|
Трудовые действия
|
Контроль времени прибытия, отправления и проследования поездов и подвижных единиц в соответствии с графиком движения поездов для последующего занесения в автоматизированную информационно-аналитическую систему
|
|
Занесение в автоматизированную информационно-аналитическую систему информации о поездной обстановке на железнодорожной станции
|
|
Передача информации о поездной обстановке на железнодорожной станции по специальным средствам связи дежурному по железнодорожной станции
|
|
Необходимые умения
|
Пользоваться прикладным программным обеспечением, установленным на рабочем месте, при производстве поездной работы
|
|
Пользоваться специальными средствами связи
|
|
Оценивать на основе критериев и данных из автоматизированных информационно-аналитических систем соответствие времени прибытия, отправления и проследования поездов графику движения поездов
|
|
Необходимые знания
|
Нормативно-технические и руководящие документы по производству маневровой работы в части, регламентирующей выполнение трудовых функций
|
|
Правила технической эксплуатации железных дорог в части, регламентирующей выполнение трудовых функций
|
|
График движения поездов
|
|
Техническо-распорядительный акт железнодорожной станции, технологический процесс железнодорожной станции
|
|
Правила пользования прикладным программным обеспечением при производстве поездной работы в объеме, необходимом для выполнения трудовых функций
|
|
Порядок заполнения бланков и ведения поездной документации
|
|
Правила подготовки и передачи информации, вводимой в автоматизированную информационно-аналитическую систему
|
|
Порядок приема, составления и передачи информации
|
|
Особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников железнодорожного транспорта общего пользования, работа которых непосредственно связана с движением поездов, в части, регламентирующей выполнение трудовых функций
|
|
Требования охраны труда, производственной санитарии, пожарной безопасности на железнодорожном транспорте в части, регламентирующей выполнение трудовых функций
|
|
Другие характеристики
|
-
|