III. Порядок предоставления жилого помещения специализированного жилищного фонда в пользование сотрудникам Росаккредитации, ее территориальных органов

17. Жилое помещение может предоставляться сотруднику Росаккредитации, ее территориального органа при наличии свободного жилого помещения в специализированном жилищном фонде.

18. Вопросы предоставления жилых помещений сотруднику Росаккредитации, ее территориального органа рассматриваются соответствующими жилищными комиссиями, создаваемыми на основании приказа в центральном аппарате Росаккредитации, в ее территориальном органе (далее - комиссии).

19. Для рассмотрения вопроса и подготовки предложений о предоставлении жилого помещения сотруднику Росаккредитации, а также руководителю территориального органа Росаккредитации в комиссию, созданную в центральном аппарате Росаккредитации, направляется заявление соответствующего сотрудника на имя руководителя Росаккредитации с согласием на обработку персональных данных, к которому прилагаются следующие документы:

справка из кадровой службы, содержащая сведения о федеральном государственном гражданском служащем, составе его семьи и сведения о сроке заключения служебного контракта о прохождении государственной службы;

выписка из домовой книги и (или) копия финансового лицевого счета по месту регистрации сотрудника.

Сотрудник вправе предоставить документы, подтверждающие отсутствие в собственности и по договору социального найма у сотрудника и членов его семьи жилых помещений по месту прохождения федеральной государственной гражданской службы.

20. Для рассмотрения вопроса о предоставлении жилого помещения сотрудникам территориальных органов Росаккредитации (за исключением руководителей территориальных органов) заявление сотрудника с согласием на обработку персональных данных направляется в соответствующую комиссию территориального органа Росаккредитации на имя руководителя территориального органа Росаккредитации. К заявлению прилагаются следующие документы:

справка из кадрового подразделения о федеральном государственном гражданском служащем, содержащая сведения о сроке заключения служебного контракта о прохождении государственной службы;

выписка из домовой книги и копия финансового лицевого счета по месту регистрации сотрудника.

Сотрудник вправе предоставить документы, подтверждающие отсутствие в собственности и по договору социального найма у сотрудника и членов его семьи жилых помещений по месту прохождения федеральной государственной гражданской службы.

21. По результатам рассмотрения указанных в пунктах 19, 20 настоящего Порядка документов соответствующей комиссией принимается решение (в виде рекомендации) о предоставлении жилого помещения, которое фиксируется в протоколе заседания комиссии.

22. Решение о предоставлении жилого помещения в отношении сотрудников центрального аппарата Росаккредитации и руководителей территориальных органов Росаккредитации оформляется приказом Росаккредитации с учетом рекомендаций комиссии.

23. Решение о предоставлении жилого помещения в отношении сотрудников территориальных органов Росаккредитации (за исключением руководителей территориальных органов Росаккредитации) оформляется приказом соответствующего территориального органа Росаккредитации.

24. В течение пяти рабочих дней после издания приказа о предоставлении жилого помещения сотруднику территориального органа Росаккредитации копия данного приказа направляется в Управление административно-финансовой деятельности и развития информационных технологий.

25. На основании приказа о предоставлении жилого помещения с сотрудником Росаккредитации в соответствии со статьей 100 Жилищного кодекса Российской Федерации заключается договор найма указанного в приказе жилого помещения в соответствии с типовым договором, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 26 января 2006 г. N 42 "Об утверждении Правил отнесения жилого помещения к специализированному жилищному фонду и типовых договоров найма специализированных жилых помещений".

26. Срок найма жилого помещения устанавливается в договоре найма жилого помещения и не может превышать период прохождения федеральной государственной гражданской службы сотрудником, являющимся нанимателем по договору (далее - Наниматель).

27. В течение трех рабочих дней с момента заключения договора найма жилого помещения Нанимателю передается в пользование жилое помещение, указанное в договоре найма.

28. Заключение, прекращение и расторжение договора найма жилого помещения осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

29. При передаче от Росаккредитации (ее территориального органа) Нанимателю жилого помещения и его обратной передаче составляется акт приема-передачи и технического состояния жилого помещения.

30. Пользование Нанимателем предоставленным жилым помещением осуществляется в соответствии с Правилами пользования жилыми помещениями, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 21 января 2006 г. N 25 "Об утверждении Правил пользования жилыми помещениями" (Собрание законодательства, 2006, N 5, ст. 546), иными требованиями, установленными законодательством Российской Федерации. Члены семьи Нанимателя имеют равные с ним права и обязанности по пользованию жилым помещением.