Фото работника персональные данные
Подборка наиболее важных документов по запросу Фото работника персональные данные (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Особенности правового регулирования использования биометрических персональных данных в системе государственного управления на современном этапе цифровой трансформации общества
(Попов О.В., Прокопенко А.Н.)
("Административное право и процесс", 2023, N 2)При этом являются биометрическими персональными данными фотографии сотрудников, посетителей государственных и муниципальных органов, предприятий (организаций), содержащиеся в системе контроля управления доступа (СКУД), поскольку на их основе можно установить личность человека путем сравнения фото с лицом предъявителя пропуска и указываемых владельцем пропуска фамилии, имени и отчества с указанными в СКУД <7>.
(Попов О.В., Прокопенко А.Н.)
("Административное право и процесс", 2023, N 2)При этом являются биометрическими персональными данными фотографии сотрудников, посетителей государственных и муниципальных органов, предприятий (организаций), содержащиеся в системе контроля управления доступа (СКУД), поскольку на их основе можно установить личность человека путем сравнения фото с лицом предъявителя пропуска и указываемых владельцем пропуска фамилии, имени и отчества с указанными в СКУД <7>.
Статья: Награждение лучших работников на новый год
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)2. Если планируете поместить сведения о лучших работниках на доске почета или на сайте компании, не торопитесь и задумайтесь. Учтите, что такие действия могут повлечь нарушение законодательства о защите персональных данных. Распространение персональных данных работника, в том числе его фото, требует письменного согласия работника.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)2. Если планируете поместить сведения о лучших работниках на доске почета или на сайте компании, не торопитесь и задумайтесь. Учтите, что такие действия могут повлечь нарушение законодательства о защите персональных данных. Распространение персональных данных работника, в том числе его фото, требует письменного согласия работника.
Статья: Проблемы защиты персональных данных работников на современном этапе
(Бережнов А.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 3)Многие работодатели осуществляют обработку биометрических персональных данных работников для установления их личности при установлении в организации пропускного режима. Как правило, к таким биометрическим персональным данным относится фотография работника, однако в последнее время все чаще можно встретить применение работодателями систем идентификации работников на основании отпечатков пальцев и даже радужной оболочки глаза (биометрические системы контроля и управления доступом). Если к необходимости предоставить работодателю свою фотографию работники уже в основном привыкли, то подобные нововведения встречают у них неоднозначную реакцию.
(Бережнов А.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 3)Многие работодатели осуществляют обработку биометрических персональных данных работников для установления их личности при установлении в организации пропускного режима. Как правило, к таким биометрическим персональным данным относится фотография работника, однако в последнее время все чаще можно встретить применение работодателями систем идентификации работников на основании отпечатков пальцев и даже радужной оболочки глаза (биометрические системы контроля и управления доступом). Если к необходимости предоставить работодателю свою фотографию работники уже в основном привыкли, то подобные нововведения встречают у них неоднозначную реакцию.
Готовое решение: Какие существуют требования к обработке персональных данных работников организации
(КонсультантПлюс, 2026)Чтобы разместить фотографию работника на Доске почета, требуется получить его согласие. Учтите, что нельзя раскрывать персональные данные работника и распространять их без его согласия, если иное прямо не установлено законодательством РФ. Согласие должно отвечать общим требованиям к его получению и содержанию (ст. 7, ч. 1 ст. 9 Закона о персональных данных).
(КонсультантПлюс, 2026)Чтобы разместить фотографию работника на Доске почета, требуется получить его согласие. Учтите, что нельзя раскрывать персональные данные работника и распространять их без его согласия, если иное прямо не установлено законодательством РФ. Согласие должно отвечать общим требованиям к его получению и содержанию (ст. 7, ч. 1 ст. 9 Закона о персональных данных).
Статья: Правомерность фото- и видеофиксации работников на рабочих местах
(Забродина С.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 31)Является ли фотография или видеозапись работника его биометрическими персональными данными? Может ли работодатель производить фотографирование или вести видеосъемку работников на их рабочем месте без согласия работников? Разъяснения на этот счет Минтруд России дал в письме от 19.07.2024 N 14-6/ООГ-4414.
(Забродина С.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 31)Является ли фотография или видеозапись работника его биометрическими персональными данными? Может ли работодатель производить фотографирование или вести видеосъемку работников на их рабочем месте без согласия работников? Разъяснения на этот счет Минтруд России дал в письме от 19.07.2024 N 14-6/ООГ-4414.