Инструкция по охране труда для лаБоранта химического анализа
Подборка наиболее важных документов по запросу Инструкция по охране труда для лаБоранта химического анализа (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Работаю в организации лаборантом химического анализа вахтовым методом. В организации нарушаются условия труда (ставят в наряды, не соответствующие инструкции). Меня стали ставить в наряды на плохо работающее оборудование и стали "трясти" объяснительные, якобы я плохо работаю. Угрожают увольнением. Как быть?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)Вопрос: Работаю в организации 4,5 года лаборантом химического анализа вахтовым методом. В организации дело доходит до того, что нарушаются условия труда, в частности: нарушаются должностная инструкция, ИОТ и прочие. Мало того что ставят в наряды, не соответствующие инструкции, так еще и заставили пройти под давлением обучение на стропальщика, соответственно, это смежная специальность-профессия, которая должна оплачиваться и никак вообще не относится к моей основной специальности. Этот вопрос я задал кадровику, на что получил неожиданную реакцию. Вместо ответа на вопрос сотрудница кадрового отдела с временно исполняющим обязанности начальника лаборатории, где я работаю, по предварительному сговору договорились уволить меня. Меня стали ставить в наряды на технически неисправное или плохо работающее оборудование и стали "трясти" объяснительные, якобы я плохо работаю. На этом основании на меня, со слов врио начальника, составили дисциплинарное наказание, которое я не видел, и помимо прочего угрожают увольнением и последующими санкциями. Как быть в данной ситуации? Как обжаловать дисциплинарное наказание? Как-то возможно уволиться по примирению сторон? Как правильно поступить?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2022)Вопрос: Работаю в организации 4,5 года лаборантом химического анализа вахтовым методом. В организации дело доходит до того, что нарушаются условия труда, в частности: нарушаются должностная инструкция, ИОТ и прочие. Мало того что ставят в наряды, не соответствующие инструкции, так еще и заставили пройти под давлением обучение на стропальщика, соответственно, это смежная специальность-профессия, которая должна оплачиваться и никак вообще не относится к моей основной специальности. Этот вопрос я задал кадровику, на что получил неожиданную реакцию. Вместо ответа на вопрос сотрудница кадрового отдела с временно исполняющим обязанности начальника лаборатории, где я работаю, по предварительному сговору договорились уволить меня. Меня стали ставить в наряды на технически неисправное или плохо работающее оборудование и стали "трясти" объяснительные, якобы я плохо работаю. На этом основании на меня, со слов врио начальника, составили дисциплинарное наказание, которое я не видел, и помимо прочего угрожают увольнением и последующими санкциями. Как быть в данной ситуации? Как обжаловать дисциплинарное наказание? Как-то возможно уволиться по примирению сторон? Как правильно поступить?
Нормативные акты
Распоряжение ДЖКХиБ г. Москвы от 09.09.2010 N 05-14-325/0
(ред. от 22.06.2018)
"Об утверждении регламентов на отдельные виды работ"
(вместе с "Регламентом на работы по транспортированию РАО, переработке и кондиционированию РАО, обеспечению безопасного промежуточного (технологического) хранения РАО, радиационно-аварийным работам по дезактивации выявленных участков радиоактивного загрязнения, радиационному обследованию объектов, радиационно-экологическому мониторингу города Москвы, проводимые ГУП МосНПО "Радон", "Регламентом эксплуатации снегосплавного пункта, работающего на тепловых сетях, по адресу: ул. Поморская, д. 1", "Регламентом на работы по санитарному содержанию мест общего пользования для общежитий коридорного типа", "Регламентом эксплуатации каскада Царицынских и Борисовского прудов")168. ИОТ-Р-Ш-13-2004. Инструкция по охране труда лаборанта химического анализа службы РЭМ.
(ред. от 22.06.2018)
"Об утверждении регламентов на отдельные виды работ"
(вместе с "Регламентом на работы по транспортированию РАО, переработке и кондиционированию РАО, обеспечению безопасного промежуточного (технологического) хранения РАО, радиационно-аварийным работам по дезактивации выявленных участков радиоактивного загрязнения, радиационному обследованию объектов, радиационно-экологическому мониторингу города Москвы, проводимые ГУП МосНПО "Радон", "Регламентом эксплуатации снегосплавного пункта, работающего на тепловых сетях, по адресу: ул. Поморская, д. 1", "Регламентом на работы по санитарному содержанию мест общего пользования для общежитий коридорного типа", "Регламентом эксплуатации каскада Царицынских и Борисовского прудов")168. ИОТ-Р-Ш-13-2004. Инструкция по охране труда лаборанта химического анализа службы РЭМ.