Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

Приложение N 1

Утвержден

приказом Следственного комитета

Российской Федерации

от 10.08.2016 N 77

ПОРЯДОК

ОТЧИСЛЕНИЯ ИЗ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ,

ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ И НАХОДЯЩИХСЯ

В ВЕДЕНИИ СЛЕДСТВЕННОГО КОМИТЕТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Настоящий Порядок отчисления из федеральных государственных организаций, осуществляющих образовательную деятельность и находящихся в ведении Следственного комитета Российской Федерации (далее - Порядок отчисления), определяет процедуру отчисления из федеральных государственных организаций, осуществляющих образовательную деятельность и находящихся в ведении Следственного комитета Российской Федерации, обучающихся по основным профессиональным образовательным программам за счет федерального бюджета по очной и заочной формам обучения (далее - отчисление).

2. Обучающийся федеральной государственной организации, осуществляющей образовательную деятельность и находящейся в ведении Следственного комитета Российской Федерации (далее - обучающийся), отчисляется:

2.1. По инициативе обучающегося или родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося, в том числе в случае перевода обучающегося для продолжения освоения образовательной программы в другую организацию, осуществляющую образовательную деятельность.

2.2. По инициативе федеральной государственной организации, осуществляющей образовательную деятельность и находящейся в ведении Следственного комитета Российской Федерации (далее - образовательная организация), в случае установления нарушения порядка приема в образовательную организацию, повлекшего по вине обучающегося его незаконное зачисление в образовательную организацию, а также невыполнения обязанностей по добросовестному освоению образовательной программы и выполнению учебного плана, в том числе за:

непосещение без уважительных причин более 30% занятий за семестр;

наличие академической задолженности (в том числе по одной дисциплине) без уважительных причин до 1 апреля (по итогам зимней сессии) и до 1 октября (по итогам летней сессии);

получение неудовлетворительной оценки на итоговой государственной аттестации или при оставлении апелляционной комиссией указанной оценки без изменения (в случае подачи соответствующей апелляции).

2.3. В случаях, установленных законодательством Российской Федерации:

в связи с завершением обучения в образовательной организации;

за неисполнение или нарушение Устава образовательной организации, правил внутреннего распорядка обучающихся образовательной организации, правил проживания в общежитии;

при ликвидации образовательной организации;

в связи с призывом на военную службу;

после вступления в силу обвинительного приговора суда;

в связи со смертью обучающегося, а также в случае признания по решению суда его безвестно отсутствующим или умершим;

в связи с увольнением обучающегося по образовательной программе высшего образования - программе подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре из Следственного комитета Российской Федерации.

3. Отчисление обучающегося в соответствии с подпунктом 2.1 Порядка отчисления осуществляется на основании заявления обучающегося или законных представителей на имя ректора образовательной организации.

4. Отчисление обучающегося по инициативе образовательной организации в период болезни обучающегося, его пребывания на каникулах, в академическом отпуске, в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком не допускается.

5. Отчисление обучающегося осуществляется приказом ректора образовательной организации не позднее двух недель со дня возникновения (установления) основания для отчисления.

6. В случае увольнения сотрудника, проходившего обучение по заочной форме по программе подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре образовательной организации, из Следственного комитета Российской Федерации руководитель следственного органа или учреждения Следственного комитета Российской Федерации, в котором указанный сотрудник проходил службу, в течение пяти дней с момента издания приказа об увольнении сотрудника письменно уведомляет об этом образовательную организацию.

7. Приказ ректора образовательной организации об отчислении обучающегося готовится кадровым подразделением образовательной организации.

8. Выписка из приказа ректора образовательной организации об отчислении обучающегося:

8.1. Вручается отчисленному лицу лично под роспись, для чего ему направляется уведомление о необходимости явиться за выпиской из приказа ректора образовательной организации. В случае, если выписку из приказа ректора образовательной организации отчисленному лицу вручить невозможно в связи с его отсутствием без уважительной причины либо отказом от ее получения, указанная выписка направляется отчисленному лицу по почте.

8.2. Представляется в следственный орган или учреждение Следственного комитета Российской Федерации, направивший данное лицо на обучение.

9. В течение пяти лет с момента издания ректором образовательной организации приказа об отчислении обучающегося в образовательной организации хранятся: копия документа об образовании, копия свидетельства о результатах единого государственного экзамена (при наличии), копия или выписка из приказа ректора образовательной организации о зачислении обучающегося на обучение, зачетная книжка, копия справки об обучении или периоде обучения в образовательной организации, копия или выписка из приказа ректора образовательной организации об отчислении обучающегося, заявление обучающегося или его родителей (законных представителей) об отчислении, а также копии документов, подтверждающих наличие оснований, указанных в подпункте 2.2 пункта 2, абзацах третьем, пятом, шестом, седьмом и восьмом подпункта 2.3 пункта 2 Порядка отчисления.