Можно ли брать учебный отпуск не полностью
Подборка наиболее важных документов по запросу Можно ли брать учебный отпуск не полностью (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как работникам, совмещающим работу с получением образования, оформить учебный отпуск
(КонсультантПлюс, 2025)2.12. Можно ли частично использовать (уменьшить) учебный отпуск
(КонсультантПлюс, 2025)2.12. Можно ли частично использовать (уменьшить) учебный отпуск
Типовая ситуация: Учебный отпуск: оформление и оплата
(Издательство "Главная книга", 2025)Работник может использовать отпуск из справки-вызова полностью или частично, желаемый период он указывает в заявлении. Отказать в учебном отпуске или отозвать из него нельзя. Если учебный отпуск совпал с ежегодным, последний надо перенести.
(Издательство "Главная книга", 2025)Работник может использовать отпуск из справки-вызова полностью или частично, желаемый период он указывает в заявлении. Отказать в учебном отпуске или отозвать из него нельзя. Если учебный отпуск совпал с ежегодным, последний надо перенести.
Статья: Льготы для общепита по НДС и взносам с 2024 года: как считать среднюю зарплату (комментарий к Закону от 27.11.2023 N 539-ФЗ)
(Шаронова Е.А.)
("Главная книга", 2024, N 1)В расчет нужно брать выплаты только по работникам (с кем заключены трудовые договоры). Ведь в ССЧ не включают физлиц, с которыми заключены ГПД. В то же время при расчете ССЧ не учитывают: внешних совместителей, работников в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком или в неоплачиваемом учебном отпуске, мобилизованных <9>. Работников на неполном времени считают отдельно - делят количество отработанных ими часов на количество рабочих часов в месяце <10>. То есть ССЧ будет меньше единицы.
(Шаронова Е.А.)
("Главная книга", 2024, N 1)В расчет нужно брать выплаты только по работникам (с кем заключены трудовые договоры). Ведь в ССЧ не включают физлиц, с которыми заключены ГПД. В то же время при расчете ССЧ не учитывают: внешних совместителей, работников в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком или в неоплачиваемом учебном отпуске, мобилизованных <9>. Работников на неполном времени считают отдельно - делят количество отработанных ими часов на количество рабочих часов в месяце <10>. То есть ССЧ будет меньше единицы.
Статья: Новости от 17.10.2025
("Главная книга", 2025, N 21)Так, в справке-вызове указаны даты с 15.10.2025 по 13.12.2025. Автор вопроса интересуется, можно ли взять учебный отпуск, разделив его на части:
("Главная книга", 2025, N 21)Так, в справке-вызове указаны даты с 15.10.2025 по 13.12.2025. Автор вопроса интересуется, можно ли взять учебный отпуск, разделив его на части: