Нормативный правовой акт это
Подборка наиболее важных документов по запросу Нормативный правовой акт это (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Увольнение9. Истечение срока действия, приостановление действия на срок более двух месяцев или лишение работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права) в соответствии с федеральными законами и иными нормативно-правовыми актами РФ, если это влечет за собой невозможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору
Готовое решение: Что делать с праздничными днями в различных отпусках
(КонсультантПлюс, 2026)Полагаем, что правило о невключении в число календарных дней ежегодного оплачиваемого отпуска выпавших на него нерабочих праздничных дней относится к нерабочим праздничным дням, установленным Трудовым кодексом РФ, а также нормативными правовыми актами субъектов РФ. Это следует, в частности, из абз. 1, 2 ч. 1 ст. 5, ч. 2 ст. 6, ч. 1 ст. 112, ч. 1 ст. 120 ТК РФ, п. 7 ст. 4 Закона о свободе совести, Постановления Президиума Верховного Суда РФ от 21.12.2011 N 20-ПВ11. Исходя из приведенных норм полагаем, что работодатель не вправе самостоятельно устанавливать такие нерабочие праздничные дни. Аналогичное мнение о том, что трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, право работодателя устанавливать нерабочие праздничные дни не предусмотрено, высказал и Роструд в Письме от 27.09.2024 N ПГ/18898-6-1.
(КонсультантПлюс, 2026)Полагаем, что правило о невключении в число календарных дней ежегодного оплачиваемого отпуска выпавших на него нерабочих праздничных дней относится к нерабочим праздничным дням, установленным Трудовым кодексом РФ, а также нормативными правовыми актами субъектов РФ. Это следует, в частности, из абз. 1, 2 ч. 1 ст. 5, ч. 2 ст. 6, ч. 1 ст. 112, ч. 1 ст. 120 ТК РФ, п. 7 ст. 4 Закона о свободе совести, Постановления Президиума Верховного Суда РФ от 21.12.2011 N 20-ПВ11. Исходя из приведенных норм полагаем, что работодатель не вправе самостоятельно устанавливать такие нерабочие праздничные дни. Аналогичное мнение о том, что трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, право работодателя устанавливать нерабочие праздничные дни не предусмотрено, высказал и Роструд в Письме от 27.09.2024 N ПГ/18898-6-1.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 1.3 "Предметы ведения Российской Федерации в области законодательства об административных правонарушениях" КоАП РФИз системного анализа приведенных норм следует, что субъект Российской Федерации вправе установить административную ответственность за нарушение тех правил и норм, которые предусмотрены нормативными правовыми актами этого субъекта Российской Федерации, а также организацию производства по делам об административных правонарушениях."
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 69 "Признание ранее возникших прав, прав, возникающих в силу закона. Ранее учтенные объекты недвижимости" Федерального закона "О государственной регистрации недвижимости""Таким образом, материалами дела подтверждается предоставление спорного земельного участка на праве бессрочного пользования заявителю и сохранение в силу приведенных нормативных правовых актов этого права за ним на момент рассмотрения настоящего спора, что по смыслу пункта 2 части 5 статьи 69 Закона N 218-ФЗ является основанием для включения сведений о ранее учтенном объекте недвижимости в ЕГРН."
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 13.08.1997 N 1009
(ред. от 15.11.2024)
"Об утверждении Правил подготовки нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти и их государственной регистрации"2. Нормативные правовые акты издаются в виде постановлений, приказов, правил, инструкций и положений, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации. Акты, издаваемые в ином виде, не должны содержать предписания нормативно-правового характера.
(ред. от 15.11.2024)
"Об утверждении Правил подготовки нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти и их государственной регистрации"2. Нормативные правовые акты издаются в виде постановлений, приказов, правил, инструкций и положений, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации. Акты, издаваемые в ином виде, не должны содержать предписания нормативно-правового характера.
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 25.12.2018 N 50
"О практике рассмотрения судами дел об оспаривании нормативных правовых актов и актов, содержащих разъяснения законодательства и обладающих нормативными свойствами"2. Признаками, характеризующими нормативный правовой акт, являются: издание его в установленном порядке управомоченным органом государственной власти, органом местного самоуправления, иным органом, уполномоченной организацией или должностным лицом, наличие в нем правовых норм (правил поведения), обязательных для неопределенного круга лиц, рассчитанных на неоднократное применение, направленных на урегулирование общественных отношений либо на изменение или прекращение существующих правоотношений.
"О практике рассмотрения судами дел об оспаривании нормативных правовых актов и актов, содержащих разъяснения законодательства и обладающих нормативными свойствами"2. Признаками, характеризующими нормативный правовой акт, являются: издание его в установленном порядке управомоченным органом государственной власти, органом местного самоуправления, иным органом, уполномоченной организацией или должностным лицом, наличие в нем правовых норм (правил поведения), обязательных для неопределенного круга лиц, рассчитанных на неоднократное применение, направленных на урегулирование общественных отношений либо на изменение или прекращение существующих правоотношений.
Готовое решение: Как составить договор поручения
(КонсультантПлюс, 2026)Требование правомерности означает, что все порученные поверенному юридические действия не должны противоречить Гражданскому кодексу РФ и другим нормативным правовым актам. Наличие этого признака необходимо, поскольку все обязательства должны исполняться в соответствии с требованиями закона и иных правовых актов (ст. 309 ГК РФ). Кроме того, любой гражданско-правовой договор должен соответствовать обязательным правилам, установленным законом и иными правовыми актами, действующими в момент его заключения (п. 1 ст. 422 ГК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Требование правомерности означает, что все порученные поверенному юридические действия не должны противоречить Гражданскому кодексу РФ и другим нормативным правовым актам. Наличие этого признака необходимо, поскольку все обязательства должны исполняться в соответствии с требованиями закона и иных правовых актов (ст. 309 ГК РФ). Кроме того, любой гражданско-правовой договор должен соответствовать обязательным правилам, установленным законом и иными правовыми актами, действующими в момент его заключения (п. 1 ст. 422 ГК РФ).
Статья: Понятие и виды систематизации законодательства
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)Систематизация законодательства - это упорядочение нормативных правовых актов, приведение их в согласованную, взаимоувязанную систему по отраслям законодательства, позволяющую провести максимально полный учет нормативных актов в целях информирования заинтересованных лиц о действующих правовых нормах. Такое определение содержалось в п. 1.4.1 Инструкции о порядке ведения фондов правовой информации в системе Судебного департамента, утв. Приказом Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 26.01.2001 N 10 (документ утратил силу в связи с изданием Приказа Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 23.04.2021 N 90).
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)Систематизация законодательства - это упорядочение нормативных правовых актов, приведение их в согласованную, взаимоувязанную систему по отраслям законодательства, позволяющую провести максимально полный учет нормативных актов в целях информирования заинтересованных лиц о действующих правовых нормах. Такое определение содержалось в п. 1.4.1 Инструкции о порядке ведения фондов правовой информации в системе Судебного департамента, утв. Приказом Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 26.01.2001 N 10 (документ утратил силу в связи с изданием Приказа Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 23.04.2021 N 90).
Готовое решение: Какая административная ответственность установлена за нарушения Закона N 44-ФЗ
(КонсультантПлюс, 2026)заключен контракт с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем), когда это не предусмотрено законодательством или иными НПА в сфере закупок либо такой контракт заключен без согласования с уполномоченным органом, если необходимость согласования определена этими законодательством или НПА, - штраф от 30 тыс. до 50 тыс. руб. (ч. 4 ст. 7.30.1 КоАП РФ);
(КонсультантПлюс, 2026)заключен контракт с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем), когда это не предусмотрено законодательством или иными НПА в сфере закупок либо такой контракт заключен без согласования с уполномоченным органом, если необходимость согласования определена этими законодательством или НПА, - штраф от 30 тыс. до 50 тыс. руб. (ч. 4 ст. 7.30.1 КоАП РФ);
Готовое решение: Как организовать документооборот для целей бухгалтерского учета по ФСБУ 27/2021
(КонсультантПлюс, 2026)Электронные документы подписывайте электронной подписью с учетом требований Закона об электронной подписи. Виды электронных подписей согласуйте с другими участниками электронного взаимодействия. Исключение - ситуация, когда требование использовать конкретный вид электронной подписи в соответствии с целями ее использования предусмотрено федеральными законами или соответствующими НПА. В этом случае можно применять только установленный вид электронной подписи (ч. 5 ст. 9 Закона о бухгалтерском учете, п. 17 ФСБУ 27/2021). Электронной подписью организации владеет, как правило, ее руководитель. При необходимости право подписи может быть предоставлено другому лицу (например, бухгалтеру).
(КонсультантПлюс, 2026)Электронные документы подписывайте электронной подписью с учетом требований Закона об электронной подписи. Виды электронных подписей согласуйте с другими участниками электронного взаимодействия. Исключение - ситуация, когда требование использовать конкретный вид электронной подписи в соответствии с целями ее использования предусмотрено федеральными законами или соответствующими НПА. В этом случае можно применять только установленный вид электронной подписи (ч. 5 ст. 9 Закона о бухгалтерском учете, п. 17 ФСБУ 27/2021). Электронной подписью организации владеет, как правило, ее руководитель. При необходимости право подписи может быть предоставлено другому лицу (например, бухгалтеру).
Готовое решение: Как оказываются услуги по вывозу мусора и каким требованиям они должны соответствовать
(КонсультантПлюс, 2026)Также необходимо соблюдать тишину в определенное время. Такие требования устанавливаются региональными НПА. Эти требования могут быть строже, чем указанные выше. Например, в Московской области для того, чтобы обеспечить тишину на определенных объектах, не допускаются разгрузочно-погрузочные и иные виды работ с применением механических средств и технических устройств в период с 21:00 до 08:00 в рабочие дни, с 22:00 до 10:00 в выходные дни (ч. 2 ст. 2 Закона Московской области от 07.03.2014 N 16/2014-ОЗ).
(КонсультантПлюс, 2026)Также необходимо соблюдать тишину в определенное время. Такие требования устанавливаются региональными НПА. Эти требования могут быть строже, чем указанные выше. Например, в Московской области для того, чтобы обеспечить тишину на определенных объектах, не допускаются разгрузочно-погрузочные и иные виды работ с применением механических средств и технических устройств в период с 21:00 до 08:00 в рабочие дни, с 22:00 до 10:00 в выходные дни (ч. 2 ст. 2 Закона Московской области от 07.03.2014 N 16/2014-ОЗ).
"Комментарий к Федеральному закону от 8 августа 2001 г. N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей"
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2026)отказывая в удовлетворении требования о признании незаконными действий регистрирующего по проведению проверки в отношении общества в части проверки достоверности сведений о физическом лице, имеющем право без доверенности действовать от имени ЮЛ, содержащихся в ЕГРЮЛ, суды исходили из того, что оспариваемые действия не нарушают закона или иных нормативных правовых актов. При этом суды отклонили доводы заявителя о том, что непредставление обществом соответствующих документов и сведений повлечет внесение в ЕГРЮЛ записи о недостоверности ранее внесенных сведений в отношении генерального директора общества, поскольку соответствующие доводы не свидетельствует о незаконности самой проверки и нарушении прав и законных интересов заявителя собственно проводимой проверкой (совершением оспариваемых действий) (п. 3.1 Обзора судебной практики по спорам с участием регистрирующих органов N 2 (2017), направленного Письмом ФНС России от 6 июля 2017 г. N ГД-4-14/13154@ <204>);
(постатейный)
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2026)отказывая в удовлетворении требования о признании незаконными действий регистрирующего по проведению проверки в отношении общества в части проверки достоверности сведений о физическом лице, имеющем право без доверенности действовать от имени ЮЛ, содержащихся в ЕГРЮЛ, суды исходили из того, что оспариваемые действия не нарушают закона или иных нормативных правовых актов. При этом суды отклонили доводы заявителя о том, что непредставление обществом соответствующих документов и сведений повлечет внесение в ЕГРЮЛ записи о недостоверности ранее внесенных сведений в отношении генерального директора общества, поскольку соответствующие доводы не свидетельствует о незаконности самой проверки и нарушении прав и законных интересов заявителя собственно проводимой проверкой (совершением оспариваемых действий) (п. 3.1 Обзора судебной практики по спорам с участием регистрирующих органов N 2 (2017), направленного Письмом ФНС России от 6 июля 2017 г. N ГД-4-14/13154@ <204>);
Готовое решение: Как оформить стажировку работника
(КонсультантПлюс, 2026)Да, можно, в тех же установленных законом случаях, что и с обычными работниками, поскольку исключений в отношении срочных трудовых договоров со стажерами не предусмотрено. Например, срочный трудовой договор может быть продлен в связи с беременностью работницы-стажера при соблюдении необходимых для этого условий (ч. 2 ст. 261 ТК РФ). Также, полагаем, продление срока трудового договора со стажером возможно в особых случаях, в связи с продлением срока стажировки - когда это прямо предусмотрено нормативными правовыми актами, регулирующими прохождение конкретного вида стажировки. В частности, по соглашению сторон трудовой договор со стажером адвоката может быть продлен так, чтобы общий срок стажировки не превысил двух лет. В примерном трудовом договоре со стажером адвоката предусмотрено условие о продлении срока договора (п. п. 1.4, 2.2 Положения о порядке прохождения стажировки (для лиц, претендующих на получение статуса адвоката)).
(КонсультантПлюс, 2026)Да, можно, в тех же установленных законом случаях, что и с обычными работниками, поскольку исключений в отношении срочных трудовых договоров со стажерами не предусмотрено. Например, срочный трудовой договор может быть продлен в связи с беременностью работницы-стажера при соблюдении необходимых для этого условий (ч. 2 ст. 261 ТК РФ). Также, полагаем, продление срока трудового договора со стажером возможно в особых случаях, в связи с продлением срока стажировки - когда это прямо предусмотрено нормативными правовыми актами, регулирующими прохождение конкретного вида стажировки. В частности, по соглашению сторон трудовой договор со стажером адвоката может быть продлен так, чтобы общий срок стажировки не превысил двух лет. В примерном трудовом договоре со стажером адвоката предусмотрено условие о продлении срока договора (п. п. 1.4, 2.2 Положения о порядке прохождения стажировки (для лиц, претендующих на получение статуса адвоката)).
Статья: Иерархия нормативных правовых актов государственных органов
(Долгополов П.С.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)В действующем законодательстве отсутствует определение понятия "нормативный правовой акт". Вместе с тем в юридической доктрине принято исходить из того, что нормативный правовой акт - это письменный официальный документ, принятый (изданный) в определенной форме правотворческим органом в пределах его компетенции и направленный на установление, изменение или отмену правовых норм (п. 2 Запроса о проверке конституционности Указа Президента РФ от 2 октября 1996 г. N 1412 "Об утверждении Положения об Администрации Президента РФ" (Постановление ГД ФС РФ от 11.11.1996 N 781-II ГД "Об обращении в Конституционный Суд Российской Федерации").
(Долгополов П.С.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)В действующем законодательстве отсутствует определение понятия "нормативный правовой акт". Вместе с тем в юридической доктрине принято исходить из того, что нормативный правовой акт - это письменный официальный документ, принятый (изданный) в определенной форме правотворческим органом в пределах его компетенции и направленный на установление, изменение или отмену правовых норм (п. 2 Запроса о проверке конституционности Указа Президента РФ от 2 октября 1996 г. N 1412 "Об утверждении Положения об Администрации Президента РФ" (Постановление ГД ФС РФ от 11.11.1996 N 781-II ГД "Об обращении в Конституционный Суд Российской Федерации").
Готовое решение: Есть ли особенности в оформлении ежегодного отпуска в период отстранения от работы
(КонсультантПлюс, 2026)в случае приостановления действия на срок до двух месяцев специального права работника в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, если это влечет за собой невозможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору и если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя подходящую работнику по состоянию здоровья работу. Например, если у водителя приостановлено действие права на управление транспортным средством. Отстранение от работы в этом случае производится на основании ч. 1 ст. 76 ТК РФ;
(КонсультантПлюс, 2026)в случае приостановления действия на срок до двух месяцев специального права работника в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, если это влечет за собой невозможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору и если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя подходящую работнику по состоянию здоровья работу. Например, если у водителя приостановлено действие права на управление транспортным средством. Отстранение от работы в этом случае производится на основании ч. 1 ст. 76 ТК РФ;
Готовое решение: В каком порядке необходимо исполнить предписание, выданное ФАС России в рамках контрольных мероприятий по Закону N 44-ФЗ
(КонсультантПлюс, 2026)Независимо от способа и формы закупки проводить заседание закупочной комиссии и подписывать протоколы или иные документы об отмене протоколов закупки не нужно - ни Закон N 44-ФЗ, ни иные нормативные правовые акты этого не требуют. Предписание контрольного органа само по себе является достаточным основанием для отмены протокола.
(КонсультантПлюс, 2026)Независимо от способа и формы закупки проводить заседание закупочной комиссии и подписывать протоколы или иные документы об отмене протоколов закупки не нужно - ни Закон N 44-ФЗ, ни иные нормативные правовые акты этого не требуют. Предписание контрольного органа само по себе является достаточным основанием для отмены протокола.