ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ

ПРИКАЗ

от 31 декабря 2014 г. N 389-к

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ

КОРРУПЦИОННО-ОПАСНЫХ ФУНКЦИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ

СЛУЖБЕ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ

В целях обеспечения надлежащего исполнения Федеральной службой по труду и занятости Национальной стратегии противодействия коррупции, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 г. N 460, указов Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов" и от 11 апреля 2014 г. N 226 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы", приказа Роструда от 3 июня 2014 г. N 204 "Об утверждении Плана противодействия коррупции в Федеральной службе по труду и занятости" приказываю:

1. Утвердить Перечень коррупционно-опасных функций и должностей в Федеральной службе по труду и занятости (далее - Перечень).

2. Управлению делами:

а) не реже одного раза в год осуществлять уточнение (корректировку) Перечня и при необходимости (изменении законодательства Российской Федерации, предусматривающего возложение новых или перераспределение реализуемых функций, результаты проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации функций, мониторинг исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими) подготавливать предложения для внесения изменений в Перечень;

б) при осуществлении мероприятия, указанного в подпункте "а" настоящего пункта, руководствоваться Методическими рекомендациями Минтруда России по проведению оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации функций.

3. Руководителям структурных подразделений Федеральной службы по труду и занятости предоставлять сведения для формирования Перечня.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Руководитель

В.Л.ВУКОЛОВ