Срок действия документа ограничен 31 декабря 2026 года.

Тарификационный список преподавателей и других работников на год

Тарификационный список преподавателей и других работников на ___________________ год

(полное название образовательной организации, реализующей образовательную программу среднего профессионального образования)

(его подчиненность и адрес)

КонсультантПлюс: примечание.

Нумерация граф дана в соответствии с официальным текстом документа.

N п/п

Фамилия, Имя, Отчество

Наименование должности, преподаваемый предмет (дисциплина)

Образование, наименование и дата окончания образовательного учреждения

Стаж непрерывной работы на начало учебного года (число лет и месяцев) <*>

Размер ставки заработной платы за норму часов учебной (преподавательской) работы в год по квалификационному уровню ПКГ

Размер часовой ставки, определяемый путем деления размера месячной ставки по графе 6 на 72 часа

Фактический годовой объем учебной нагрузки (в часах)

2

3

4

5

6

7

8

Продолжение

Размер средней месячной оплаты, исчисленный путем умножения размера часовой ставки (графа 7) на фактический годовой объем учебной нагрузки (графа 8) и деления на 10 месяцев учебного года

Размер выплат

Размеры выплат

Выплата за непрерывный стаж <*>

Проверку письменных работ

Классное руководство (руководство группами)

Заведование учебными кабинетами, лабораториями, руководство предметными комиссиями

Другую дополнительную работу

За квалификационную категорию с учетом годового объема учебной нагрузки

По иным основаниям

9

10

11

12

13

14

15

16

Продолжение

Иные постоянные надбавки

Среднемесячная заработная плата по графе 9 с учетом граф 10 - 17

Размер увеличения заработной платы по графе 18 с учетом районного коэффициента

Размер увеличения заработной платы по графе 18 с учетом процентной надбавки (северной)

Итого среднемесячная заработная плата (сумма граф 18, 19 и 20)

17

18

19

20

21

Директор _________________

Бухгалтер ________________

--------------------------------

<*> (1) При изменении в течение учебного года стажа непрерывной работы, дающего право на увеличение надбавки, в тарификационном списке второй строкой указывается новый размер надбавки с указанием месяца, с которого будет производиться изменение заработной платы.

(2) В случае если у работника в течение учебного года изменяется размер средней месячной оплаты в связи с установлением квалификационной категории, увеличением (уменьшением) фактического объема учебной нагрузки и по иным основаниям, в тарификационный список вносятся соответствующие изменения.