Количество дней в 2018
Подборка наиболее важных документов по запросу Количество дней в 2018 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие особенности при предоставлении отпуска иностранному работнику
(КонсультантПлюс, 2026)Однако есть особенности расчета количества дней не использованного работником-иностранцем отпуска. Если иностранный работник до увольнения по специальному основанию был отстранен от работы, то в стаж работы, дающий право на отпуск, этот период не включайте (ч. 2 ст. 121, абз. 9 ч. 1 ст. 76 ТК РФ, сайт "Онлайнинспекция.рф", 2018).
(КонсультантПлюс, 2026)Однако есть особенности расчета количества дней не использованного работником-иностранцем отпуска. Если иностранный работник до увольнения по специальному основанию был отстранен от работы, то в стаж работы, дающий право на отпуск, этот период не включайте (ч. 2 ст. 121, абз. 9 ч. 1 ст. 76 ТК РФ, сайт "Онлайнинспекция.рф", 2018).
Готовое решение: Как предоставить работнику ежегодный отпуск авансом
(КонсультантПлюс, 2026)Например, ежегодный оплачиваемый отпуск (в том числе полной продолжительности), предоставленный несовершеннолетнему работнику ранее шести месяцев его непрерывной работы в организации, считается предоставленным авансом, так как право на такой отпуск возникает после указанного срока работы (ч. 2, 3 ст. 122 ТК РФ, Письмо Минтруда России от 22.10.2018 N 14-1/ООГ-8142).
(КонсультантПлюс, 2026)Например, ежегодный оплачиваемый отпуск (в том числе полной продолжительности), предоставленный несовершеннолетнему работнику ранее шести месяцев его непрерывной работы в организации, считается предоставленным авансом, так как право на такой отпуск возникает после указанного срока работы (ч. 2, 3 ст. 122 ТК РФ, Письмо Минтруда России от 22.10.2018 N 14-1/ООГ-8142).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Предоставление учебного отпуска
(КонсультантПлюс, 2026)2. Количество дней учебного отпуска (прерывание отпуска)
(КонсультантПлюс, 2026)2. Количество дней учебного отпуска (прерывание отпуска)
Перспективы и риски арбитражного спора: Обжалование актов антимонопольных органов в сфере закупок для государственных и муниципальных нужд. Проведение закупки: Заказчик не согласен с наличием нарушений при изменении извещения (приглашения) и (или) документации о закупке
(КонсультантПлюс, 2026)После изменений срок подачи заявок на участие в электронном аукционе составил менее установленного законом количества дней от даты размещения изменений
(КонсультантПлюс, 2026)После изменений срок подачи заявок на участие в электронном аукционе составил менее установленного законом количества дней от даты размещения изменений
Нормативные акты
Постановление Конституционного Суда РФ от 13.11.2019 N 34-П
"По делу о проверке конституционности абзаца четвертого пункта 9 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы в связи с жалобой гражданки В.С. Кормуш"1.1. Конституционность абзаца четвертого приведенного нормативного положения оспаривает гражданка В.С. Кормуш, уволенная 28 декабря 2018 года из АО "Интауголь" по основанию, предусмотренному пунктом 1 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, - в связи с ликвидацией организации. При увольнении ей было выплачено выходное пособие, исчисленное путем деления заработка заявительницы за период с декабря 2017 года по ноябрь 2018 года включительно (за 12 месяцев) на количество отработанных ею за этот период дней (216) с целью определения ее среднего дневного заработка; затем средний дневной заработок был умножен на количество рабочих дней по производственному календарю в месячном периоде, следующем за датой увольнения, - с 29 декабря 2018 года по 28 января 2019 года (15), без включения в расчет выпавших на этот период выходных и нерабочих праздничных дней.
"По делу о проверке конституционности абзаца четвертого пункта 9 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы в связи с жалобой гражданки В.С. Кормуш"1.1. Конституционность абзаца четвертого приведенного нормативного положения оспаривает гражданка В.С. Кормуш, уволенная 28 декабря 2018 года из АО "Интауголь" по основанию, предусмотренному пунктом 1 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, - в связи с ликвидацией организации. При увольнении ей было выплачено выходное пособие, исчисленное путем деления заработка заявительницы за период с декабря 2017 года по ноябрь 2018 года включительно (за 12 месяцев) на количество отработанных ею за этот период дней (216) с целью определения ее среднего дневного заработка; затем средний дневной заработок был умножен на количество рабочих дней по производственному календарю в месячном периоде, следующем за датой увольнения, - с 29 декабря 2018 года по 28 января 2019 года (15), без включения в расчет выпавших на этот период выходных и нерабочих праздничных дней.
Федеральный закон от 07.05.1998 N 75-ФЗ
(ред. от 09.04.2026)
"О негосударственных пенсионных фондах"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 20.04.2026)Средний размер остатков денежных средств на счете (счетах) фонда, предназначенном для операций со средствами пенсионных накоплений, рассчитывается путем сложения остатков денежных средств на счете (счетах) фонда, предназначенном для операций со средствами пенсионных накоплений, на конец каждого рабочего дня отчетного года и деления полученной суммы на количество рабочих дней в отчетном году.
(ред. от 09.04.2026)
"О негосударственных пенсионных фондах"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 20.04.2026)Средний размер остатков денежных средств на счете (счетах) фонда, предназначенном для операций со средствами пенсионных накоплений, рассчитывается путем сложения остатков денежных средств на счете (счетах) фонда, предназначенном для операций со средствами пенсионных накоплений, на конец каждого рабочего дня отчетного года и деления полученной суммы на количество рабочих дней в отчетном году.
Путеводитель по судебной практике: Общие положения об аренде.
Обязан ли арендатор при прекращении договора аренды освободить земельный участок от временных и неузаконенных объектов, появившихся в период, когда он пользовался участком
(КонсультантПлюс, 2026)Пунктом 14.4 договоров аренды от 01.09.2017 N 02/ЗУ/2017, от 01.12.2018 N 04/ЗУ/2018 с 01.09.2024 предусмотрено, что при расторжении договора по основаниям, указанным в пункте 14.3, договор считается расторгнутым по истечении соответствующего количества дней с даты направления извещения о расторжении договора соответствующей стороне.
Обязан ли арендатор при прекращении договора аренды освободить земельный участок от временных и неузаконенных объектов, появившихся в период, когда он пользовался участком
(КонсультантПлюс, 2026)Пунктом 14.4 договоров аренды от 01.09.2017 N 02/ЗУ/2017, от 01.12.2018 N 04/ЗУ/2018 с 01.09.2024 предусмотрено, что при расторжении договора по основаниям, указанным в пункте 14.3, договор считается расторгнутым по истечении соответствующего количества дней с даты направления извещения о расторжении договора соответствующей стороне.
"Заработная плата"
(26-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2026)Количество дней, определяющее налоговый статус (183 и более), подсчитывают путем суммирования отдельных (в том числе краткосрочных) периодов пребывания физического лица на территории РФ и периодов краткосрочного (менее шести месяцев) лечения и обучения за пределами РФ (письма Минфина России от 29.03.2018 N 03-08-05/19994, от 29.06.2015 N 03-04-05/37275 и др., письмо ФНС России от 15.10.2015 N ОА-3-17/3850@).
(26-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2026)Количество дней, определяющее налоговый статус (183 и более), подсчитывают путем суммирования отдельных (в том числе краткосрочных) периодов пребывания физического лица на территории РФ и периодов краткосрочного (менее шести месяцев) лечения и обучения за пределами РФ (письма Минфина России от 29.03.2018 N 03-08-05/19994, от 29.06.2015 N 03-04-05/37275 и др., письмо ФНС России от 15.10.2015 N ОА-3-17/3850@).
Путеводитель по судебной практике: Агентирование.
Правомерен ли односторонний отказ от агентского договора, срок действия которого определен
(КонсультантПлюс, 2026)По мнению истца, в результате незаконного отказа Государственного автономного учреждения Волгоградской области Детский санаторно-оздоровительный лагерь "Старт" от агентского договора и совершения агентом замещающей сделки у ООО "СКО "Центрздравкурорт" образовался убыток в размере 4 498 050 руб., возникший в результате разницы в стоимости одних суток пребывания в оздоровительном учреждении по агентскому договору от 29.04.2019 и агентскому договору от 17.12.2018 в сумме 150 руб. (1300 руб. - 1150 руб.), с учетом общего количества отдыхающих детей - 1430 человек, и количества дней - 167.
Правомерен ли односторонний отказ от агентского договора, срок действия которого определен
(КонсультантПлюс, 2026)По мнению истца, в результате незаконного отказа Государственного автономного учреждения Волгоградской области Детский санаторно-оздоровительный лагерь "Старт" от агентского договора и совершения агентом замещающей сделки у ООО "СКО "Центрздравкурорт" образовался убыток в размере 4 498 050 руб., возникший в результате разницы в стоимости одних суток пребывания в оздоровительном учреждении по агентскому договору от 29.04.2019 и агентскому договору от 17.12.2018 в сумме 150 руб. (1300 руб. - 1150 руб.), с учетом общего количества отдыхающих детей - 1430 человек, и количества дней - 167.
Готовое решение: Как рассчитать страховой стаж работника для оплаты больничного листа
(КонсультантПлюс, 2026)в ООО "Салют" - 8 лет 26 дней (13.08.2026 минус 18.07.2018 плюс один день). Тут также необходимо взять у месяцев 30 дней и прибавить один день (30 + 13 - 18 + 1 = 26). Количество месяцев и лет с учетом заимствования на предыдущем этапе определяется так: 7 - 7 = 0; 2026 - 2018 = 8.
(КонсультантПлюс, 2026)в ООО "Салют" - 8 лет 26 дней (13.08.2026 минус 18.07.2018 плюс один день). Тут также необходимо взять у месяцев 30 дней и прибавить один день (30 + 13 - 18 + 1 = 26). Количество месяцев и лет с учетом заимствования на предыдущем этапе определяется так: 7 - 7 = 0; 2026 - 2018 = 8.
Статья: Исчисление стажа для дополнительного отпуска за работу с вредными условиями труда
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 5)Пример 3. "...в соответствии со ст. 121 ТК РФ в стаж работы, который дает право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в таких условиях время. При этом, как установлено судом, за период работы истцу было предоставлен 131 календарный день ежегодного основного отпуска, данный период времени должен быть исключен из стажа работы, дающего право на дополнительный отпуск. Кроме того, у истца имелись периоды временной нетрудоспособности в общем количестве 69 календарных дней, которые также должны быть исключены из стажа работы" (Апелляционное определение Челябинского областного суда от 29.03.2018 по делу N 11-3071/2018).
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 5)Пример 3. "...в соответствии со ст. 121 ТК РФ в стаж работы, который дает право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в таких условиях время. При этом, как установлено судом, за период работы истцу было предоставлен 131 календарный день ежегодного основного отпуска, данный период времени должен быть исключен из стажа работы, дающего право на дополнительный отпуск. Кроме того, у истца имелись периоды временной нетрудоспособности в общем количестве 69 календарных дней, которые также должны быть исключены из стажа работы" (Апелляционное определение Челябинского областного суда от 29.03.2018 по делу N 11-3071/2018).
Статья: К вопросу о необходимости соблюдения обязательного досудебного порядка урегулирования спора при обращении прокурора в суд
(Мишакова Н.В., Касьянчик Я.Н., Надин А.Н.)
("Вестник Университета прокуратуры Российской Федерации", 2023, N 5)Разумеется, возрастает и финансовая нагрузка на бюджетную систему за счет увеличения количества споров, рассматриваемых в судебных органах. В 2017 - 2018 гг. расходы федерального бюджета на один день работы судьи составили в судах общей юрисдикции 23 990 руб., в арбитражных судах - 25 210 руб. <2>
(Мишакова Н.В., Касьянчик Я.Н., Надин А.Н.)
("Вестник Университета прокуратуры Российской Федерации", 2023, N 5)Разумеется, возрастает и финансовая нагрузка на бюджетную систему за счет увеличения количества споров, рассматриваемых в судебных органах. В 2017 - 2018 гг. расходы федерального бюджета на один день работы судьи составили в судах общей юрисдикции 23 990 руб., в арбитражных судах - 25 210 руб. <2>
Готовое решение: Есть ли особенности в порядке предоставления работнику ежегодного отпуска в период новогодних праздников
(КонсультантПлюс, 2026)Это означает, что, как правило, фактически такой отпуск продлевается на количество праздничных дней, выпавших на его период. При этом датой начала отпуска может быть в том числе и нерабочий праздничный день, законом это не запрещено (Письмо Минтруда России от 07.12.2018 N 14-2/ООГ-9754).
(КонсультантПлюс, 2026)Это означает, что, как правило, фактически такой отпуск продлевается на количество праздничных дней, выпавших на его период. При этом датой начала отпуска может быть в том числе и нерабочий праздничный день, законом это не запрещено (Письмо Минтруда России от 07.12.2018 N 14-2/ООГ-9754).
Вопрос: 03.03.2025 с работником заключен срочный трудовой договор на время исполнения обязанностей отсутствующего работника. Основной работник вышел на работу 29.04.2025. Как рассчитать количество дней неиспользованного отпуска, за которое временному работнику необходимо выплатить денежную компенсацию при увольнении?
(Консультация эксперта, 2025)При определении количества календарных дней неиспользованного отпуска, подлежащих оплате при расчете компенсации за неиспользованный отпуск, округление их законодательством не предусмотрено. Вместе с тем работодатель может округлить дробное количество календарных дней неиспользованного отпуска, подлежащих оплате при расчете компенсации за неиспользованный отпуск, но только в пользу работника (Письмо Минтруда России от 02.11.2018 N 14-2/ООГ-8717).
(Консультация эксперта, 2025)При определении количества календарных дней неиспользованного отпуска, подлежащих оплате при расчете компенсации за неиспользованный отпуск, округление их законодательством не предусмотрено. Вместе с тем работодатель может округлить дробное количество календарных дней неиспользованного отпуска, подлежащих оплате при расчете компенсации за неиспользованный отпуск, но только в пользу работника (Письмо Минтруда России от 02.11.2018 N 14-2/ООГ-8717).
Готовое решение: Как облагается НДФЛ зарплата работников - иностранных граждан
(КонсультантПлюс, 2026)Если работник станет налоговым резидентом РФ, НДФЛ начинает исчисляться с учетом вычетов (пп. 9 п. 2.1, п. 3 ст. 210 НК РФ, Письмо Минфина России от 15.06.2018 N 03-04-05/40970).
(КонсультантПлюс, 2026)Если работник станет налоговым резидентом РФ, НДФЛ начинает исчисляться с учетом вычетов (пп. 9 п. 2.1, п. 3 ст. 210 НК РФ, Письмо Минфина России от 15.06.2018 N 03-04-05/40970).
Вопрос: Как сдвигается рабочий год в случае предоставления отпуска без сохранения заработной платы свыше 14 дней?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Кировской обл., 2026)Данная позиция подтверждается также разъяснением уполномоченных органов (Письма Минтруда России от 23.11.2018 N 14-2/В-933, Государственной инспекции труда в г. Москве от 04.06.2020 N 77/10-20669-ОБ/18-1299).
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Кировской обл., 2026)Данная позиция подтверждается также разъяснением уполномоченных органов (Письма Минтруда России от 23.11.2018 N 14-2/В-933, Государственной инспекции труда в г. Москве от 04.06.2020 N 77/10-20669-ОБ/18-1299).