Гарантии при сокращении госслужащего

Подборка наиболее важных документов по запросу Гарантии при сокращении госслужащего (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Административно-правовые гарантии и ограничения конституционного права граждан на равный доступ к государственной службе
(Астафичев П.А.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2019, N 7)
Особый статус руководителей организаций предполагает определенное сокращение гарантий стабильности их трудовых прав, но это не означает возможность полного произвола в их отношении со стороны органов управления хозяйственных товариществ и обществ <15>. Этот принцип может применяться в отношении государственных служащих в том смысле, что никакие особенности системы публичной службы не оправдывают полный произвол начальников в отношении подчиненных. Законодатель и правоприменительные органы обязаны поддерживать юридические принципы соразмерности, пропорциональности, разумности и достаточности.

Нормативные акты

Указ Президента РФ от 14.08.1996 N 1177
(ред. от 29.11.2004)
"О структуре федеральных органов исполнительной власти"
утвердить предельную численность и фонд оплаты труда работников центральных аппаратов федеральных органов исполнительной власти и их территориальных органов, исходя из необходимости дальнейшего сокращения численности работников государственного управления, обеспечить высвобождающимся государственным служащим гарантии, установленные законодательством Российской Федерации;
"Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за первый квартал 2007 года"
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 30.05.2007)
(Извлечение)
(ред. от 12.07.2017)
Вопрос 18: Распространяется ли на государственного служащего, подлежащего увольнению с гражданской службы в связи с сокращением замещаемой им должности, гарантия, установленная ст. 180 Трудового кодекса Российской Федерации в части выплаты дополнительной денежной компенсации?