До проведения корпоратива на собственной территории постарайтесь продумать, как соблюсти баланс между интересами обеспечения безопасности гостей, соблюдения требований руководства к зрелищности мероприятия и организации празднования. По возможности, подкорректируйте регламент охранных мероприятий (см. приведенный выше пример с собакой, напавшей на участницу корпоратива), проследите за наличием достаточного количества противопожарных средств, указателей с планами на случай экстренной эвакуации, обеспечьте свободный проход по коридорам, холлам и путям эвакуации, исключите из программы опасные развлечения: огненные шоу, фейерверки, "горящие бары", если не получается обеспечить их безопасное проведение. Если в рамках развлекательной программы приглашаются сторонние организации и отдельные специалисты, убедитесь в наличии у них соответствующего опыта, разрешений, ознакомитесь с репутацией, отзывами в Сети, проверьте их на участие в судебных тяжбах и т.п. Наконец, как это ни банально звучит, оформите проведение с сотрудниками инструктажа по технике безопасности и правилам поведения на корпоративе.
Типовая ситуация: Обучение по охране труда: основные правила и документы
(Издательство "Главная книга", 2025)Ответственным за организацию и проведение стажировки является инструктор по технике безопасности.
(Издательство "Главная книга", 2025)Ответственным за организацию и проведение стажировки является инструктор по технике безопасности.
Статья: Несколько советов вновь назначенному специалисту по гражданской обороне
(Петров Ю.М.)
("Гражданская оборона и защита от чрезвычайных ситуаций в учреждениях, организациях и на предприятиях", 2024, N 1)Уполномоченный работник по ГО несет ответственность:
(Петров Ю.М.)
("Гражданская оборона и защита от чрезвычайных ситуаций в учреждениях, организациях и на предприятиях", 2024, N 1)Уполномоченный работник по ГО несет ответственность: