Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

КонсультантПлюс: примечание.

Нумерация разделов дана в соответствии с официальным текстом документа.

VI. Поощрения гражданских служащих

46. За успешное и добросовестное исполнение гражданским служащим должностных обязанностей, продолжительную и безупречную службу, выполнение заданий особой важности и сложности к нему применяются следующие награждения и поощрения:

1) объявление благодарности Федеральной службой по надзору в сфере природопользования с выплатой единовременного поощрения;

2) награждение почетной грамотой Федеральной службой по надзору в сфере природопользования с выплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка;

3) иные виды поощрения и награждения Росприроднадзора;

4) выплата единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет;

5) государственные награды Российской Федерации;

6) почетная грамота Президента Российской Федерации;

7) почетная грамота Правительства Российской Федерации;

8) объявление благодарности Президента Российской Федерации;

9) объявление благодарности Правительства Российской Федерации;

10) награждение ведомственным знаком отличия Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации, дающим право на присвоение звания "Ветеран труда";

11) награждение ведомственными наградами Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации.

47. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктами 1 - 4 пункта 46 Служебного распорядка принимается руководителем Росприроднадзора. Решение о поощрении или награждении в соответствии с подпунктами 5 - 11 пункта 46 Служебного распорядка принимается по представлению руководителя Росприроднадзора в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

48. Поощрения гражданских служащих, указанные в п. 1 - 4 пункта 46 Служебного распорядка, оформляются приказом Росприроднадзора и доводятся до сведения гражданских служащих. Сведения о поощрениях гражданского служащего заносятся в трудовую книжку.