Договор аренды транспортного средства без экипажа между физическими лицами

Подборка наиболее важных документов по запросу Договор аренды транспортного средства без экипажа между физическими лицами (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов

Судебная практика

Определение Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 16.08.2023 N 88-16535/2023 по делу N 2-2534/2022
Категория спора: Причинение вреда имуществу.
Требования потерпевшего: О взыскании ущерба в сумме, не покрытой суммой страхового возмещения.
Обстоятельства: Выплаченного страховщиком страхового возмещения недостаточно для покрытия ущерба.
Решение: Удовлетворено.
Процессуальные вопросы: 1) О возмещении расходов на оплату услуг представителя - удовлетворено в части; 2) О возмещении расходов по уплате государственной пошлины - удовлетворено в части; 3) О возмещении расходов на проведение оценки - удовлетворено.
В ходе судебного разбирательства дела судом апелляционной инстанции приняты в качестве новых доказательств представленные представителем ответчика Л. оригиналы договора аренды автомобиля без экипажа от 30 ноября 2020 г. и акта приема-передачи автотранспорта от 1 декабря 2020 г., третьим лицом И.Д. - трудовой договор от 16 января 2020 г., заключенный между Н.В. и И.Д., по условиям которого ИП Н.В. принял на работу И.Д. в качестве водителя-экспедитора на автомобиль работодателя, начиная с 16 января 2020 г. на неопределенный срок, справка о доходах и суммах налога физического лица И.Д. за 2020 год, выданная ИП Никита В.Ю. 16 декабря 2020 г., согласно которой ИП Н.В. осуществляя выплату заработной платы И.Д. в период с января по декабрь 2020 года, скриншот со смартфона И.Д., содержащий сообщение от ИП Н.В. в адрес И.Д. в электронном мессенджере, датированное 3 декабря 2020 г. с указанием сведений о грузоотправителе в г. Челябинске и грузополучателе в г. Чебоксары.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Самозанятые граждане: правовая квалификация деятельности и перспективы формирования специального режима
(Жукова Ю.Д., Подмаркова А.С.)
("Право. Журнал Высшей школы экономики", 2021, N 4)
Учитывая отнесение к самозанятым плательщикам НПД индивидуальных предпринимателей, и то, что нормы ТК РФ допускают возможность переквалификации гражданско-правовых отношений в трудовые, гипотетически возможно признание самозанятого работодателем привлеченного по ГПД соисполнителя. К такому выводу подталкивает и судебная практика: в качестве примера рассмотрим Определение Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 14.01.2021 N 88-215/2021. Между гражданином и ИП был заключен договором аренды транспортного средства без экипажа. Спустя год гражданин оказался на больничном, однако работодатель отказался оплатить его ввиду отсутствия трудовых отношений. Гражданин просил суд установить факт трудовых отношений между ним и ИП, обязать ИП внести в трудовую книжку запись о приеме на работу и увольнении по собственному желанию, взыскать с ИП неполученную оплату больничного листа, взыскать с ИП компенсацию морального вреда.