План мероприятий по охране труда
Подборка наиболее важных документов по запросу План мероприятий по охране труда (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие обязательные условия должны быть включены в трудовой договор
(КонсультантПлюс, 2026)Отметим, что, по мнению Минтруда России, результаты оценки профессиональных рисков можно зафиксировать в локальных актах работодателя, которые утверждаются по результатам реализации плана мероприятий функционирования системы управления охраной труда (Письмо от 24.11.2023 N 15-1/ООГ-5199). При этом вы должны обеспечить информирование работников о существующих профессиональных рисках и их уровнях. Конкретный порядок информирования может быть установлен у вас, например, в Положении о системе управления охраной труда. Это следует из ч. 3 ст. 214, ч. 1, 2 ст. 216.2 ТК РФ, пп. "в" п. 1 Приложения N 1 к Приказу Минтруда России от 29.10.2021 N 773н, пп. "б" п. 46 Примерного положения о СУОТ.
(КонсультантПлюс, 2026)Отметим, что, по мнению Минтруда России, результаты оценки профессиональных рисков можно зафиксировать в локальных актах работодателя, которые утверждаются по результатам реализации плана мероприятий функционирования системы управления охраной труда (Письмо от 24.11.2023 N 15-1/ООГ-5199). При этом вы должны обеспечить информирование работников о существующих профессиональных рисках и их уровнях. Конкретный порядок информирования может быть установлен у вас, например, в Положении о системе управления охраной труда. Это следует из ч. 3 ст. 214, ч. 1, 2 ст. 216.2 ТК РФ, пп. "в" п. 1 Приложения N 1 к Приказу Минтруда России от 29.10.2021 N 773н, пп. "б" п. 46 Примерного положения о СУОТ.
"Комментарий к разделу X "Охрана труда" Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ"
(Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Менкенов А.В., Ротко С.В., Чернусь Н.Ю., Шавин В.А., Беляев М.А., Бикметов Р.И., Загорских С.А., Слесарев С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)4. Согласно ч. 4 работодатель должен устранить основания, послужившие установлению опасного класса условий труда. Такое устранение проводится на основе плана мероприятий. В комментируемой статье не содержатся требования к содержанию такого плана, лишь указано, что план разрабатывается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии такого представительного органа). На наш взгляд, в плане мероприятий по смыслу комментируемой статьи должно быть указано: какие опасные производственные факторы будут устраняться, в какие сроки, содержание мероприятий, какие ожидаемые результаты планируется достигнуть в результате мероприятий. За основу может быть взят план мероприятий по охране труда из п. 30 Примерного положения о системе управления охраной труда (утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 776н), согласно которому в таком плане указываются следующие сведения:
(Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Менкенов А.В., Ротко С.В., Чернусь Н.Ю., Шавин В.А., Беляев М.А., Бикметов Р.И., Загорских С.А., Слесарев С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)4. Согласно ч. 4 работодатель должен устранить основания, послужившие установлению опасного класса условий труда. Такое устранение проводится на основе плана мероприятий. В комментируемой статье не содержатся требования к содержанию такого плана, лишь указано, что план разрабатывается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии такого представительного органа). На наш взгляд, в плане мероприятий по смыслу комментируемой статьи должно быть указано: какие опасные производственные факторы будут устраняться, в какие сроки, содержание мероприятий, какие ожидаемые результаты планируется достигнуть в результате мероприятий. За основу может быть взят план мероприятий по охране труда из п. 30 Примерного положения о системе управления охраной труда (утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 776н), согласно которому в таком плане указываются следующие сведения:
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 771н
"Об утверждении Примерного перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней"
(Зарегистрировано в Минюсте России 03.12.2021 N 66196)Зарегистрировано в Минюсте России 3 декабря 2021 г. N 66196
"Об утверждении Примерного перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней"
(Зарегистрировано в Минюсте России 03.12.2021 N 66196)Зарегистрировано в Минюсте России 3 декабря 2021 г. N 66196
"Правила техники безопасности при эксплуатации систем водоснабжения и водоотведения населенных мест"
(утв. Минжилкомхозом РСФСР)
(вместе с "Положением о порядке проведения инструктажа по охране труда работников предприятий и организаций системы Министерства жилищно-коммунального хозяйства РСФСР", утв. Минжилкомхозом РСФСР 10.09.1974)------T-----------T---------T-----------T----------T---T------T-----------¬
(утв. Минжилкомхозом РСФСР)
(вместе с "Положением о порядке проведения инструктажа по охране труда работников предприятий и организаций системы Министерства жилищно-коммунального хозяйства РСФСР", утв. Минжилкомхозом РСФСР 10.09.1974)------T-----------T---------T-----------T----------T---T------T-----------¬
Готовое решение: Как оценить уровень профессиональных рисков в организации
(КонсультантПлюс, 2026)По мнению Минтруда России, результаты оценки профессиональных рисков можно фиксировать в локальных актах работодателя, которые утверждаются по результатам реализации плана мероприятий функционирования системы управления охраной труда (Письмо от 24.11.2023 N 15-1/ООГ-5199).
(КонсультантПлюс, 2026)По мнению Минтруда России, результаты оценки профессиональных рисков можно фиксировать в локальных актах работодателя, которые утверждаются по результатам реализации плана мероприятий функционирования системы управления охраной труда (Письмо от 24.11.2023 N 15-1/ООГ-5199).
Готовое решение: Как заполнить форму N 7-травматизм
(КонсультантПлюс, 2026)В строке 17 отражайте затраты на мероприятия по охране труда, в том числе затраты на улучшение условий и охраны труда на производстве, в соответствии с годовым планом мероприятий по улучшению условий и охраны труда, который сформирован с учетом Примерного перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 771н.
(КонсультантПлюс, 2026)В строке 17 отражайте затраты на мероприятия по охране труда, в том числе затраты на улучшение условий и охраны труда на производстве, в соответствии с годовым планом мероприятий по улучшению условий и охраны труда, который сформирован с учетом Примерного перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 771н.
Типовая ситуация: Охрана труда: основные документы и обязанности работодателя и работника
(Издательство "Главная книга", 2026)План мероприятий по улучшению условий и охране труда
(Издательство "Главная книга", 2026)План мероприятий по улучшению условий и охране труда
Вопрос: Рекомендуется в плане мероприятий по охране труда организации указывать ожидаемый результат по каждому мероприятию, выделяемые ресурсы и источники финансирования мероприятий. Если эта рекомендация не будет выполнена и эти сведения не будут указаны, то будет ли это считаться нарушением, за которое будет наложен штраф?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
Готовое решение: Как составить положение о системе управления охраной труда в организации
(КонсультантПлюс, 2026)2.3. Как планировать мероприятия по охране труда
(КонсультантПлюс, 2026)2.3. Как планировать мероприятия по охране труда
Готовое решение: Как работодателю организовать охрану труда в организации
(КонсультантПлюс, 2026)В плане мероприятий по охране труда рекомендуется указать, в частности, их наименования, сроки реализации, ожидаемый результат и ответственных лиц (п. 30 Примерного положения).
(КонсультантПлюс, 2026)В плане мероприятий по охране труда рекомендуется указать, в частности, их наименования, сроки реализации, ожидаемый результат и ответственных лиц (п. 30 Примерного положения).
Статья: Понятие и сущность охраны труда работников как научной категории
(Сергеенко Ю.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2022, N 2)Так, например, правовые - мероприятия по охране труда, разработанные государственными органами, Минтрудом России, Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, российскими профсоюзами различных отраслей нашей страны и др., которые утверждены и приняты в федеральных законах <2>, постановлениях <3>, распоряжениях <4>, приказах <5>, руководствах <6>, отраслевых соглашениях <7>, планах мероприятий по охране труда <8>, межгосударственных стандартах <9>, заключениях <10>. Правовые мероприятия комплексно предусматривают защиту здоровья работников как на федеральном, региональном, так и на локальном уровне, тем самым подтверждая охрану сохранения жизни граждан Российской Федерации в процессе выполнения трудовых обязанностей на законодательном уровне.
(Сергеенко Ю.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2022, N 2)Так, например, правовые - мероприятия по охране труда, разработанные государственными органами, Минтрудом России, Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, российскими профсоюзами различных отраслей нашей страны и др., которые утверждены и приняты в федеральных законах <2>, постановлениях <3>, распоряжениях <4>, приказах <5>, руководствах <6>, отраслевых соглашениях <7>, планах мероприятий по охране труда <8>, межгосударственных стандартах <9>, заключениях <10>. Правовые мероприятия комплексно предусматривают защиту здоровья работников как на федеральном, региональном, так и на локальном уровне, тем самым подтверждая охрану сохранения жизни граждан Российской Федерации в процессе выполнения трудовых обязанностей на законодательном уровне.