II. Расчет премиального фонда за выполнение особо важных и сложных заданий и по результатам работы

II. Расчет премиального фонда за выполнение особо важных

и сложных заданий и по результатам работы

3. Фонд для выплаты премий гражданским служащим (работникам) Агентства формируется в пределах утвержденного Агентству фонда оплаты труда.

4. Управление финансов, бухгалтерского учета и отчетности ежеквартально определяет:

- размер премиального фонда Агентства с учетом сложившейся экономии по фонду оплаты труда;

- расчетный размер премиального фонда по каждому управлению исходя из утвержденной штатной численности управления и средней суммы премиального фонда на одну штатную единицу, сложившейся в целом по Агентству. При расчете численности управления должность начальника управления не учитывается.

5. Расчетная сумма премиального фонда по каждому управлению представляется на утверждение Руководителю Федерального агентства воздушного транспорта (далее - Руководитель) в конце каждого квартала. Руководитель утверждает сумму премии к выплате по каждому управлению исходя из расчетной суммы.

6. Утвержденный размер премиального фонда по управлениям Управление финансов, бухгалтерского учета и отчетности доводит служебной запиской до начальников управлений.

7. Размер премиального фонда заместителям Руководителя, помощникам Руководителя, советникам Руководителя, начальникам управлений определяется Руководителем.