Командировка многодетной матери
Подборка наиболее важных документов по запросу Командировка многодетной матери (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Четыре новых разъяснения об испытательном сроке
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)- родителей (опекунов, попечителей), которые являются единственными кормильцами ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет либо единственными кормильцами ребенка в возрасте до трех лет в семье с тремя и более детьми, если другой родитель (законный представитель) не работает.
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)- родителей (опекунов, попечителей), которые являются единственными кормильцами ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет либо единственными кормильцами ребенка в возрасте до трех лет в семье с тремя и более детьми, если другой родитель (законный представитель) не работает.
"Конвергенция частноправового регулирования общественных отношений сквозь призму эффективности права: монография"
(отв. ред. А.Н. Левушкин, Э.Х. Надысева)
("Юстицинформ", 2023)Несмотря на то что абитуриент является совершеннолетним, его все равно должен сопровождать родитель, при этом исключительно мать как владелица сертификата. Это неудобно в первую очередь тем, что семья может являться многодетной, а младшему ребенку еще нет 3-х лет. К тому же образовательное учреждение может находиться в другом городе. Помимо этого, в силу специфики работы мать может временно проживать в другом городе или находиться в частых командировках, что значительно осложняет возможности реализации материнского капитала с практической точки зрения.
(отв. ред. А.Н. Левушкин, Э.Х. Надысева)
("Юстицинформ", 2023)Несмотря на то что абитуриент является совершеннолетним, его все равно должен сопровождать родитель, при этом исключительно мать как владелица сертификата. Это неудобно в первую очередь тем, что семья может являться многодетной, а младшему ребенку еще нет 3-х лет. К тому же образовательное учреждение может находиться в другом городе. Помимо этого, в силу специфики работы мать может временно проживать в другом городе или находиться в частых командировках, что значительно осложняет возможности реализации материнского капитала с практической точки зрения.
Нормативные акты
Приказ Роструда от 11.11.2022 N 253
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"- работников, имеющих трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, в период до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"- работников, имеющих трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, в период до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.
Ситуация: Каковы права и обязанности родителей, а также ответственность родителей за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)недопущение направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работниц, имеющих детей до трех лет, а также матерей и отцов, воспитывающих без супруга (супруги) детей в возрасте до 14 лет, родителей, имеющих ребенка в возрасте до 14 лет, в случае, если другой родитель, например, работает вахтовым методом, а также работников, имеющих трех и более детей в возрасте до 18 лет, в период до достижения младшим из детей возраста 14 лет, без их письменного согласия;
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)недопущение направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работниц, имеющих детей до трех лет, а также матерей и отцов, воспитывающих без супруга (супруги) детей в возрасте до 14 лет, родителей, имеющих ребенка в возрасте до 14 лет, в случае, если другой родитель, например, работает вахтовым методом, а также работников, имеющих трех и более детей в возрасте до 18 лет, в период до достижения младшим из детей возраста 14 лет, без их письменного согласия;
Статья: Микс вопросов-ответов на "командировочную" тему
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2025, N 15)- работники, воспитывающие детей в возрасте до 14 лет без матери (не являющиеся его родителем или опекуном);
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2025, N 15)- работники, воспитывающие детей в возрасте до 14 лет без матери (не являющиеся его родителем или опекуном);
Вопрос: Работница с обычным режимом работы (пятидневная рабочая неделя с двумя выходными - суббота и воскресенье) является многодетной матерью, имеющей четырех несовершеннолетних детей. Можно ли при ее согласии установить ненормированный рабочий день?
(Консультация эксперта, 2024)Таким образом, нормативно установленный прямой запрет на введение ненормированного рабочего дня в отношении многодетной матери отсутствует. Однако работодатель должен учитывать установленные трудовые гарантии для данной категории работников.
(Консультация эксперта, 2024)Таким образом, нормативно установленный прямой запрет на введение ненормированного рабочего дня в отношении многодетной матери отсутствует. Однако работодатель должен учитывать установленные трудовые гарантии для данной категории работников.