Дата окончания командировки
Подборка наиболее важных документов по запросу Дата окончания командировки (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Доказательства и доказывание в арбитражном суде: НДФЛ: Налоговый орган доначислил НДФЛ с не возвращенных в срок подотчетных сумм
(КонсультантПлюс, 2026)письменным решением работодателя о направлении работника в командировку с указанием ее срока - дополнительно при командировке, если срок возврата подотчетных сумм обусловлен сроком окончания командировки и датой выхода на работу (п. 3 Положения о служебных командировках)
(КонсультантПлюс, 2026)письменным решением работодателя о направлении работника в командировку с указанием ее срока - дополнительно при командировке, если срок возврата подотчетных сумм обусловлен сроком окончания командировки и датой выхода на работу (п. 3 Положения о служебных командировках)
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Работник прибыл из командировки в субботу в 23.30 в аэропорт Шереметьево. Документов на проезд (попутный транспорт, такси) до г. Москвы (местонахождение организации) не представил. Какой день будет датой окончания командировки?
(Консультация эксперта, 2021)Вопрос: Работник прибыл из командировки в субботу в 23.30 в аэропорт Шереметьево. Документов на проезд (попутный транспорт, такси) до г. Москвы (местонахождение организации) не представил. Какой день будет датой окончания командировки?
(Консультация эксперта, 2021)Вопрос: Работник прибыл из командировки в субботу в 23.30 в аэропорт Шереметьево. Документов на проезд (попутный транспорт, такси) до г. Москвы (местонахождение организации) не представил. Какой день будет датой окончания командировки?
"Упрощенка. Практическое пособие для организаций и предпринимателей"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)5.14.2.4. Даты билетов не совпадают с датами начала
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)5.14.2.4. Даты билетов не совпадают с датами начала
Нормативные акты
<Письмо> Минфина России от 05.10.2022 N 03-04-05/96040
<О налогообложении сумм возмещения организацией расходов работника по проезду до места командировки и обратно в случае, если дата, указанная в проездном документе, не совпадает с датой окончания командировки>МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
<О налогообложении сумм возмещения организацией расходов работника по проезду до места командировки и обратно в случае, если дата, указанная в проездном документе, не совпадает с датой окончания командировки>МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Приказ ФАС России от 16.12.2022 N 995/22
(ред. от 18.12.2025)
"Об утверждении форм документов, предусмотренных Положением о государственном регулировании цен на продукцию, поставляемую по государственному оборонному заказу, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 2 декабря 2017 года N 1465"
(Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2022 N 71901)Если в качестве базы используется информация о затратах на командировки по статье в целом, графы 3.1, 3.4 Таблицы 2 не заполняются, в графе 3.5 Таблицы 2 указывается общая длительность всех командировок с указанием даты начала первой и даты окончания последней командировки. Расчет затрат на командировки приводится в пояснительной записке, прилагаемой к соответствующему предложению о цене, при этом в целях индексации затраты в работе-аналоге должны быть детализированы на суточные расходы, расходы по найму жилого помещения и затраты на проезд. Индексация затрат (графа 6 Таблицы 2) осуществляется с учетом данной детализации.
(ред. от 18.12.2025)
"Об утверждении форм документов, предусмотренных Положением о государственном регулировании цен на продукцию, поставляемую по государственному оборонному заказу, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 2 декабря 2017 года N 1465"
(Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2022 N 71901)Если в качестве базы используется информация о затратах на командировки по статье в целом, графы 3.1, 3.4 Таблицы 2 не заполняются, в графе 3.5 Таблицы 2 указывается общая длительность всех командировок с указанием даты начала первой и даты окончания последней командировки. Расчет затрат на командировки приводится в пояснительной записке, прилагаемой к соответствующему предложению о цене, при этом в целях индексации затраты в работе-аналоге должны быть детализированы на суточные расходы, расходы по найму жилого помещения и затраты на проезд. Индексация затрат (графа 6 Таблицы 2) осуществляется с учетом данной детализации.
Готовое решение: Что делать, если ежегодный оплачиваемый отпуск попадает на время командировки
(КонсультантПлюс, 2026)Помимо документов на отпуск оформите прерывание командировки. Нормативно порядок не установлен. На практике для этого издают приказ в произвольной форме. Указывают в нем, в частности, причину прерывания командировки (предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска), новую дату окончания командировки (ее части). При этом последний день командировки (первой ее части) должен быть ранее первого дня отпуска (между ними могут быть, например, выходные).
(КонсультантПлюс, 2026)Помимо документов на отпуск оформите прерывание командировки. Нормативно порядок не установлен. На практике для этого издают приказ в произвольной форме. Указывают в нем, в частности, причину прерывания командировки (предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска), новую дату окончания командировки (ее части). При этом последний день командировки (первой ее части) должен быть ранее первого дня отпуска (между ними могут быть, например, выходные).
Готовое решение: Какие есть особенности при увольнении внутреннего совместителя
(КонсультантПлюс, 2026)Да, можно уволить во время командировки, в том числе внутреннего совместителя. Запрет или специальные правила на увольнение в командировке законом не установлены. Оформляйте увольнение как обычно с соблюдением процедуры по соответствующему основанию. При этом не имеет значения, находится работник в командировке по внутреннему совместительству или по внутреннему совместительству и по основному месту работы. Но, чтобы избежать сложностей, в частности, с "закрытием" командировки, желательно, чтобы работник вернулся из нее до увольнения. Для этого можете прервать командировку. Нормативно порядок прерывания командировки не определен. На практике для этого издают в свободной форме приказ с указанием, например, причины прерывания, новой даты окончания командировки.
(КонсультантПлюс, 2026)Да, можно уволить во время командировки, в том числе внутреннего совместителя. Запрет или специальные правила на увольнение в командировке законом не установлены. Оформляйте увольнение как обычно с соблюдением процедуры по соответствующему основанию. При этом не имеет значения, находится работник в командировке по внутреннему совместительству или по внутреннему совместительству и по основному месту работы. Но, чтобы избежать сложностей, в частности, с "закрытием" командировки, желательно, чтобы работник вернулся из нее до увольнения. Для этого можете прервать командировку. Нормативно порядок прерывания командировки не определен. На практике для этого издают в свободной форме приказ с указанием, например, причины прерывания, новой даты окончания командировки.
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 03.08.2023 N 03-03-06/2/72716 <Об НДФЛ, налоге на прибыль и взносах с компенсации расходов на проездной для работника к месту командировки>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 22)Компенсация расходов на приобретение проездного билета для проезда в командировку в выходные дни, предшествующие дню начала командировки, или в выходные дни, следующие за датой окончания командировки, не включается в доход работника.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 22)Компенсация расходов на приобретение проездного билета для проезда в командировку в выходные дни, предшествующие дню начала командировки, или в выходные дни, следующие за датой окончания командировки, не включается в доход работника.
"Расходы в бухгалтерском и налоговом учете"
(5-е издание, переработанное и дополненное)
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)5.6.1. Даты билетов не совпадают
(5-е издание, переработанное и дополненное)
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2025)5.6.1. Даты билетов не совпадают
Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносам.
Нужно ли удерживать НДФЛ с оплаты проезда, если работник до командировки или после нее был в месте ее проведения в дни отгула, выходные и праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2026)Расходы на приобретение проездного билета для проезда работника к месту командировки и обратно к месту постоянной работы в выходные дни, предшествующие дню начала командировки, или в выходные, следующие за датой окончания командировки, не включаются в облагаемый доход, если указанные расходы произведены с разрешения работодателя и для выполнения служебного поручения.
Нужно ли удерживать НДФЛ с оплаты проезда, если работник до командировки или после нее был в месте ее проведения в дни отгула, выходные и праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2026)Расходы на приобретение проездного билета для проезда работника к месту командировки и обратно к месту постоянной работы в выходные дни, предшествующие дню начала командировки, или в выходные, следующие за датой окончания командировки, не включаются в облагаемый доход, если указанные расходы произведены с разрешения работодателя и для выполнения служебного поручения.
Статья: Дивиденды от иностранных организаций, реконструкция ОС, расходы на командировки: спорные ситуации учета
(Коновалов Д.)
("Налогообложение, учет и отчетность в коммерческом банке", 2025, N 5)Расходы могут учитываться в расходах по налогу на прибыль в составе командировочных, если произведены по дату окончания командировки, то есть в рассматриваемом случае - по дату увольнения работника. Расходы, произведенные за период после увольнения работника, в части расходов на обратный проезд и расходов на гостиницу (при объективной причине задержки) могут быть учтены в составе прочих расходов, связанных с производством и реализацией, либо в составе внереализационных расходов как безнадежный долг, если работник не вернет указанные суммы.
(Коновалов Д.)
("Налогообложение, учет и отчетность в коммерческом банке", 2025, N 5)Расходы могут учитываться в расходах по налогу на прибыль в составе командировочных, если произведены по дату окончания командировки, то есть в рассматриваемом случае - по дату увольнения работника. Расходы, произведенные за период после увольнения работника, в части расходов на обратный проезд и расходов на гостиницу (при объективной причине задержки) могут быть учтены в составе прочих расходов, связанных с производством и реализацией, либо в составе внереализационных расходов как безнадежный долг, если работник не вернет указанные суммы.
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 5)Срок командировки устанавливается в приказе о командировке исходя из сложности служебного поручения. То есть изначально дата начала/окончания командировки определяется приказом.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 5)Срок командировки устанавливается в приказе о командировке исходя из сложности служебного поручения. То есть изначально дата начала/окончания командировки определяется приказом.
Готовое решение: Как облагаются страховыми взносами командировочные расходы, суточные, полевое довольствие
(КонсультантПлюс, 2026)Учтите исключение. Страховые взносы начисляйте в ситуации, когда дата начала (окончания) командировки в приказе о командировании не совпадает с датой в проездном документе. Например, так бывает, если сотрудник задержался в месте командировки на выходные, праздники или отпуск. В этом случае на стоимость обратного проезда нужно начислить взносы, поскольку оплата проезда не является компенсацией командировочных расходов, а является выплатой в рамках трудовых отношений. Она облагается взносами на пенсионное, медицинское страхование и по ВНиМ в общем порядке. Если в качестве подтверждающего документа он представил единый электронный авиабилет, то стоимость части авиаперелета, которая не относится к командировочным расходам, можно рассчитать пропорционально расстоянию между пунктами назначения (Письма Минфина России от 03.08.2023 N 03-03-06/2/72716, от 14.02.2022 N 03-04-06/9883, от 21.10.2020 N 03-15-06/91634, от 23.09.2020 N 03-15-06/83264, от 06.03.2020 N 03-04-06/16878, от 06.12.2019 N 03-04-06/94974, ФНС России от 11.05.2018 N БС-4-11/8968). Полагаем, что аналогичный подход распространяется и на страхование от несчастных случаев;
(КонсультантПлюс, 2026)Учтите исключение. Страховые взносы начисляйте в ситуации, когда дата начала (окончания) командировки в приказе о командировании не совпадает с датой в проездном документе. Например, так бывает, если сотрудник задержался в месте командировки на выходные, праздники или отпуск. В этом случае на стоимость обратного проезда нужно начислить взносы, поскольку оплата проезда не является компенсацией командировочных расходов, а является выплатой в рамках трудовых отношений. Она облагается взносами на пенсионное, медицинское страхование и по ВНиМ в общем порядке. Если в качестве подтверждающего документа он представил единый электронный авиабилет, то стоимость части авиаперелета, которая не относится к командировочным расходам, можно рассчитать пропорционально расстоянию между пунктами назначения (Письма Минфина России от 03.08.2023 N 03-03-06/2/72716, от 14.02.2022 N 03-04-06/9883, от 21.10.2020 N 03-15-06/91634, от 23.09.2020 N 03-15-06/83264, от 06.03.2020 N 03-04-06/16878, от 06.12.2019 N 03-04-06/94974, ФНС России от 11.05.2018 N БС-4-11/8968). Полагаем, что аналогичный подход распространяется и на страхование от несчастных случаев;
Статья: Длительные командировки - анализ практик и споров
(Дружинина И.)
("Трудовое право", 2023, N 5)Работодатель в лице единоличного исполнительного органа вправе своим приказом продлить изначальный срок командировки и самостоятельно определить новую дату окончания поездки. Так, работнику дважды продлевали срок командировки в связи с производственной необходимостью. Продление оформляли приказами директора. О приказах работнику сообщали по телефону. К концу командировки работник уведомил работодателя об ухудшении здоровья и убыл из нее. Его уволили за прогул. Но суд признал увольнение незаконным. Причина - работника не известили надлежащим образом о продлении срока командировки (Определение Краснодарского краевого суда от 22.08.2013 по делу N 33-17909/13).
(Дружинина И.)
("Трудовое право", 2023, N 5)Работодатель в лице единоличного исполнительного органа вправе своим приказом продлить изначальный срок командировки и самостоятельно определить новую дату окончания поездки. Так, работнику дважды продлевали срок командировки в связи с производственной необходимостью. Продление оформляли приказами директора. О приказах работнику сообщали по телефону. К концу командировки работник уведомил работодателя об ухудшении здоровья и убыл из нее. Его уволили за прогул. Но суд признал увольнение незаконным. Причина - работника не известили надлежащим образом о продлении срока командировки (Определение Краснодарского краевого суда от 22.08.2013 по делу N 33-17909/13).
Готовое решение: Что делать, если работник взял больничный в командировке
(КонсультантПлюс, 2026)Оформите приказ о продлении командировки в свободной форме, поскольку нормативно она не установлена. Укажите в нем, в частности, причину, которая повлекла изменение срока командировки (болезнь командированного работника), и предполагаемый срок окончания командировки. Новую дату окончания командировки вы вправе определить сами (п. 4 Положения о служебных командировках).
(КонсультантПлюс, 2026)Оформите приказ о продлении командировки в свободной форме, поскольку нормативно она не установлена. Укажите в нем, в частности, причину, которая повлекла изменение срока командировки (болезнь командированного работника), и предполагаемый срок окончания командировки. Новую дату окончания командировки вы вправе определить сами (п. 4 Положения о служебных командировках).