Нужно ли вносить в трудовую книжку запись о премии
Подборка наиболее важных документов по запросу Нужно ли вносить в трудовую книжку запись о премии (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Обязанности работодателя при премировании работника
(КонсультантПлюс, 2025)Записи о премиях, предусмотренных системой оплаты труда или выплачиваемых регулярно, в трудовую книжку не вносятся
(КонсультантПлюс, 2025)Записи о премиях, предусмотренных системой оплаты труда или выплачиваемых регулярно, в трудовую книжку не вносятся
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: О поощрительных выплатах и других видах поощрения, подлежащих отражению в трудовой книжке.
(Письмо Минтруда России от 08.04.2025 N 14-1/ООГ-1824)С учетом изложенного считаем, что записи о премиях, предусмотренных системой оплаты труда, включенные в состав заработной платы, в трудовые книжки не вносятся.
(Письмо Минтруда России от 08.04.2025 N 14-1/ООГ-1824)С учетом изложенного считаем, что записи о премиях, предусмотренных системой оплаты труда, включенные в состав заработной платы, в трудовые книжки не вносятся.
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 19.05.2021 N 320н
"Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)25. В трудовую книжку вносятся следующие сведения о награждении (поощрении) за трудовые заслуги:
"Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)25. В трудовую книжку вносятся следующие сведения о награждении (поощрении) за трудовые заслуги:
Статья: Новости от 23.05.2025
("Главная книга", 2025, N 11)В раздел "Сведения о награждении" трудовой книжки вносить записи о трудовых премиях не нужно.
("Главная книга", 2025, N 11)В раздел "Сведения о награждении" трудовой книжки вносить записи о трудовых премиях не нужно.