Командировка Камчатский край

Подборка наиболее важных документов по запросу Командировка Камчатский край (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

"Сложные вопросы дистанционной работы"
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2020)
Дистанционный работник не может совершить прогул, ведь он работает дистанционно, соответственно и уволить его за прогул нельзя. Сотрудник сослался на пункт 6.1 Трудового договора, который определяет, что режим рабочего времени и времени отдыха работника устанавливается им по своему усмотрению. То есть согласно трудовому договору он мог сам определять по своему усмотрению часы своей работы. Полагаем, что данный договор распространяется и в том числе на время, проведенное работником в командировке.

Нормативные акты

"Соглашение между Правительством Москвы и Правительством Камчатского края о торгово-экономическом, научно-техническом и культурном сотрудничестве"
(Заключено 23.04.2021)
- создают возможности для повышения квалификации специалистов на "рабочих местах" в учреждениях здравоохранения принимающей Стороны (при условии компенсации командировочных расходов командируемым на учебу специалистам за счет направляющей Стороны);
Приказ МВД России от 28.07.2017 N 554
(ред. от 21.06.2023)
"Об утверждении Положения об Управлении Министерства внутренних дел Российской Федерации по Камчатскому краю"
27) предоставляет в установленном порядке отпуска сотрудникам, государственным служащим и работникам УМВД России по Камчатскому краю; разрешает выезд в служебные командировки за пределы Камчатского края сотрудникам, государственным служащим и работникам УМВД России по Камчатскому краю, подчиненных органов и организаций;