Все новости
Новости для бухгалтера:
Больничный лист
1 января 2019
Новый МРОТ: кому нужно увеличить зарплату, больничные и детские пособияС 1 января 2019 года МРОТ немного вырос и теперь составляет 11 280 руб. Эта величина нужна для расчета зарплаты, больничных и детских пособий, но только в отдельных случаях. Какие это случаи и что делать с выплатами, "переходящими" с 2018 на 2019 год, расскажем в нашем обзоре.21 декабря 2018
Какие ошибки в больничных не помешают зачету пособий – анализируем примеры споров за 2018 годНередко медорганизации ошибаются при оформлении больничного. Страхователь не может повлиять на ситуацию и оказывается крайним: он выплачивает пособие, а потом начинаются споры с ФСС о зачете. Ошибиться может и сам работодатель. Плюсом является лишь то, что суды почти всегда на его стороне11 декабря 2018
Кабмин увеличил количество участников пилотного проекта ФСС3 декабря 2018
За прошлого работодателя не в ответе: суд обязал ФСС зачесть пособия по недостоверным справкамФонд не хотел засчитывать пособия, которые страхователь рассчитал на основе сведений из справок о зарплате, выданных предыдущим работодателем сотрудников. Данные в этих справках отличались от информации, полученной из ПФР.6 ноября 2018
ФСС ответил на вопросы об электронных больничных22 октября 2018
Пилотный проект: роженица может получить пособие от ФСС, даже если страхователь не подал больничный19 октября 2018
Практика в пользу страхователя: пособие по больничному с незначительными ошибками ФСС должен зачесть9 октября 2018
ВС на стороне "рассеянных" страхователей: суд обязал ФСС зачесть пособие по потерянным больничным27 сентября 2018
На больничный вечером: суды разрешают работодателям платить пособие за свой счет только за два дня24 сентября 2018
Больничный не помеха для увольнения по собственному желанию16 августа 2018
Проверьте, действителен ли больничный лист работника23 апреля 2018
С 1 мая действует новый МРОТ20 апреля 2018
Майское повышение МРОТ: какие выплаты нужно увеличитьС 1 мая действует новый федеральный МРОТ — 11 163 руб. Если у вас есть сотрудники, которые получают меньше, это нужно исправить. За счет каких выплат нельзя подтягивать зарплату до минималки, кому надо пересчитать пособия, оплату отпусков и командировок, читайте в нашем обзоре.