24. За безупречную и эффективную гражданскую службу гражданским служащим производятся выплаты единовременного поощрения в следующих случаях:
при объявлении благодарности руководителя ФМБА России;
при награждении нагрудными знаками ФМБА России;
при награждении Почетной грамотой ФМБА России;
при награждении государственными наградами;
в связи с увольнением гражданских служащих, достигших предельного возраста пребывания на гражданской службе (65, 70 лет), а также в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет.
25. Решение о выплате единовременного поощрения оформляется:
руководителям территориальных органов ФМБА России, их заместителям приказом ФМБА России;
гражданским служащим территориальных органов ФМБА России приказом территориального органа ФМБА России.
26. Единовременное поощрение, а также премирование гражданских служащих по итогам работы за квартал, полугодие, 9 месяцев, год могут выплачиваться гражданским служащим при наличии сложившейся экономии по фонду оплаты труда.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2026
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2026 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875