А. Количество работников, отработанное и оплаченное время

А. Количество работников,

отработанное и оплаченное время

1. Данные о среднесписочной численности работников (строка 01) заполняются на основании отчетности о численности и заработной плате работников.

В строку 01 включаются работники, принятые на постоянную, временную, сезонную работу или работу на дому в соответствии с трудовым договором (контрактом). Работник, получивший в одной организации две или полторы ставки, учитывается как один человек.

2. В количество отработанных человеко - часов (строка 02) включаются фактически отработанные часы, за которые были произведены начисления заработной платы с учетом сверхурочных, как по основной работе (должности), так и по совмещаемой в этой же организации, часы работы в служебных командировках. Не включаются ежегодные, дополнительные, учебные и др. отпуска, простои, время нетрудоспособности и др. неявки работников независимо от того, сохранялась за ними заработная плата или нет.

3. Если в организации учет не отработанных, но оплаченных человеко - часов работникам (сроки 03 - 06) не ведется, то просьба сделать оценку:

- по строке 04 показывается число фактических дней отпуска, умноженное на установленную нормальную продолжительность рабочего дня для данной организации;

- по строке 05 показываются не отработанные не по вине работника, но оплаченные человеко - часы;

- по строке 06 показываются человеко - часы за время выполнения государственных обязанностей, обучения в системе повышения квалификации, привлечения на сельскохозяйственные и др. работы, льготные часы подростков и др. Не включаются человеко - часы неявок по болезни, оформленных листками нетрудоспособности и оплаченных из фонда социального страхования.