Исполнение корпоративного договора в натуре
Подборка наиболее важных документов по запросу Исполнение корпоративного договора в натуре (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Торговый и корпоративный договоры: проблемы соотношения и тенденции применения в деловой практике
(Гутенева А.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2024, N 1)В отличие от торговых договоров, принцип свободы корпоративного договора несколько ограничен. Указанные ограничения направлены на охрану интересов кредиторов и миноритарных участников со слабыми переговорными возможностями. Так, корпоративный договор: 1) заключается только между участниками хозяйственного общества <10>; 2) не создает новых прав участников, а только перераспределяет имеющиеся; 3) не может содержать положения, изменяющие структуру и компетенцию органов управления <11>; 4) не может обязывать его участников голосовать согласно указаниям органов общества <12>; 5) в нем нельзя отказаться от права; 6) нельзя понудить к исполнению корпоративного договора в натуре. Корпоративный договор не должен ограничивать сущность корпоративной организации <13>. В отличие от англо-американского аналога, российский корпоративный договор не имеет приоритета над уставом корпорации.
(Гутенева А.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2024, N 1)В отличие от торговых договоров, принцип свободы корпоративного договора несколько ограничен. Указанные ограничения направлены на охрану интересов кредиторов и миноритарных участников со слабыми переговорными возможностями. Так, корпоративный договор: 1) заключается только между участниками хозяйственного общества <10>; 2) не создает новых прав участников, а только перераспределяет имеющиеся; 3) не может содержать положения, изменяющие структуру и компетенцию органов управления <11>; 4) не может обязывать его участников голосовать согласно указаниям органов общества <12>; 5) в нем нельзя отказаться от права; 6) нельзя понудить к исполнению корпоративного договора в натуре. Корпоративный договор не должен ограничивать сущность корпоративной организации <13>. В отличие от англо-американского аналога, российский корпоративный договор не имеет приоритета над уставом корпорации.
Статья: К вопросу об ответственности за неисполнение и способах (средствах) обеспечения исполнения обязательств по корпоративному договору
(Абдулкадиров Т.)
("Журнал предпринимательского и корпоративного права", 2019, N 4)Учитывая вышеизложенное, представляется возможным сделать вывод, что включение положения о возмещении имущественных потерь как способа привлечения участника корпоративного договора к ответственности позволяет обезопасить участников корпоративного договора от внешнего воздействия и во многом отличается от положения о неустойке как способа обеспечения исполнения обязательств, а наиболее перспективными способами обеспечения исполнения обязательств по корпоративному договору видятся залог и безотзывная доверенность в силу возможности не только применения мер ответственности, но и стимулирования надлежащего исполнения обязательств в договорных отношениях. При этом предлагается учитывать, что, исходя из смысла природы корпоративных отношений, сторона корпоративного договора при нарушении другой стороной его условий желает получить вовсе не компенсацию (неустойку), а надлежащее исполнение условий корпоративного договора в натуре.
(Абдулкадиров Т.)
("Журнал предпринимательского и корпоративного права", 2019, N 4)Учитывая вышеизложенное, представляется возможным сделать вывод, что включение положения о возмещении имущественных потерь как способа привлечения участника корпоративного договора к ответственности позволяет обезопасить участников корпоративного договора от внешнего воздействия и во многом отличается от положения о неустойке как способа обеспечения исполнения обязательств, а наиболее перспективными способами обеспечения исполнения обязательств по корпоративному договору видятся залог и безотзывная доверенность в силу возможности не только применения мер ответственности, но и стимулирования надлежащего исполнения обязательств в договорных отношениях. При этом предлагается учитывать, что, исходя из смысла природы корпоративных отношений, сторона корпоративного договора при нарушении другой стороной его условий желает получить вовсе не компенсацию (неустойку), а надлежащее исполнение условий корпоративного договора в натуре.