Кадровые изменения 2019 года
Подборка наиболее важных документов по запросу Кадровые изменения 2019 года (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перспективы и риски арбитражного спора: Обжалование определений суда 1-й инстанции об исполнении актов различных судов и присуждение компенсации за нарушение прав на исполнение судебного акта в разумный срок: Заявитель хочет отменить определение об отказе в восстановлении срока на предъявление исполнительного документа к исполнению
(КонсультантПлюс, 2025)пропуск срока на предъявление исполнительного листа вызван внутренними изменениями в юридическом лице (например, смена наименования и/или организационно-правовой формы, кадровые изменения в составе руководства и т.п.)
(КонсультантПлюс, 2025)пропуск срока на предъявление исполнительного листа вызван внутренними изменениями в юридическом лице (например, смена наименования и/или организационно-правовой формы, кадровые изменения в составе руководства и т.п.)
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Действие штатного расписания
(КонсультантПлюс, 2025)В соответствии с должностной инструкцией начальника отдела кадров... названная должность относится к категории руководителей, трудовые функции начальника отдела кадров аналогичны трудовым функциям заместителя начальника директора...
(КонсультантПлюс, 2025)В соответствии с должностной инструкцией начальника отдела кадров... названная должность относится к категории руководителей, трудовые функции начальника отдела кадров аналогичны трудовым функциям заместителя начальника директора...
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Международные аспекты противодействия коррупции и достижение целей устойчивого развития
(Буй Ши Нам, Трунцевский Ю.В.)
("Международное публичное и частное право", 2024, N 1)Вьетнам в последние годы сосредоточил свое внимание на государственной правовой системе <10> в направлении повышения уровня совместимости и соблюдения многих требований Конвенции о предотвращении коррупции, о правоохранительной деятельности, возвращении активов и международного сотрудничества, это выражается в изменении Закона о доносах 2018 г., Закона о кадрах и государственных служащих 2008 г., Закона о публичных должностных лицах 2010 г. (с изменениями и дополнениями в 2019 г.), Закона об исполнении уголовных наказаний 2019 г., Закона о государственных инвестициях 2019 г., Закона о рынке ценных бумаг 2019 г., Закона об инспекции государственного аудита 2015 г. (с изменениями и дополнениями 2019 г.), Закона об обеспечении доступа к информации 2016 г., Закона об инвестициях 2014 г., Закона о тендерах 2023 г., Закона о противодействии легализации, отмыванию доходов 2022 г. <11>.
(Буй Ши Нам, Трунцевский Ю.В.)
("Международное публичное и частное право", 2024, N 1)Вьетнам в последние годы сосредоточил свое внимание на государственной правовой системе <10> в направлении повышения уровня совместимости и соблюдения многих требований Конвенции о предотвращении коррупции, о правоохранительной деятельности, возвращении активов и международного сотрудничества, это выражается в изменении Закона о доносах 2018 г., Закона о кадрах и государственных служащих 2008 г., Закона о публичных должностных лицах 2010 г. (с изменениями и дополнениями в 2019 г.), Закона об исполнении уголовных наказаний 2019 г., Закона о государственных инвестициях 2019 г., Закона о рынке ценных бумаг 2019 г., Закона об инспекции государственного аудита 2015 г. (с изменениями и дополнениями 2019 г.), Закона об обеспечении доступа к информации 2016 г., Закона об инвестициях 2014 г., Закона о тендерах 2023 г., Закона о противодействии легализации, отмыванию доходов 2022 г. <11>.
Готовое решение: Что делать отделу кадров при смене фамилии сотрудником
(КонсультантПлюс, 2025)трудовую книжку (в случае ее ведения) (ч. 2 ст. 2 Федерального закона от 16.12.2019 N 439-ФЗ);
(КонсультантПлюс, 2025)трудовую книжку (в случае ее ведения) (ч. 2 ст. 2 Федерального закона от 16.12.2019 N 439-ФЗ);
Нормативные акты
"Обзор судебной практики Верховного суда Российской Федерации N 4 (2021)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 16.02.2022)Проведенным в воинской части в октябре 2019 года служебным расследованием установлено, что выплата ответчику ежемесячной премии в 2013 году произошла по вине специалистов управления кадров штаба Центрального военного округа, отвечавших в тот период за своевременное внесение в автоматизированную систему сведений об изменении служебного положения военнослужащих.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 16.02.2022)Проведенным в воинской части в октябре 2019 года служебным расследованием установлено, что выплата ответчику ежемесячной премии в 2013 году произошла по вине специалистов управления кадров штаба Центрального военного округа, отвечавших в тот период за своевременное внесение в автоматизированную систему сведений об изменении служебного положения военнослужащих.
Федеральный закон от 30.12.2020 N 517-ФЗ
(ред. от 28.04.2023)
"О внесении изменений в Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" и отдельные законодательные акты Российской Федерации"Внести в Федеральный закон от 23 мая 2016 года N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 22, ст. 3089; 2019, N 40, ст. 5488) следующие изменения:
(ред. от 28.04.2023)
"О внесении изменений в Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" и отдельные законодательные акты Российской Федерации"Внести в Федеральный закон от 23 мая 2016 года N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 22, ст. 3089; 2019, N 40, ст. 5488) следующие изменения:
Вопрос: Надо ли подавать форму СЗВ-ТД на работающих в организации иностранных граждан?
(Консультация эксперта, 2022)Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями в территориальный орган ПФР на всех зарегистрированных лиц, с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения, в отношении которых произведены другие кадровые изменения, а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки либо о представлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности (п. 1.4 Порядка, утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п).
(Консультация эксперта, 2022)Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями в территориальный орган ПФР на всех зарегистрированных лиц, с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения, в отношении которых произведены другие кадровые изменения, а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки либо о представлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности (п. 1.4 Порядка, утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п).
Статья: Сколько хранить отдельные приказы
(Иритикова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 8)В 2025 году ожидается утверждение новой версии типового Перечня управленческих документов со сроками хранения, которую разрабатывает ВНИИДАД. Возможно, мы получим новые формулировки категорий и видов документов, уточнение сроков хранения кадровых приказов и др. изменения, которые необходимо будет учитывать при проведении экспертизы ценности документов организации.
(Иритикова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 8)В 2025 году ожидается утверждение новой версии типового Перечня управленческих документов со сроками хранения, которую разрабатывает ВНИИДАД. Возможно, мы получим новые формулировки категорий и видов документов, уточнение сроков хранения кадровых приказов и др. изменения, которые необходимо будет учитывать при проведении экспертизы ценности документов организации.
Статья: Эффективность оптимизации здравоохранения: правовые аспекты
(Хныкин Г.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 4)Особо следует отметить национальный проект "Здравоохранение" на период с 2019 по 2024 г., заявленный после провальной реформы бюджетной сферы. За 6 лет Минздрав рассчитывает более чем на четверть снизить смертность трудоспособного населения и на 19,6% - младенческую смертность. Потери от болезней кровообращения должны уменьшиться на 23,4%, от онкозаболеваний - на 7,8%. Плановый бюджет составил 1,3 трлн руб. На эти деньги Минздрав сократил коечный фонд, не решил проблемы кадрового дефицита, но изменил в свою пользу статистические показатели, а некоторые (например, динамику смертности от инсультов) и вовсе нельзя найти в открытом доступе.
(Хныкин Г.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 4)Особо следует отметить национальный проект "Здравоохранение" на период с 2019 по 2024 г., заявленный после провальной реформы бюджетной сферы. За 6 лет Минздрав рассчитывает более чем на четверть снизить смертность трудоспособного населения и на 19,6% - младенческую смертность. Потери от болезней кровообращения должны уменьшиться на 23,4%, от онкозаболеваний - на 7,8%. Плановый бюджет составил 1,3 трлн руб. На эти деньги Минздрав сократил коечный фонд, не решил проблемы кадрового дефицита, но изменил в свою пользу статистические показатели, а некоторые (например, динамику смертности от инсультов) и вовсе нельзя найти в открытом доступе.
Статья: Стратегическое управление социально-экономическим развитием: конституционно-правовые аспекты
(Болдырев О.Ю.)
("Конституционное и муниципальное право", 2024, N 4)<3> Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // СПС "КонсультантПлюс".
(Болдырев О.Ю.)
("Конституционное и муниципальное право", 2024, N 4)<3> Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // СПС "КонсультантПлюс".
Вопрос: Как внести в трудовую книжку запись о дополнительно полученном образовании при представлении работником диплома о высшем образовании?
(Консультация эксперта, 2022)Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется работодателем на всех работников (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе) (п. 1.4 Порядка, утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п (далее - Порядок N 730п)):
(Консультация эксперта, 2022)Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется работодателем на всех работников (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе) (п. 1.4 Порядка, утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п (далее - Порядок N 730п)):
Статья: Проблемная трудовая книжка при трудоустройстве
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 2)- запись заверяется подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, печатью работодателя (кадровой службы) (при наличии печати) <7>.
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 2)- запись заверяется подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, печатью работодателя (кадровой службы) (при наличии печати) <7>.
Вопрос: Нужно ли представлять "нулевую" форму СЗВ-ТД организации, у которой отсутствуют работники и не заключен договор с руководителем?
(Консультация эксперта, 2022)Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями страховщику на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки (п. 1.4 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п). Следовательно, представлять "нулевую" форму СЗВ-ТД организации, у которой отсутствуют работники и не заключен договор с руководителем, не нужно. Данную позицию подтверждает Письмо Минтруда России от 24.03.2020 N 14-2/В-293.
(Консультация эксперта, 2022)Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями страховщику на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки (п. 1.4 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п). Следовательно, представлять "нулевую" форму СЗВ-ТД организации, у которой отсутствуют работники и не заключен договор с руководителем, не нужно. Данную позицию подтверждает Письмо Минтруда России от 24.03.2020 N 14-2/В-293.
Вопрос: О представлении формы СЗВ-ТД в случае временного перевода работника к другому работодателю, а также приостановления и возобновления действия трудового договора с работником, участвовавшим в СВО.
(Письмо СФР от 19.04.2023 N 19-02/46271л)Фондом разработано постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 13.10.2022 N 217п "О внесении изменений в постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 25 декабря 2019 г. N 730п", в соответствии с которым сведения о кадровых мероприятиях "Приостановление" и "Возобновление" в форме СЗВ-ТД указываются в отношении работников в случае приостановления и возобновления действия трудового договора в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации (начало действия указанного документа - 08.11.2022).
(Письмо СФР от 19.04.2023 N 19-02/46271л)Фондом разработано постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 13.10.2022 N 217п "О внесении изменений в постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 25 декабря 2019 г. N 730п", в соответствии с которым сведения о кадровых мероприятиях "Приостановление" и "Возобновление" в форме СЗВ-ТД указываются в отношении работников в случае приостановления и возобновления действия трудового договора в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации (начало действия указанного документа - 08.11.2022).
"Правовое положение взыскателя в исполнительном производстве: монография"
(Мамаев А.А.)
("Статут", 2023)Во-вторых, положение государственных служащих может в будущем укрепляться и поддерживаться государством <3>, что в конечном счете должно привести к повышению престижа <4> данного статуса, а значит, к возможному снижению привлекательности профессии частного судебного пристава, который при небюджетной системе исполнения действует как "свободный профессионал". Об этом, в частности, свидетельствует принятие Федерального закона от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" <5>, которым установлены правовые, организационные и финансово-экономические основы прохождения нового вида государственной службы - службы в органах принудительного исполнения. Как отмечается в итоговом докладе ФССП России за 2019 г., "его реализация позволит укрепить социальную защищенность судебных приставов и стабильность их профессионального состава, повысит требования к подбору и назначению кадров и создаст условия для привлечения высококвалифицированных специалистов" <6>.
(Мамаев А.А.)
("Статут", 2023)Во-вторых, положение государственных служащих может в будущем укрепляться и поддерживаться государством <3>, что в конечном счете должно привести к повышению престижа <4> данного статуса, а значит, к возможному снижению привлекательности профессии частного судебного пристава, который при небюджетной системе исполнения действует как "свободный профессионал". Об этом, в частности, свидетельствует принятие Федерального закона от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" <5>, которым установлены правовые, организационные и финансово-экономические основы прохождения нового вида государственной службы - службы в органах принудительного исполнения. Как отмечается в итоговом докладе ФССП России за 2019 г., "его реализация позволит укрепить социальную защищенность судебных приставов и стабильность их профессионального состава, повысит требования к подбору и назначению кадров и создаст условия для привлечения высококвалифицированных специалистов" <6>.
Вопрос: На титульном листе трудовой книжки работника в графе "Дата рождения" смазанная цифра. Требуется ли вносить исправления?
(Консультация эксперта, 2025)На впервые поступивших на работу работников, а также тех, кто подал заявление о предоставлении им работодателем сведений о трудовой деятельности, бумажные трудовые книжки не оформляются и не ведутся. Если же работник выбрал бумажную трудовую книжку или не подал работодателю заявление о своем выборе, то трудовую книжку в бумажном виде необходимо вести наряду со сведениями о трудовой деятельности (ст. ст. 66, 66.1 ТК РФ, ч. 2, 8 ст. 2 Федерального закона от 16.12.2019 N 439-ФЗ).
(Консультация эксперта, 2025)На впервые поступивших на работу работников, а также тех, кто подал заявление о предоставлении им работодателем сведений о трудовой деятельности, бумажные трудовые книжки не оформляются и не ведутся. Если же работник выбрал бумажную трудовую книжку или не подал работодателю заявление о своем выборе, то трудовую книжку в бумажном виде необходимо вести наряду со сведениями о трудовой деятельности (ст. ст. 66, 66.1 ТК РФ, ч. 2, 8 ст. 2 Федерального закона от 16.12.2019 N 439-ФЗ).