3.4. Оценка возможностей системы дополнительного профессионального образования по подготовке специалистов по защите информации
В интересах оценки возможностей системы ДПО по подготовке специалистов по ЗИ, в том числе для формирования заказа на дополнительное профессиональное образование, для каждого из представленных в таблице 1 уровней оценки должно рассчитываться количество специалистов по ЗИ, ежегодно направляемых на профессиональную переподготовку и повышение квалификации.
Количество специалистов, ежегодно направляемых на профессиональную переподготовку и повышение квалификации, определяется в соответствии с выражением:
где - периодичность, с которой должны осуществляться профессиональная переподготовка и повышение квалификации специалистов по ЗИ.
Периодичность профессиональной переподготовки и повышения квалификации специалистов, работающих на должностях государственных служащих, составляет 3 года (в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"), а специалистов, работающих на других должностях, - 5 лет (в соответствии с "Типовым положением об образовательных учреждениях дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов", утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 июня 1995 г. N 610).
Расчет проводится отдельно для специалистов, работающих на должностях государственных гражданских служащих, специалистов, работающих на должностях муниципальных служащих, и специалистов, работающих на других должностях в соответствии с выражением (3.16). При наличии данных о численности специалистов, прошедших обучение в образовательных учреждениях ДПО в ретроспективные 3 (5) лет, величину уменьшают на число специалистов, прошедших обучение по программам ДПО.
Пропускная способность системы ДПО в Российской Федерации в T-ом году () рассматривается как максимальное количество ее выпускников, подготовку которых она может обеспечить, и определяется в соответствии с выражением:
где - пропускная способность системы ДПО в j-ом федеральном округе (данные представляются по форме N 3, приведенной в приложении N 2).
При выполнении условия возможности системы ДПО в Российской Федерации достаточны для обеспечения профессиональной переподготовки и повышения квалификации специалистов по ЗИ. В противном случае требуется развитие и наращивание возможностей этой системы.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей