Кто выплачивает пособие по уходу за ребенком до 3 лет
Подборка наиболее важных документов по запросу Кто выплачивает пособие по уходу за ребенком до 3 лет (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Важнейшая практика по ст. 178 ТК РФСпоры за последние 3 года
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по ИБ "Корреспонденция счетов"Ежемесячная компенсация по уходу за ребенком до трех лет (до 31.12.2022) >>>
Нормативные акты
Федеральный закон от 28.12.2017 N 418-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
"О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей"1. Осуществление ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка прекращается:
(ред. от 25.12.2023)
"О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей"1. Осуществление ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка прекращается:
Закон РФ от 15.05.1991 N 1244-1
(ред. от 31.07.2025)
"О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС"7) ежемесячная выплата на каждого ребенка:
(ред. от 31.07.2025)
"О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС"7) ежемесячная выплата на каждого ребенка:
Готовое решение: Будет ли увеличен период отпуска по уходу за ребенком и выплаты пособия по уходу за ребенком до 4,5 лет
(КонсультантПлюс, 2025)На продолжительность отпуска по уходу за ребенком и выплаты пособия по уходу за ребенком упомянутые изменения не повлияли. Как и прежде, предоставляйте такой отпуск работнику до достижения ребенком возраста трех лет. Пособие выплачивает территориальный орган СФР до достижения ребенком возраста полутора лет (ч. 1 ст. 256 ТК РФ, ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей, ч. 1 ст. 2.2, ч. 1 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ, п. п. 1, 3 Правил получения СФР сведений).
(КонсультантПлюс, 2025)На продолжительность отпуска по уходу за ребенком и выплаты пособия по уходу за ребенком упомянутые изменения не повлияли. Как и прежде, предоставляйте такой отпуск работнику до достижения ребенком возраста трех лет. Пособие выплачивает территориальный орган СФР до достижения ребенком возраста полутора лет (ч. 1 ст. 256 ТК РФ, ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей, ч. 1 ст. 2.2, ч. 1 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ, п. п. 1, 3 Правил получения СФР сведений).
Вопрос: О замене календарных лет в целях исчисления пособия по временной нетрудоспособности, если работница находилась в отпуске по уходу за ребенком до трех лет с февраля 2023 г. по март 2025 г.
(Письмо СФР от 16.04.2025 N 23-02-30/115484)Вопрос: Работница организации находилась в отпуске по уходу за ребенком до трех лет с февраля 2023 г. по март 2025 г. В этот период она работала на 0,4 ставки. В марте 2025 г. она вышла на работу, но сразу оформила больничный лист по уходу за заболевшим ребенком. Также она подала заявление о замене расчетного периода, чтобы пособие выплачивалось в большем размере. В заявлении запрашивается замена периода 2023 - 2025 гг. на 2020 - 2022 гг.
(Письмо СФР от 16.04.2025 N 23-02-30/115484)Вопрос: Работница организации находилась в отпуске по уходу за ребенком до трех лет с февраля 2023 г. по март 2025 г. В этот период она работала на 0,4 ставки. В марте 2025 г. она вышла на работу, но сразу оформила больничный лист по уходу за заболевшим ребенком. Также она подала заявление о замене расчетного периода, чтобы пособие выплачивалось в большем размере. В заявлении запрашивается замена периода 2023 - 2025 гг. на 2020 - 2022 гг.
"Судебная практика и развитие законодательства о труде и социальном обеспечении: научно-практическое пособие"
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)Для ответа на первый вопрос необходимо проанализировать содержание ст. 256 ТК РФ в части гарантий, предоставленных работникам с детьми до трех лет. В отличие от пособия по беременности и родам, которым может воспользоваться только женщина - мать ребенка либо женщина, усыновившая ребенка при определенных условиях, право на пособие по уходу за ребенком до полутора лет может быть также предоставлено отцу, бабушке, дедушке, другому родственнику или опекуну ребенка при условии осуществления ими фактического ухода за ребенком <1>. При этом ч. 3 ст. 256 ТК РФ в отношении перечисленных лиц установлены гарантии, согласно которым все они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение страхового пособия по уходу за ребенком.
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)Для ответа на первый вопрос необходимо проанализировать содержание ст. 256 ТК РФ в части гарантий, предоставленных работникам с детьми до трех лет. В отличие от пособия по беременности и родам, которым может воспользоваться только женщина - мать ребенка либо женщина, усыновившая ребенка при определенных условиях, право на пособие по уходу за ребенком до полутора лет может быть также предоставлено отцу, бабушке, дедушке, другому родственнику или опекуну ребенка при условии осуществления ими фактического ухода за ребенком <1>. При этом ч. 3 ст. 256 ТК РФ в отношении перечисленных лиц установлены гарантии, согласно которым все они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение страхового пособия по уходу за ребенком.
Путеводитель по налогам. Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносам1.1. Облагается ли НДФЛ пособие по уходу за ребенком в возрасте до трех лет (до 31 декабря 2022 г. включительно)?
Готовое решение: Как составить приказ о предоставлении работнику декретного отпуска - отпуска по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2025)Еще на практике, даже если работник сразу просит предоставить отпуск по уходу за ребенком полностью, то есть до достижения им трех лет, часто принято оформлять такой отпуск двумя приказами - о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и от 1,5 лет до 3. Связано это с назначением и выплатой работнику ежемесячного пособия до достижения им 1,5 лет, тогда как с 1,5 до 3 лет такое пособие не полагается. Это следует из ч. 1, 2 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей. Если вам удобно, можете поступать также. Либо можете не усложнять документооборот и оформить один приказ. Это не будет ошибкой, так как специальные правила на этот счет нормативно не предусмотрены.
(КонсультантПлюс, 2025)Еще на практике, даже если работник сразу просит предоставить отпуск по уходу за ребенком полностью, то есть до достижения им трех лет, часто принято оформлять такой отпуск двумя приказами - о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет и от 1,5 лет до 3. Связано это с назначением и выплатой работнику ежемесячного пособия до достижения им 1,5 лет, тогда как с 1,5 до 3 лет такое пособие не полагается. Это следует из ч. 1, 2 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей. Если вам удобно, можете поступать также. Либо можете не усложнять документооборот и оформить один приказ. Это не будет ошибкой, так как специальные правила на этот счет нормативно не предусмотрены.
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)<3> Например, ежемесячная компенсационная выплата по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет, установленная Указом Президента РФ от 30 мая 1994 г. N 1110 "О размере компенсационных выплат отдельным категориям граждан" (утратил силу), до ее отмены с 1 января 2020 г. составляла 50 руб. и не индексировалась.
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)<3> Например, ежемесячная компенсационная выплата по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет, установленная Указом Президента РФ от 30 мая 1994 г. N 1110 "О размере компенсационных выплат отдельным категориям граждан" (утратил силу), до ее отмены с 1 января 2020 г. составляла 50 руб. и не индексировалась.
Статья: Совершенствование мер социальной поддержки семей, имеющих детей
(Ережипалиев Д.И.)
("Вестник Университета прокуратуры Российской Федерации", 2022, N 5)ежемесячное пособие на третьего ребенка до трех лет (Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации").
(Ережипалиев Д.И.)
("Вестник Университета прокуратуры Российской Федерации", 2022, N 5)ежемесячное пособие на третьего ребенка до трех лет (Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации").
Ситуация: Какие гарантии предоставляются женщинам, имеющим детей до трех лет?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Женщины имеют право на отпуск по уходу за ребенком до трех лет, получение пособия по уходу за ребенком до полутора лет, а также иные гарантии, установленные на федеральном и региональном уровнях.
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Женщины имеют право на отпуск по уходу за ребенком до трех лет, получение пособия по уходу за ребенком до полутора лет, а также иные гарантии, установленные на федеральном и региональном уровнях.
Ситуация: Как назначаются и выплачиваются детские пособия?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Матери ребенка, например, пособие выплачивается со дня его рождения, но не ранее дня начала отцом ребенка военной службы по призыву. При этом пособие выплачивается ежемесячно до достижения ребенком возраста трех лет, но не дольше, чем до дня окончания отцом ребенка военной службы по призыву. Таким образом, пособие выплачивается за указанный период и после окончания военнослужащим военной службы по призыву, если обращение за выплатой последовало не позднее шести месяцев со дня окончания службы. Размер пособия с 01.02.2025 составляет 18 285,00 руб. (ч. 1 ст. 4.2, ст. ст. 12.6, 12.7 Закона N 81-ФЗ; п. 1 Постановления Правительства РФ N 33; Письмо Минтруда России от 29.01.2024 N 27-2/10/В-1257).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Матери ребенка, например, пособие выплачивается со дня его рождения, но не ранее дня начала отцом ребенка военной службы по призыву. При этом пособие выплачивается ежемесячно до достижения ребенком возраста трех лет, но не дольше, чем до дня окончания отцом ребенка военной службы по призыву. Таким образом, пособие выплачивается за указанный период и после окончания военнослужащим военной службы по призыву, если обращение за выплатой последовало не позднее шести месяцев со дня окончания службы. Размер пособия с 01.02.2025 составляет 18 285,00 руб. (ч. 1 ст. 4.2, ст. ст. 12.6, 12.7 Закона N 81-ФЗ; п. 1 Постановления Правительства РФ N 33; Письмо Минтруда России от 29.01.2024 N 27-2/10/В-1257).