Формы для начисления зарплаты
Подборка наиболее важных документов по запросу Формы для начисления зарплаты (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Система оплаты труда
(КонсультантПлюс, 2025)Вопреки доводам кассационной жалобы положения ч. 3 ст. 133 ТК РФ не предусматривают какие-либо исключения для ее применения, в частности, при начислении заработной платы работнику по сдельной форме оплаты труда..."
(КонсультантПлюс, 2025)Вопреки доводам кассационной жалобы положения ч. 3 ст. 133 ТК РФ не предусматривают какие-либо исключения для ее применения, в частности, при начислении заработной платы работнику по сдельной форме оплаты труда..."
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 226 "Особенности исчисления налога налоговыми агентами. Порядок и сроки уплаты налога налоговыми агентами" главы 23 "Налог на доходы физических лиц" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Доказательств того, что физические лица самостоятельно организовывали процесс оказания услуг (выполнения работ), обеспечивали получение их результата и условий оказания этих услуг (работ), в том числе несли расходы, связанные с оказанием этих услуг, обществом не представлено. Поскольку выплаты вознаграждения самозанятым по гражданско-правовым договорам фактически являлись формой оплаты труда, суд признал обоснованным начисление страховых взносов и НДФЛ.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Доказательств того, что физические лица самостоятельно организовывали процесс оказания услуг (выполнения работ), обеспечивали получение их результата и условий оказания этих услуг (работ), в том числе несли расходы, связанные с оказанием этих услуг, обществом не представлено. Поскольку выплаты вознаграждения самозанятым по гражданско-правовым договорам фактически являлись формой оплаты труда, суд признал обоснованным начисление страховых взносов и НДФЛ.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по налогам. Энциклопедия спорных ситуаций по налогу на прибыль2.1. Можно ли учесть в расходах оплату труда в натуральной форме, превышающую 20 процентов от начисленной зарплаты?
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 20.12.2023 N 882н
"Об утверждении формы справки о фактически начисленной сумме заработной платы для назначения ежемесячной доплаты детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, предусмотренной Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.01.2024 N 77013)Зарегистрировано в Минюсте России 29 января 2024 г. N 77013
"Об утверждении формы справки о фактически начисленной сумме заработной платы для назначения ежемесячной доплаты детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, предусмотренной Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.01.2024 N 77013)Зарегистрировано в Минюсте России 29 января 2024 г. N 77013
Готовое решение: Как оформить досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день
(КонсультантПлюс, 2025)Издайте приказ о досрочном выходе работника из отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день в произвольной форме. Рекомендуем сделать это, чтобы, например, избежать некорректного начисления зарплаты. Кроме того, реквизиты приказа нужно будет внести на его основании в сведения о трудовой деятельности.
(КонсультантПлюс, 2025)Издайте приказ о досрочном выходе работника из отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день в произвольной форме. Рекомендуем сделать это, чтобы, например, избежать некорректного начисления зарплаты. Кроме того, реквизиты приказа нужно будет внести на его основании в сведения о трудовой деятельности.
Статья: Проблемы латентного соучастия в коррупционном преступлении
(Шаманский Д.А.)
("Российский судья", 2024, N 1)Необходимо отметить, что существенный вклад в снижение существующего уровня латентности коррупционных преступлений вносит Счетная палата РФ. Проверка и анализ исполнения федерального бюджета позволяют выявить многие проблемы и нарушения. В свою очередь, не все выявленные нарушения и проблемы должным образом прорабатываются следственными органами, что зачастую обусловлено отсутствием специальных навыков, компетенций и полномочий. Ввиду отсутствия отдельно созданного и специально уполномоченного органа власти по расследованию и раскрытию коррупционных преступлений коррупционная деятельность высших должностных лиц зачастую остается неучтенной. В качестве примера представляется целесообразным привести коррупционные деяния, которые зачастую остаются латентными и имеют сегодня довольно широкое распространение. К подобным деяниям следует относить различные формы злоупотреблений в области начисления заработных плат. Например, гражданин Н., региональный министр, гражданин К., главный бухгалтер, гражданин С., руководитель кадрового подразделения, договорились о необходимости в течение года ведения практики лишения премий и т.п. за различные мелкие провинности государственных служащих. К концу календарного года Н., К. и С. начисляют оставшиеся средства себе в качестве дополнительных премий.
(Шаманский Д.А.)
("Российский судья", 2024, N 1)Необходимо отметить, что существенный вклад в снижение существующего уровня латентности коррупционных преступлений вносит Счетная палата РФ. Проверка и анализ исполнения федерального бюджета позволяют выявить многие проблемы и нарушения. В свою очередь, не все выявленные нарушения и проблемы должным образом прорабатываются следственными органами, что зачастую обусловлено отсутствием специальных навыков, компетенций и полномочий. Ввиду отсутствия отдельно созданного и специально уполномоченного органа власти по расследованию и раскрытию коррупционных преступлений коррупционная деятельность высших должностных лиц зачастую остается неучтенной. В качестве примера представляется целесообразным привести коррупционные деяния, которые зачастую остаются латентными и имеют сегодня довольно широкое распространение. К подобным деяниям следует относить различные формы злоупотреблений в области начисления заработных плат. Например, гражданин Н., региональный министр, гражданин К., главный бухгалтер, гражданин С., руководитель кадрового подразделения, договорились о необходимости в течение года ведения практики лишения премий и т.п. за различные мелкие провинности государственных служащих. К концу календарного года Н., К. и С. начисляют оставшиеся средства себе в качестве дополнительных премий.
Вопрос: По медзаключению у работника 3 месяца затруднена разговорная речь. Он нуждается в освобождении от работы в части общения с клиентами устно, просит работу в письменной форме. В отделе нет должности с обязанностями без устного общения. Правомерно ли отстранение на 3 месяца с сохранением должности, без начисления зарплаты?
(Консультация эксперта, Роструд, 2025)Вопрос: В должностные обязанности работника отдела по работе с клиентами организации входит прием жалоб и консультирование граждан по телефону, лично, а также через форму обратной связи (чат) и электронную почту.
(Консультация эксперта, Роструд, 2025)Вопрос: В должностные обязанности работника отдела по работе с клиентами организации входит прием жалоб и консультирование граждан по телефону, лично, а также через форму обратной связи (чат) и электронную почту.
"Бухгалтерский финансовый учет в сельском хозяйстве: Учебник"
(Широбоков В.Г.)
("ИНФРА-М", 2024)В сельскохозяйственных организациях для учета выработки и начисления заработной платы применяют специализированные формы первичной учетной документации.
(Широбоков В.Г.)
("ИНФРА-М", 2024)В сельскохозяйственных организациях для учета выработки и начисления заработной платы применяют специализированные формы первичной учетной документации.
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)По всей видимости, чиновники перепутали понятия "начисленная сумма заработной платы" и "форма выплаты начисленной заработной платы". Независимо от формы выплаты к заработной плате относят только сумму, начисленную с учетом отработанного времени и других условий.
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)По всей видимости, чиновники перепутали понятия "начисленная сумма заработной платы" и "форма выплаты начисленной заработной платы". Независимо от формы выплаты к заработной плате относят только сумму, начисленную с учетом отработанного времени и других условий.
Готовое решение: Как выплачивать зарплату
(КонсультантПлюс, 2025)работник получает в неденежной форме не больше 20% от начисленной месячной зарплаты.
(КонсультантПлюс, 2025)работник получает в неденежной форме не больше 20% от начисленной месячной зарплаты.
Статья: Разработаны и обнародованы инициативы, касающиеся работодателей
(Солнцева М.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 47)На федеральном портале проектов нормативных правовых актов общественное обсуждение проходит проект приказа Минтруда России "Об утверждении формы справки о фактически начисленной заработной плате для назначения ежемесячной доплаты детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, предусмотренной Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации". Также опубликованы инициативы в части требований к размещению, хранению и использованию аптечки для оказания первой помощи работникам и поправки, связанные с запретом снижения зарплаты работникам из-за дисциплинарных взысканий. Рассмотрим их.
(Солнцева М.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 47)На федеральном портале проектов нормативных правовых актов общественное обсуждение проходит проект приказа Минтруда России "Об утверждении формы справки о фактически начисленной заработной плате для назначения ежемесячной доплаты детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, предусмотренной Федеральным законом "О занятости населения в Российской Федерации". Также опубликованы инициативы в части требований к размещению, хранению и использованию аптечки для оказания первой помощи работникам и поправки, связанные с запретом снижения зарплаты работникам из-за дисциплинарных взысканий. Рассмотрим их.