3.3. Трудовые гарантии, льготы и компенсации

3.3.1. Обеспечивать в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях Российской Федерации" от 17.12.2001 N 173-ФЗ применение на практике условий пенсионного обеспечения работников береговых организаций и плавсостава, информировать работников о правах и гарантиях в области пенсионного обеспечения, о порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий и должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 28 января 1991 г. N 10 с последующими изменениями и дополнениями.

3.3.2. В порядке и размерах, определяемых в коллективном договоре (соглашении), стороны социального партнерства, при наличии соответствующих фондовых средств, могут:

- оказывать за счет и в пределах имеющихся средств материальную помощь в денежной или иной формах участникам войны, семьям погибших военнослужащих, ветеранам труда, семьям погибших на производстве, малообеспеченным, а также пострадавшим от несчастного случая на производстве;

- оказывать содействие работникам в улучшении жилищных условий, приобретении жилищных сертификатов; предоставлять банкам гарантии на погашение полученных работниками средств на строительство, реконструкцию жилья и оборудование земельных участков;

- производить частичную компенсацию удорожания стоимости питания в рабочих столовых, а также стоимости проезда к месту работы;

- возмещать молодым специалистам расходы по найму жилых помещений, квартплате;

- частично возмещать рабочим и служащим расходы на санаторно-курортное лечение.

3.3.3. Производить гарантированные выплаты иностранной валюты взамен суточных компенсационного характера членам экипажей рыбопромысловых судов в период работы за пределами Российской Федерации в размере не менее 8 долларов США в календарные сутки в соответствии с действующими нормативными правовыми актами Российской Федерации. Размеры и порядок выплаты иностранной валюты взамен суточных членам экипажей судов заграничного плавания сверх минимального уровня определяются условиями коллективного договора.

3.3.4. Обеспечивать снабжение экипажей судов всех видов плавания необходимым ассортиментом продуктов питания.

Рекомендовать оплачивать стоимость форменной одежды работникам плавсостава, а также отдельных береговых служб и подразделений, перечень которых определяется коллективным договором.

3.3.5. Нормы расходования продуктов питания на человека в сутки для членов экипажей судов флота рыбной промышленности устанавливаются на основании Постановления Правительства Российской Федерации от 8 февраля 1990 г. N 145 (Приложение 6).

3.3.6. Определять стоимость бесплатного лечебно-профилактического питания для отдельных категорий работников, занятых на работах с вредными условиями труда, исходя из установленных рационов лечебно-профилактического питания.

3.3.7. При направлении работника на учебу работодателем за работником организации сохраняется средний заработок за все время, необходимое для прохождения тренажерной подготовки, обучения на курсах повышения квалификации и переподготовки, в соответствии с международными и национальными требованиями, носящими обязательный характер для продолжения профессиональной деятельности работника.

Работникам также предоставляются оплачиваемые дни для прохождения обязательных медицинских осмотров, инструктажей, проверки знаний, аттестаций и переаттестаций, сдачи техминимумов и в других случаях отвлечения от основной работы в интересах организации. Конкретное количество предоставленных на эти цели оплачиваемых дней различным категориям работников определяется коллективным договором.

Соблюдать установленные законодательством гарантии, выплаты и компенсации в случаях совмещения работы с обучением, временной нетрудоспособности, несчастного случая на производстве и профессионального заболевания.

3.3.8. Для членов экипажей судов, находящихся по окончании рейса в отгуле суммированных еженедельных дней отдыха и праздничных дней, выплачивается пособие по временной нетрудоспособности, соответствующее числу дней нетрудоспособности, с последующим предоставлением неиспользованных дней отгулов после болезни.

3.3.9. Член экипажа имеет право на возвращение из иностранного или российского порта, района промысловой деятельности судна в порт приписки судна (место найма) или иное указанное в коллективном договоре, трудовом соглашении (контракте) место за счет судовладельца в следующих случаях:

- по истечении срока найма на конкретный период или конкретный рейс;

- заболевания или травмы, которые по заключению врача не позволяют члену экипажа выполнять свои обязанности,

- кораблекрушения;

- если судовладелец не способен далее выполнять свои обязанности по закону или по трудовому договору (контракту) как наниматель работника по причине банкротства, продажи судна, изменения государства регистрации судна или по другой аналогичной причине;

- если судно без согласия члена экипажа направляется в зону военных действий, эпидемиологической опасности или пиратских действий;

- прекращения или приостановления действия трудового договора (контракта) на основании решения суда, а также в случаях, предусмотренных коллективным договором или трудовым контрактом;

- ареста судна (с членами экипажа или без них) при условии, что судно находится под арестом более 14 суток;

- заключения эксперта о непригодности судна к плаванию;

- постановки судна на прикол;

- смерти супруга, детей (ребенка), родителей;

- истечения определенного коллективным договором максимального срока работы члена экипажа судна на борту судна.

В случае списания члена экипажа с судна за серьезные нарушения им своих обязанностей по трудовому договору, Уставу службы на судах рыбопромыслового флота РФ или трудовой дисциплины судовладелец имеет право удержать с него полностью или частично расходы по его репатриации (возвращению).

3.3.10. Расходы, которые несет судовладелец, в случае списания члена экипажа с судна по причинам, указанным в пункте 3.3.7 настоящего Соглашения, включают, при списании члена экипажа в иностранном порту, следующее:

- среднюю заработную плату в рублях с момента списания с судна и до момента, когда он прибывает к месту приписки судна или месту найма;

- командировочные в иностранной валюте по нормам, установленным для российских работников, направляемых в служебные командировки за границу, с момента списания с судна до дня пересечения российской границы;

- командировочные в рублях по нормам, установленным для служебных командировок на территории Российской Федерации, со дня пересечения российской границы до прибытия к месту найма;

- плату за провоз багажа члена экипажа в пределах 30 кг.

3.3.11. В случае гибели имущества члена экипажа судна или повреждения такого имущества вследствие происшествия с судном судовладелец согласно статье 59 Кодекса торгового мореплавания Российской Федерации возмещает члену экипажа судна причиненный ущерб.