Б/лист из МРОТ
Подборка наиболее важных документов по запросу Б/лист из МРОТ (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как оплачивается больничный лист в случаях увольнения и смерти работника
(КонсультантПлюс, 2026)Исходя из МРОТ оплачивается больничный лист уволенному работнику без каких-либо особенностей. Сумму дневного пособия рассчитайте по формуле (ч. 4 ст. 14, ч. 2 ст. 7 Закона N 255-ФЗ):
(КонсультантПлюс, 2026)Исходя из МРОТ оплачивается больничный лист уволенному работнику без каких-либо особенностей. Сумму дневного пособия рассчитайте по формуле (ч. 4 ст. 14, ч. 2 ст. 7 Закона N 255-ФЗ):
Готовое решение: Как рассчитать и оплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности исходя из МРОТ
(КонсультантПлюс, 2026)1. В каких случаях для расчета больничного листа надо применять МРОТ
(КонсультантПлюс, 2026)1. В каких случаях для расчета больничного листа надо применять МРОТ
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 183 "Гарантии работнику при временной нетрудоспособности" Трудового кодекса РФ"Разрешая спор и удовлетворяя исковые требования Я., суд первой инстанции, руководствуясь положениями части 1 статьи 183 Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 1 статьи 4 Федерального закона от 21 ноября 2011 года N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан", части 2 статьи 3, пункта 1 части 1 статьи 5, частей 1, 3 статьи 12, части 1 статьи 14, пунктом 1.1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", пунктов 9, 11, 12 постановления Правительства Российской Федерации от 15 октября 2001 года N 727 "О порядке обеспечения пособиями по обязательному государственному социальному страхованию осужденных к лишению свободы лиц, привлеченных к оплачиваемому труду", пункта 1.2 Порядка проведения экспертизы временной нетрудоспособности осужденных к лишению свободы лиц, привлеченных к оплачиваемому труду, и выдачи им документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность, утвержденного приказом Минздрава России N 316, Минюста России N 185, Фонда социального страхования Российской Федерации N 180 от 14 июля 2003 года, исходил из того, что право на получение листка нетрудоспособности признано за истцом решением суда, вступившим в законную силу, выплата пособия по указанному листку нетрудоспособности не произведена. Установив, что средний заработок истца, рассчитанный за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, был менее минимального размера оплаты труда, суд первой инстанции пришел к выводу, что расчет пособия должен производиться из размера минимального размера оплаты труда на день наступления страхового случая. Поскольку страховой стаж на момент выдачи листа нетрудоспособности был менее 5 лет, то размер пособия должен составлять 60% от среднего заработка."
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 133.1 "Установление размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации" Трудового кодекса РФ"Положениями ст. 133.1 ТК РФ предусмотрено, что ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, не может быть размер минимальной заработной платы, а не оклада, при этом, из представленных расчетных листков следует, что заработная плата истца состояла не только из оклада и была не меньше минимального размера оплаты труда, а начисление в феврале 2023 г. заработной платы исходя из фактически отработанного периода, не противоречит нормам трудового законодательства."