Краснодарское краевое трехстороннее Соглашение
Подборка наиболее важных документов по запросу Краснодарское краевое трехстороннее Соглашение (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Верховного Суда РФ от 08.10.2013 N 18-КГ13-90
Требование: О признании заключенным договора купли-продажи недвижимости, недействительными договоров купли-продажи, отсутствующими права собственности и обременения, понуждении к передаче объектов недвижимости.
Обстоятельства: Истец в полном объеме выполнил свои обязательства по договору.
Встречное требование: О признании договора купли-продажи недействительным.
Решение: Дело передано на новое рассмотрение в суд кассационной инстанции, поскольку суд указал на отсутствие в материалах дела сведений, подтверждающих принятие истцом по основному иску спорного имущества, уплаты денежной суммы, в то время как данные обстоятельства установлены на основании имеющихся доказательств.Учитывая указанные выше обстоятельства, установленные на основании представленных в ходе рассмотрения настоящего дела доказательств, а также то, что спорный договор купли-продажи не исключал возможность прекращения обязательства Якубовой Л.Г. по оплате приобретенного имущества посредством зачета при уступке требования судебные инстанции пришли к выводу, что договор купли-продажи недвижимости от 2 августа 2012 г. соответствует требованиям закона и в части оплаты исполнен Якубовой Л.Г. посредством зачета при уступке требования при подписании трехстороннего соглашения.
Требование: О признании заключенным договора купли-продажи недвижимости, недействительными договоров купли-продажи, отсутствующими права собственности и обременения, понуждении к передаче объектов недвижимости.
Обстоятельства: Истец в полном объеме выполнил свои обязательства по договору.
Встречное требование: О признании договора купли-продажи недействительным.
Решение: Дело передано на новое рассмотрение в суд кассационной инстанции, поскольку суд указал на отсутствие в материалах дела сведений, подтверждающих принятие истцом по основному иску спорного имущества, уплаты денежной суммы, в то время как данные обстоятельства установлены на основании имеющихся доказательств.Учитывая указанные выше обстоятельства, установленные на основании представленных в ходе рассмотрения настоящего дела доказательств, а также то, что спорный договор купли-продажи не исключал возможность прекращения обязательства Якубовой Л.Г. по оплате приобретенного имущества посредством зачета при уступке требования судебные инстанции пришли к выводу, что договор купли-продажи недвижимости от 2 августа 2012 г. соответствует требованиям закона и в части оплаты исполнен Якубовой Л.Г. посредством зачета при уступке требования при подписании трехстороннего соглашения.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Зарплата и МРОТ-2025: сравниваем и повышаем
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2025, N 1)<11> п. 1.1 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы (Решения Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 30.12.2021 N 11-1, от 21.08.2024 N 9-1).
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2025, N 1)<11> п. 1.1 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы (Решения Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 30.12.2021 N 11-1, от 21.08.2024 N 9-1).
Статья: Снижение зарплаты: варианты и особенности
(Каблучков А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 7)<13> Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы (решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 30.12.2021 N 11-1).
(Каблучков А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 7)<13> Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы (решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 30.12.2021 N 11-1).
Нормативные акты
Постановление Исполнительного комитета ФНПР от 30.07.2025 N 6-02
"О правозащитной работе членских организаций ФНПР в 2024 году"Направление правозащитной деятельности по борьбе с неформальной занятостью осуществлялось в рамках краевого трехстороннего Соглашения, заключенного между Краснодарским краевым профобъединением, Ассоциацией "Объединение работодателей Краснодарского края" и администрацией Краснодарского края на 2023 - 2025 годы, содержащего положения о приоритетных направлениях работы по борьбе с "теневой" занятостью. Соглашением предусмотрены обязательства: со стороны работодателей - не допускать нелегальных выплат заработной платы, образования долгов по зарплате и уплате страховых взносов, со стороны профсоюзов - осуществлять контроль за своевременной выплатой заработной платы, уплатой страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, соблюдением трудовых прав и законных интересов работников, а также содействовать искоренению практики неформальных трудовых отношений.
"О правозащитной работе членских организаций ФНПР в 2024 году"Направление правозащитной деятельности по борьбе с неформальной занятостью осуществлялось в рамках краевого трехстороннего Соглашения, заключенного между Краснодарским краевым профобъединением, Ассоциацией "Объединение работодателей Краснодарского края" и администрацией Краснодарского края на 2023 - 2025 годы, содержащего положения о приоритетных направлениях работы по борьбе с "теневой" занятостью. Соглашением предусмотрены обязательства: со стороны работодателей - не допускать нелегальных выплат заработной платы, образования долгов по зарплате и уплате страховых взносов, со стороны профсоюзов - осуществлять контроль за своевременной выплатой заработной платы, уплатой страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, соблюдением трудовых прав и законных интересов работников, а также содействовать искоренению практики неформальных трудовых отношений.
Статья: Что влечет за собой повышение МРОТ
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2024, N 1)<3> п. 1.1 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы, утв. Решением Краснодарской краевой трехсторонней комиссии от 30.12.2021 N 11-1.
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2024, N 1)<3> п. 1.1 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы, утв. Решением Краснодарской краевой трехсторонней комиссии от 30.12.2021 N 11-1.
Статья: Зарплата и МРОТ: правила сравнения
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2020, N 3)<14> п. 1.3 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2018 - 2020 гг. (Решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 27.12.2017 N 7-3).
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2020, N 3)<14> п. 1.3 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2018 - 2020 гг. (Решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 27.12.2017 N 7-3).
Вопрос: Какие выплаты сотруднику нужно учитывать при сравнении его зарплаты с МРОТ, чтобы понимать, нужно доплачивать до минималки или нет?
("Главная книга", 2023, N 2)<1> п. 1.1 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы, утв. Решением Краснодарской краевой трехсторонней комиссии от 30.12.2021 N 11-1.
("Главная книга", 2023, N 2)<1> п. 1.1 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы, утв. Решением Краснодарской краевой трехсторонней комиссии от 30.12.2021 N 11-1.
Вопрос: Работодатель из Тульской области. У него филиалы в Краснодарском и Ставропольском крае. А также есть сотрудники из Питера. Зарплата - это оклады, 17 000 руб. Это "тульский" МРОТ. Но в Санкт-Петербурге, в Краснодарском и Ставропольском крае МРОТ выше. Должны ли мы устанавливать работникам из этих регионов оклады выше?
("Главная книга", 2023, N 2)<4> п. 1.1 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы, утв. Решением Краснодарской краевой трехсторонней комиссии от 30.12.2021 N 11-1; п. 2.27 Соглашения на 2022 - 2024 годы, утв. Распоряжением Правительства Ставропольского края от 09.02.2022 N 50-рп; Постановление Правительства Ставропольского края от 16.12.2022 N 766-п.
("Главная книга", 2023, N 2)<4> п. 1.1 Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 годы, утв. Решением Краснодарской краевой трехсторонней комиссии от 30.12.2021 N 11-1; п. 2.27 Соглашения на 2022 - 2024 годы, утв. Распоряжением Правительства Ставропольского края от 09.02.2022 N 50-рп; Постановление Правительства Ставропольского края от 16.12.2022 N 766-п.