Отсутствие на работе по повестке в суд
Подборка наиболее важных документов по запросу Отсутствие на работе по повестке в суд (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Допрос свидетеля в гражданском процессе
(КонсультантПлюс, 2025)"...Судом было удовлетворено ходатайство стороны ответчика о вызове и допросе в качестве свидетелей лиц, подписавших оспариваемые истцом акты об отсутствии ФИО1 на работе, об отказе от ознакомления с уведомлениями, однако допрошены свидетели не были, явка свидетелей обеспечена представителем ГУП... не была, судом исчерпывающие меры по вручению свидетелям повесток и обеспечению их явки не предприняты. Временная нетрудоспособность свидетеля, предоставленные другому свидетелю дни отдыха, совпадающие с днем судебного заседания, и увольнение свидетеля с работы к непреодолимым препятствиям в допросе свидетелей отнесены быть не могут..."
(КонсультантПлюс, 2025)"...Судом было удовлетворено ходатайство стороны ответчика о вызове и допросе в качестве свидетелей лиц, подписавших оспариваемые истцом акты об отсутствии ФИО1 на работе, об отказе от ознакомления с уведомлениями, однако допрошены свидетели не были, явка свидетелей обеспечена представителем ГУП... не была, судом исчерпывающие меры по вручению свидетелям повесток и обеспечению их явки не предприняты. Временная нетрудоспособность свидетеля, предоставленные другому свидетелю дни отдыха, совпадающие с днем судебного заседания, и увольнение свидетеля с работы к непреодолимым препятствиям в допросе свидетелей отнесены быть не могут..."
Постановление Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 20.07.2023 N 16-3324/2023
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования: Об отмене постановления о привлечении к ответственности по ч. 1 ст. 19.28 КоАП РФ за незаконное вознаграждение от имени юридического лица.
Решение: Отказано.Нарушений предусмотренных статьей 25.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях прав, в том числе права на защиту, не усматривается. Законный представитель общества и защитник участвовали при рассмотрении дела мировым судьей. О месте и времени судебного заседания в районном суде, назначенного на 14 апреля 2023 года, законный представитель юридического лица и защитник были извещены путем вручения секретарем суда судебных повесток (л.д. 228,229 т. 2). Отсутствие в судебной повестке сведений о том, по какому времени назначено судебное заседание (местному или московскому) не свидетельствует о нарушении права на защиту, поскольку часы работы суда и время судебных заседаний всегда указываются по местному времени, иного порядка указания времени не установлено. Также следует отметить, что ранее в судебные заседания, назначенные по этому делу, законный представитель и защитник являлись по указанному в повестках времени, определяя его как местное.
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования: Об отмене постановления о привлечении к ответственности по ч. 1 ст. 19.28 КоАП РФ за незаконное вознаграждение от имени юридического лица.
Решение: Отказано.Нарушений предусмотренных статьей 25.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях прав, в том числе права на защиту, не усматривается. Законный представитель общества и защитник участвовали при рассмотрении дела мировым судьей. О месте и времени судебного заседания в районном суде, назначенного на 14 апреля 2023 года, законный представитель юридического лица и защитник были извещены путем вручения секретарем суда судебных повесток (л.д. 228,229 т. 2). Отсутствие в судебной повестке сведений о том, по какому времени назначено судебное заседание (местному или московскому) не свидетельствует о нарушении права на защиту, поскольку часы работы суда и время судебных заседаний всегда указываются по местному времени, иного порядка указания времени не установлено. Также следует отметить, что ранее в судебные заседания, назначенные по этому делу, законный представитель и защитник являлись по указанному в повестках времени, определяя его как местное.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Заработная плата. Ответственность за невыплату заработной платы2.8. В каких случаях и как оплачивается время отсутствия на работе в случае вызова работника по повестке в суд и другие органы
Готовое решение: Что такое компенсационные выплаты
(КонсультантПлюс, 2025)3. В каких случаях и как оплачивается время отсутствия на работе в случае вызова работника по повестке в суд и другие органы
(КонсультантПлюс, 2025)3. В каких случаях и как оплачивается время отсутствия на работе в случае вызова работника по повестке в суд и другие органы
Нормативные акты
Федеральный закон от 08.05.1996 N 41-ФЗ
(ред. от 05.04.2021)
"О производственных кооперативах"Общее собрание членов кооператива не вправе принимать решения по вопросам, не включенным в его повестку дня.
(ред. от 05.04.2021)
"О производственных кооперативах"Общее собрание членов кооператива не вправе принимать решения по вопросам, не включенным в его повестку дня.
"Двадцать пять лет российскому акционерному закону: проблемы, задачи, перспективы развития"
(отв. ред. Д.В. Ломакин)
("Статут", 2021)7. Заочное голосование при избрании совета директоров. Установленное Законом об АО требование об очной форме проведения общего собрания акционеров (режим совместного присутствия), повестка которого включает в себя вопросы формирования совета директоров, было незыблемо закреплено (п. 2 ст. 50). И надо отметить, что данная императивная норма работала эффективно и какие-либо споры в их судебном толковании отсутствовали.
(отв. ред. Д.В. Ломакин)
("Статут", 2021)7. Заочное голосование при избрании совета директоров. Установленное Законом об АО требование об очной форме проведения общего собрания акционеров (режим совместного присутствия), повестка которого включает в себя вопросы формирования совета директоров, было незыблемо закреплено (п. 2 ст. 50). И надо отметить, что данная императивная норма работала эффективно и какие-либо споры в их судебном толковании отсутствовали.
Готовое решение: Какое дисциплинарное взыскание можно объявить работнику учреждения за прогул
(КонсультантПлюс, 2025)Рекомендуем попросить работника подтвердить уважительность причин, по которым он не вышел на работу. Тот может предъявить судебную повестку с отметкой о времени, когда находился в суде, либо соответствующую справку из суда.
(КонсультантПлюс, 2025)Рекомендуем попросить работника подтвердить уважительность причин, по которым он не вышел на работу. Тот может предъявить судебную повестку с отметкой о времени, когда находился в суде, либо соответствующую справку из суда.
Статья: Вручение судебной повестки
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Порядок вручения адресату судебной повестки по административному делу аналогичен рассмотренному выше порядку вручения судебной повестки по гражданскому делу и предусматривает: возможность выбора судом альтернативных форм направления судебного извещения (как непосредственного - сотрудником аппарата суда, курьером, так и опосредованного - как правило, почтовой связью), позволяющих убедиться в его получении адресатом (ч. 1 ст. 96, ст. 98, ч. 1, 2 ст. 99 КАС РФ); необходимость соблюдения требований о заблаговременности вручения повестки (ч. 3 ст. 96 КАС РФ), которая может быть направлена по адресу, указанному лицом, участвующим в деле, или его представителем, а при отсутствии такого указания - по месту жительства или работы гражданина, месту нахождения организации, адресу ее представительства или филиала, если они указаны в учредительных документах (ч. 4, 5 ст. 96 КАС РФ, п. п. 63, 68 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 25); возможность извещения органов государственной власти, других государственных органов и органов местного самоуправления, иных органов и организаций посредством размещения информации в сети Интернет (ч. 8 - 10 ст. 96 КАС РФ, п. п. 15, 16, 18 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 57). При использовании почтовой связи повестки направляются заказным письмом с уведомлением разрядом "Судебное" с соблюдением указанных выше Правил и Порядка.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Порядок вручения адресату судебной повестки по административному делу аналогичен рассмотренному выше порядку вручения судебной повестки по гражданскому делу и предусматривает: возможность выбора судом альтернативных форм направления судебного извещения (как непосредственного - сотрудником аппарата суда, курьером, так и опосредованного - как правило, почтовой связью), позволяющих убедиться в его получении адресатом (ч. 1 ст. 96, ст. 98, ч. 1, 2 ст. 99 КАС РФ); необходимость соблюдения требований о заблаговременности вручения повестки (ч. 3 ст. 96 КАС РФ), которая может быть направлена по адресу, указанному лицом, участвующим в деле, или его представителем, а при отсутствии такого указания - по месту жительства или работы гражданина, месту нахождения организации, адресу ее представительства или филиала, если они указаны в учредительных документах (ч. 4, 5 ст. 96 КАС РФ, п. п. 63, 68 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 25); возможность извещения органов государственной власти, других государственных органов и органов местного самоуправления, иных органов и организаций посредством размещения информации в сети Интернет (ч. 8 - 10 ст. 96 КАС РФ, п. п. 15, 16, 18 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 57). При использовании почтовой связи повестки направляются заказным письмом с уведомлением разрядом "Судебное" с соблюдением указанных выше Правил и Порядка.
Статья: Проблемы исполнения уголовного наказания в виде принудительных работ
(Афанасьев М.В., Афанасьев И.В.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2022, N 2)Неявка осужденного по повестке в судебные и следственные органы может повлечь нарушения прав и законных интересов осужденного.
(Афанасьев М.В., Афанасьев И.В.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2022, N 2)Неявка осужденного по повестке в судебные и следственные органы может повлечь нарушения прав и законных интересов осужденного.
Статья: Код учета. Тонкости заполнения табеля учета рабочего времени
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 5)Роструд, давая разъяснения в сервисе "Онлайнинспекция.рф" (вопрос N 217659 от 05.03.2025), напомнил, что в соответствии с частью 1 статьи 170 Трудового кодекса компании необходимо освободить специалиста от работы с сохранением за ним должности на период, пока тот будет исполнять государственные или общественные обязанности. Основанием для освобождения от работы является повестка. Специалист может быть вызван в суд, прокуратуру, налоговые органы, органы дознания или следствия.
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 5)Роструд, давая разъяснения в сервисе "Онлайнинспекция.рф" (вопрос N 217659 от 05.03.2025), напомнил, что в соответствии с частью 1 статьи 170 Трудового кодекса компании необходимо освободить специалиста от работы с сохранением за ним должности на период, пока тот будет исполнять государственные или общественные обязанности. Основанием для освобождения от работы является повестка. Специалист может быть вызван в суд, прокуратуру, налоговые органы, органы дознания или следствия.
"Справочник по доказыванию в гражданском судопроизводстве"
(7-е издание, дополненное и переработанное)
(под ред. И.В. Решетниковой)
("НОРМА", "ИНФРА-М", 2021)- свидетельские показания, а также документы, подтверждающие отсутствие работника на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены) независимо от его (ее) продолжительности или отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены) (табели учета рабочего времени, акты, докладные записки и проч.);
(7-е издание, дополненное и переработанное)
(под ред. И.В. Решетниковой)
("НОРМА", "ИНФРА-М", 2021)- свидетельские показания, а также документы, подтверждающие отсутствие работника на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены) независимо от его (ее) продолжительности или отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены) (табели учета рабочего времени, акты, докладные записки и проч.);
Статья: Отдельные вопросы соблюдения прав участников процесса при рассмотрении мировыми судьями дел об административных правонарушениях
(Петрова А.С.)
("Мировой судья", 2022, N 9)При отсутствии сведений о надлежащем извещении (к примеру, при возврате конверта с судебной повесткой, когда на конверте указан неверный адрес (вместо улицы указан проезд и т.д.)) судебное заседание необходимо отложить для соблюдения права лица на участие в судебном заседании, предоставление доказательств, заявление ходатайств и отводов и иных прав, предусмотренных ст. 25.1 КоАП РФ.
(Петрова А.С.)
("Мировой судья", 2022, N 9)При отсутствии сведений о надлежащем извещении (к примеру, при возврате конверта с судебной повесткой, когда на конверте указан неверный адрес (вместо улицы указан проезд и т.д.)) судебное заседание необходимо отложить для соблюдения права лица на участие в судебном заседании, предоставление доказательств, заявление ходатайств и отводов и иных прав, предусмотренных ст. 25.1 КоАП РФ.
Путеводитель по трудовым спорам: Увольнение за прогул.
Правомерно ли увольнение за прогул работника, который был на заседании суда в качестве представителя стороны по делу
(КонсультантПлюс, 2025)Обстоятельства дела: Работник отсутствовал на работе, так как участвовал в судебном заседании в качестве представителя супруги. В суд был вызван повесткой. Уволен по пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за прогул.
Правомерно ли увольнение за прогул работника, который был на заседании суда в качестве представителя стороны по делу
(КонсультантПлюс, 2025)Обстоятельства дела: Работник отсутствовал на работе, так как участвовал в судебном заседании в качестве представителя супруги. В суд был вызван повесткой. Уволен по пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за прогул.
Статья: Образ суда присяжных в массовом сознании и возможные меры коррекции этого образа
(Левинсон А.Г.)
("Закон", 2021, N 5)"Хотя мне гарантируют сохранение моего места, но реально я потеряю свой вес и авторитет на работе за время моего отсутствия".
(Левинсон А.Г.)
("Закон", 2021, N 5)"Хотя мне гарантируют сохранение моего места, но реально я потеряю свой вес и авторитет на работе за время моего отсутствия".
Тематический выпуск: Судебная практика по налоговым и финансовым спорам. 2022 год
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 4)Как указал суд, признавая позицию налогоплательщика необоснованной, установлено, что некоторые указанные им физические лица вызывались для проведения допроса в качестве свидетеля по обстоятельствам, касающимся деятельности организаций-контрагентов, но по повестке не явились. В отношении иных физических лиц контрагенты сведения по форме 2-НДФЛ не представляли.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 4)Как указал суд, признавая позицию налогоплательщика необоснованной, установлено, что некоторые указанные им физические лица вызывались для проведения допроса в качестве свидетеля по обстоятельствам, касающимся деятельности организаций-контрагентов, но по повестке не явились. В отношении иных физических лиц контрагенты сведения по форме 2-НДФЛ не представляли.