Командировка на полдня

Подборка наиболее важных документов по запросу Командировка на полдня (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Командировка на полдня

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Готовое решение: Как оформить выезд в командировку (возвращение из нее) в выходной день
(КонсультантПлюс, 2021)
Предоставьте работнику отгул, если он выразил желание получить его вместо повышенной оплаты за день выезда в командировку (возвращения из нее) в выходной. Вы обязаны предоставить ему полный день отдыха, даже если работник находился в пути, например, только полдня. Помните при этом об исключении: если с работником заключен трудовой договор на срок до двух месяцев, заменить ему повышенную оплату днем отдыха нельзя (ч. 4 ст. 153, ч. 2 ст. 290 ТК РФ, письма Роструда от 17.03.2010 N 731-6-1, от 03.07.2009 N 1936-6-1, от 31.10.2008 N 5917-ТЗ).
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2020, N 5)
В связи с этим полагаем, что за исполнение трудовых обязанностей в день отъезда в командировку в течение всей рабочей смены работнику должна быть выплачена заработная плата. При этом, если окажется, что выплаченная заработная плата ниже среднего заработка, возможно произвести работнику доплату до среднего заработка.