Документ не применяется. Подробнее см. Справку

3.2. Единовременные выплаты при поощрении и награждении гражданского служащего Рособоронпоставки

3.2. Единовременные выплаты при поощрении и награждении

гражданского служащего Рособоронпоставки

3.2.1. Единовременное поощрение за безупречную и эффективную гражданскую службу, предусмотренное статьей 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", выплачивается гражданским служащим Рособоронпоставки в следующих случаях:

при поощрении Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, присвоении почетных званий Российской Федерации, награждении знаком отличия Российской Федерации, награждении орденами и медалями Российской Федерации в размерах, установленных в соответствии с пунктом 1 Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 765 "О единовременном поощрении лиц, проходящих федеральную государственную службу";

при награждении Почетной грамотой Рособоронпоставки в размере двух окладов денежного содержания;

при объявлении благодарности руководителя Рособоронпоставки в размере одного оклада денежного содержания;

при награждении нагрудным знаком "Почетный работник Рособоронпоставки" в размере трех окладов денежного содержания;

(абзац введен Приказом Рособоронпоставки от 19.12.2013 N 2510)

при награждении знаком отличия Рособоронпоставки "За отличие" I степени в размере двух окладов денежного содержания;

(абзац введен Приказом Рособоронпоставки от 19.12.2013 N 2510)

при награждении знаком отличия Рособоронпоставки "За отличие" II и III степени в размере одного оклада денежного содержания;

(абзац введен Приказом Рособоронпоставки от 19.12.2013 N 2510)

при награждении знаком отличия Рособоронпоставки "За содействие" в размере одного оклада денежного содержания;

(абзац введен Приказом Рособоронпоставки от 19.12.2013 N 2510)

в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет в размере двух окладов денежного содержания;

в связи с нерабочими праздничными днями, установленными законодательством Российской Федерации, юбилейными датами (50, 55, 60, 65 лет со дня рождения сотрудника Рособоронпоставки) в размере до двух окладов денежного содержания. Конкретный размер поощрения определяется руководителем Рособоронпоставки.

3.2.2. Выплата единовременного поощрения осуществляется в пределах установленного фонда оплаты труда.

3.2.3. Решение о выплате единовременного поощрения за безупречную и эффективную гражданскую службу оформляется приказом руководителя Рособоронпоставки.