ДокументооБорот в отделе кадров
Подборка наиболее важных документов по запросу ДокументооБорот в отделе кадров (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Как составить справку для работника
(Иритикова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 1)Пример 5. Внутренняя справка (информационная) об объеме документооборота в отделе кадров за год.
(Иритикова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 1)Пример 5. Внутренняя справка (информационная) об объеме документооборота в отделе кадров за год.
Статья: Электронные документы в кадровой работе органов исполнительной власти
(Старовойт М.А.)
("Административное право и процесс", 2024, N 7)Вместе с тем представляется, что для эффективного ведения электронного кадрового документооборота на гражданской службе его внедрение должно быть обязательным для большинства государственных органов, допуская исключения в отдельных случаях, связанных с невозможностью осуществления кадрового документооборота в электронном виде.
(Старовойт М.А.)
("Административное право и процесс", 2024, N 7)Вместе с тем представляется, что для эффективного ведения электронного кадрового документооборота на гражданской службе его внедрение должно быть обязательным для большинства государственных органов, допуская исключения в отдельных случаях, связанных с невозможностью осуществления кадрового документооборота в электронном виде.
Статья: Подделка подписи документов
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Тем более за надлежащую организацию внутреннего документооборота несут ответственность руководители соответствующих структурных подразделений (например, отдел кадров; отдел материально-технического обеспечения; бухгалтерия и т.д.), соответственно, беспрепятственный доступ к этим документам имеют специально уполномоченные на то лица, в должностные обязанности которых входит контроль за соблюдением установленных правил и регламентов.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Тем более за надлежащую организацию внутреннего документооборота несут ответственность руководители соответствующих структурных подразделений (например, отдел кадров; отдел материально-технического обеспечения; бухгалтерия и т.д.), соответственно, беспрепятственный доступ к этим документам имеют специально уполномоченные на то лица, в должностные обязанности которых входит контроль за соблюдением установленных правил и регламентов.
Статья: Перевод произошел, но его не оформили вовремя
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2023, N 3)Очень хорошо, когда все кадровые события оформляются своевременно. Но даже в отлично отлаженном механизме кадрового документооборота бывают сбои. Например, работник успешно трудится на новой должности по предложению руководства, а отдел кадров об этом известить забыли. Это может выясниться на этапе проверки табеля, а то и вовсе после получения работником зарплаты в более скромном размере, чем он предполагал. На вопрос, "кто виноват?" - работодатель найдет ответ самостоятельно, а мы рассмотрим вопрос "что делать?" на примере перевода по обоюдному согласию.
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2023, N 3)Очень хорошо, когда все кадровые события оформляются своевременно. Но даже в отлично отлаженном механизме кадрового документооборота бывают сбои. Например, работник успешно трудится на новой должности по предложению руководства, а отдел кадров об этом известить забыли. Это может выясниться на этапе проверки табеля, а то и вовсе после получения работником зарплаты в более скромном размере, чем он предполагал. На вопрос, "кто виноват?" - работодатель найдет ответ самостоятельно, а мы рассмотрим вопрос "что делать?" на примере перевода по обоюдному согласию.
Статья: Культура работы с документами: проблемы и решения
(Ярославцева Е.Н.)
("Делопроизводство", 2023, N 2)- книги по документационному обеспечению деятельности кадровой службы и управленческому документообороту;
(Ярославцева Е.Н.)
("Делопроизводство", 2023, N 2)- книги по документационному обеспечению деятельности кадровой службы и управленческому документообороту;