1.7. Единовременные выплаты при поощрении и награждении гражданского служащего

1.7.1. При награждении (поощрении) гражданского служащего за безупречную и эффективную гражданскую службу единовременные денежные поощрения выплачиваются в следующих размерах:

при объявлении благодарности - 50% оклада денежного содержания;

при награждении почетной грамотой Федеральной антимонопольной службы - 75% оклада денежного содержания;

- при присвоении звания "Почетный работник антимонопольных органов" - 100% оклада денежного содержания или ценным подарком.

1.7.2. Руководитель ФАС России (территориального органа) при наличии экономии по фонду оплаты труда имеет право премировать или наградить ценным подарком гражданского служащего за долголетнюю и безупречную службу при уходе на государственную пенсию, к юбилейным датам в жизни государственного служащего, а также к праздничным датам Российской Федерации и знаменательным датам антимонопольного органа.

1.7.3. Единовременное поощрение в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет выплачивается государственному служащему при наличии у него стажа государственной гражданской службы не менее 15 лет в размере 50% оклада денежного содержания и за каждый последующий год 2% оклада денежного содержания, но не более 80% оклада денежного содержания.

1.7.4. Выплаты, указанные в пунктах 1.7.1 - 1.7.3, производятся на основании соответствующего приказа ФАС России (территориального органа) в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих.

1.7.5. При награждении Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, при присвоении почетных званий Российской Федерации и награждении знаками отличия Российской Федерации, орденами и медалями Российской Федерации, единовременное поощрение выплачивается в размерах, установленных Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 года N 765 "О единовременном поощрении лиц, проходящих федеральную государственную службу" за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих.