Отдел маркетинга
Подборка наиболее важных документов по запросу Отдел маркетинга (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Должностные обязанности водителя
(КонсультантПлюс, 2025)Согласно служебной записке начальника отдела Управления маркетинга... на имя главного инженера... с целью выполнения поручения генерального директора по доставке подарочных юбилейных книг руководителям... предприятий... был выделен автомобиль с водителем ФИО1, который отказался выполнять задание по развозу и передаче подарочных юбилейных книг в соответствии с адресами и списком лиц, сорвал выполнение поручения руководителя предприятия.
(КонсультантПлюс, 2025)Согласно служебной записке начальника отдела Управления маркетинга... на имя главного инженера... с целью выполнения поручения генерального директора по доставке подарочных юбилейных книг руководителям... предприятий... был выделен автомобиль с водителем ФИО1, который отказался выполнять задание по развозу и передаче подарочных юбилейных книг в соответствии с адресами и списком лиц, сорвал выполнение поручения руководителя предприятия.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как оформить прием на работу на 0,5 ставки
(КонсультантПлюс, 2025)Прошу принять меня по основному месту работы на должность маркетолога в отдел маркетинга с XX.XX.20XX со следующим режимом работы:
(КонсультантПлюс, 2025)Прошу принять меня по основному месту работы на должность маркетолога в отдел маркетинга с XX.XX.20XX со следующим режимом работы:
Нормативные акты
Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 25.12.1998 N 37
"Обзор практики рассмотрения споров, связанных с применением законодательства о рекламе"После опубликования рекламораспространителем беседы в форме интервью корреспондента с начальником отдела маркетинга коммерческой организации об успехах последней и достоинствах производимого ею товара без сопровождения указанной пометкой антимонопольный орган принял постановление о применении к рекламораспространителю штрафа на основании пункта 3 статьи 31 Закона.
"Обзор практики рассмотрения споров, связанных с применением законодательства о рекламе"После опубликования рекламораспространителем беседы в форме интервью корреспондента с начальником отдела маркетинга коммерческой организации об успехах последней и достоинствах производимого ею товара без сопровождения указанной пометкой антимонопольный орган принял постановление о применении к рекламораспространителю штрафа на основании пункта 3 статьи 31 Закона.
Формы
Статья: Архитектурный аудит как инструмент повышения маржинальности проекта
(Киндрат Л.В.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2025, N 10)Причем важно иметь в виду, что в проектную документацию проекта не были внесены какие-либо изменения, а работа шла только с маркетинговым блоком девелопера. Следует отметить, что этот пример нельзя назвать классическим архитектурным аудитом, так как в этом случае сотрудники компании "Неолитика консалтинг" работали только с отделом маркетинга. Но этот кейс показателен - архитекторы создали нежизнеспособный продукт, который только добавил топ-менеджменту девелопера проблемы при реализации. Такой ошибки можно было бы избежать, если бы архитектурный аудит осуществлялся на стадии проектирования проекта.
(Киндрат Л.В.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2025, N 10)Причем важно иметь в виду, что в проектную документацию проекта не были внесены какие-либо изменения, а работа шла только с маркетинговым блоком девелопера. Следует отметить, что этот пример нельзя назвать классическим архитектурным аудитом, так как в этом случае сотрудники компании "Неолитика консалтинг" работали только с отделом маркетинга. Но этот кейс показателен - архитекторы создали нежизнеспособный продукт, который только добавил топ-менеджменту девелопера проблемы при реализации. Такой ошибки можно было бы избежать, если бы архитектурный аудит осуществлялся на стадии проектирования проекта.
Статья: Оборот цифровых финансовых активов
(Иванов Л.Н.)
("Право и экономика", 2025, N 6)Иванов Лев Николаевич, руководитель отдела правового сопровождения инфлюенс-маркетинга ООО "БРИ". Аспирант очной формы обучения Московского государственного юридического университета им. О.Е. Кутафина.
(Иванов Л.Н.)
("Право и экономика", 2025, N 6)Иванов Лев Николаевич, руководитель отдела правового сопровождения инфлюенс-маркетинга ООО "БРИ". Аспирант очной формы обучения Московского государственного юридического университета им. О.Е. Кутафина.
Готовое решение: Как составить решение участников (учредителей) о сокращении штата
(КонсультантПлюс, 2025)По второму вопросу повестки дня слушали председательствующего, который указал, что для рационализации штатной структуры организации нужно провести сокращение штата, а именно исключить из организационно-штатной структуры подразделение - отдел интернет-маркетинга, в составе должностей "начальник отдела" - 1 (одна) штатная единица, "интернет-маркетолог" - 2 (две) штатные единицы.
(КонсультантПлюс, 2025)По второму вопросу повестки дня слушали председательствующего, который указал, что для рационализации штатной структуры организации нужно провести сокращение штата, а именно исключить из организационно-штатной структуры подразделение - отдел интернет-маркетинга, в составе должностей "начальник отдела" - 1 (одна) штатная единица, "интернет-маркетолог" - 2 (две) штатные единицы.
Путеводитель по судебной практике: Поставка товаров.
В каком случае при приемке поставленного товара применяются Инструкции N N П-6 и П-7
(КонсультантПлюс, 2025)В подтверждение доводов о некомплектности товара истцом представлен акт приемки продукции по количеству от 30.05.2008, составленный с участием представителя общественности ОАО "СФС" - начальника отдела маркетинга Руденко Т.А.
В каком случае при приемке поставленного товара применяются Инструкции N N П-6 и П-7
(КонсультантПлюс, 2025)В подтверждение доводов о некомплектности товара истцом представлен акт приемки продукции по количеству от 30.05.2008, составленный с участием представителя общественности ОАО "СФС" - начальника отдела маркетинга Руденко Т.А.
Статья: Бухгалтерский учет как инструмент аналитических процедур управления бизнесом
(Остаев Г.Я., Козменкова С.В., Кондратьев Д.В., Алборов Г.Р., Злобина О.О.)
("Международный бухгалтерский учет", 2025, N 6)К примеру, в организации имеется интернет-магазин, продающий одежду. Вместо традиционного учета затрат на уровне "отдел маркетинга", "отдел логистики" и т.д. хозяйствующий субъект рассматривает "фрагментарный" уровень.
(Остаев Г.Я., Козменкова С.В., Кондратьев Д.В., Алборов Г.Р., Злобина О.О.)
("Международный бухгалтерский учет", 2025, N 6)К примеру, в организации имеется интернет-магазин, продающий одежду. Вместо традиционного учета затрат на уровне "отдел маркетинга", "отдел логистики" и т.д. хозяйствующий субъект рассматривает "фрагментарный" уровень.
Готовое решение: Как с 30 декабря 2025 г. заполнить и подать сведения о трудовой (иной) деятельности (подраздел 1.1 подраздела 1 формы ЕФС-1)
(КонсультантПлюс, 2025)Так, при приеме на работу маркетолога в отдел маркетинга на неопределенный срок в графе 5 отразите: "маркетолог, отдел маркетинга, 0".
(КонсультантПлюс, 2025)Так, при приеме на работу маркетолога в отдел маркетинга на неопределенный срок в графе 5 отразите: "маркетолог, отдел маркетинга, 0".
"Цифровая экономика: актуальные направления правового регулирования: научно-практическое пособие"
(под ред. И.И. Кучерова, С.А. Синицына)
("ИЗиСП", "НОРМА", 2022)Говоря о цифровой экономике, мы должны понимать, что процесс цифровизации нашей экономической жизни еще не завершен. В прошедшем времени мы можем вести речь лишь о первой волне этого глобального процесса, с которой связывается появление в коммерческих структурах персональных компьютеров, а также о второй волне, на которую приходится создание Интернета и глобальной сети, связавшей бизнесы по всему миру. На сегодняшний день приходится лишь самое начало третьей волны, с которой отдельные зарубежные специалисты связывают полный перевод основной (а не вспомогательной) деятельности компаний в цифровую форму. В связи с этим отмечается: "Цифровизация ключевого бизнеса - вот что такое настоящая трансформация. Она требует полного пересмотра основных процессов и возможностей, отказа от отдельных элементов ради возможности создавать нечто более быстрое, сильное и эффективное, способное делать иначе ту же работу или нечто совершенно иное. <...> Цифровая трансформация восходит к основе корпоративных компетенций. Залог ее успеха - в переменах всей организации, а не только отдела маркетинга, IT или еще какого-то направления. <...> Трансформация требует фундаментального преобразования бизнес-моделей и бизнес-возможностей" <1>.
(под ред. И.И. Кучерова, С.А. Синицына)
("ИЗиСП", "НОРМА", 2022)Говоря о цифровой экономике, мы должны понимать, что процесс цифровизации нашей экономической жизни еще не завершен. В прошедшем времени мы можем вести речь лишь о первой волне этого глобального процесса, с которой связывается появление в коммерческих структурах персональных компьютеров, а также о второй волне, на которую приходится создание Интернета и глобальной сети, связавшей бизнесы по всему миру. На сегодняшний день приходится лишь самое начало третьей волны, с которой отдельные зарубежные специалисты связывают полный перевод основной (а не вспомогательной) деятельности компаний в цифровую форму. В связи с этим отмечается: "Цифровизация ключевого бизнеса - вот что такое настоящая трансформация. Она требует полного пересмотра основных процессов и возможностей, отказа от отдельных элементов ради возможности создавать нечто более быстрое, сильное и эффективное, способное делать иначе ту же работу или нечто совершенно иное. <...> Цифровая трансформация восходит к основе корпоративных компетенций. Залог ее успеха - в переменах всей организации, а не только отдела маркетинга, IT или еще какого-то направления. <...> Трансформация требует фундаментального преобразования бизнес-моделей и бизнес-возможностей" <1>.
Интервью: Внедрение КЭДО - сложный процесс, особенно при масштабных изменениях
("Трудовое право", 2025, N 2)Однако маршрут может быть и гибким, когда к стандартным этапам добавляются индивидуальные настройки. Это актуально в случаях, когда согласование нужно только для определенной организации, подразделения или даже отдельного сотрудника. Например, отпуск может утверждаться исключительно руководителем проекта или отделом маркетинга.
("Трудовое право", 2025, N 2)Однако маршрут может быть и гибким, когда к стандартным этапам добавляются индивидуальные настройки. Это актуально в случаях, когда согласование нужно только для определенной организации, подразделения или даже отдельного сотрудника. Например, отпуск может утверждаться исключительно руководителем проекта или отделом маркетинга.
Статья: Экономико-организационные аспекты развития активного туризма
(Левченко Т.П.)
("Туризм: право и экономика", 2025, N 1)При рассмотрении воздействия изложенных трендов на общество, социальные группы или индустрию важно изучить мнения, собираемые в ходе бесед с экспертами изнутри данной бизнес-ниши. Для того чтобы оценить отношение экспертного сообщества к выявленным тенденциям, следует верифицировать предположения о трендах с помощью метода экспертных оценок. Автором были опрошены сотрудники отдела маркетинга одного из туристских предприятий. Экспертный опрос проводился дистанционно, по электронной почте. Каждого из экспертов попросили оценить названные десять трендов в баллах, по шкале от 1 до 10, где: 1 - низкая вероятность влияния, а 10 - высокая вероятность влияния. Итоги экспертной оценки по средним значениям из ответов были получены следующие: wellness-путешествия, трансформационные туры, безопасность - 5 баллов; деловые путешествия и корпоративные инсентив-туры - 4,2 балла; устойчивый туризм, Experience Tourism, сегментация по уровню физической подготовки - 3,9 балла. Более низкие оценки получили соло-путешествия, этнокультурная составляющая и смена доминирующей мотивационной парадигмы (по мнению экспертов, они все еще в меньшей степени актуальны для российского туриста).
(Левченко Т.П.)
("Туризм: право и экономика", 2025, N 1)При рассмотрении воздействия изложенных трендов на общество, социальные группы или индустрию важно изучить мнения, собираемые в ходе бесед с экспертами изнутри данной бизнес-ниши. Для того чтобы оценить отношение экспертного сообщества к выявленным тенденциям, следует верифицировать предположения о трендах с помощью метода экспертных оценок. Автором были опрошены сотрудники отдела маркетинга одного из туристских предприятий. Экспертный опрос проводился дистанционно, по электронной почте. Каждого из экспертов попросили оценить названные десять трендов в баллах, по шкале от 1 до 10, где: 1 - низкая вероятность влияния, а 10 - высокая вероятность влияния. Итоги экспертной оценки по средним значениям из ответов были получены следующие: wellness-путешествия, трансформационные туры, безопасность - 5 баллов; деловые путешествия и корпоративные инсентив-туры - 4,2 балла; устойчивый туризм, Experience Tourism, сегментация по уровню физической подготовки - 3,9 балла. Более низкие оценки получили соло-путешествия, этнокультурная составляющая и смена доминирующей мотивационной парадигмы (по мнению экспертов, они все еще в меньшей степени актуальны для российского туриста).