Включение в специальных стаж медицинскому работнику курсов повышения квалификации
Подборка наиболее важных документов по запросу Включение в специальных стаж медицинскому работнику курсов повышения квалификации (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 12.05.2022 N 88-9334/2022
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: По мнению истицы, периоды нахождения на курсах повышения квалификации также подлежат включению в специальный стаж, поскольку в данное время за ней сохранялись заработная плата, место работы, а также производились соответствующие отчисления в орган Пенсионного фонда РФ.
Решение: Удовлетворено в части.Данные обстоятельства позволили суду первой инстанции прийти к выводу о том, что истцом, как учителем русского языка и литературы, не вырабатывалась установленная педагогическая нагрузка, а работа в должности вожатой имела место после 1 октября 1993 г., т.е. после того как Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденное Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397, утратило силу в связи с принятием Постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. N 953, в связи с чем спорные периоды, включая периоды нахождения на курсах повышения квалификации, не могли быть засчитаны в специальный стаж.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: По мнению истицы, периоды нахождения на курсах повышения квалификации также подлежат включению в специальный стаж, поскольку в данное время за ней сохранялись заработная плата, место работы, а также производились соответствующие отчисления в орган Пенсионного фонда РФ.
Решение: Удовлетворено в части.Данные обстоятельства позволили суду первой инстанции прийти к выводу о том, что истцом, как учителем русского языка и литературы, не вырабатывалась установленная педагогическая нагрузка, а работа в должности вожатой имела место после 1 октября 1993 г., т.е. после того как Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденное Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397, утратило силу в связи с принятием Постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. N 953, в связи с чем спорные периоды, включая периоды нахождения на курсах повышения квалификации, не могли быть засчитаны в специальный стаж.
Апелляционное определение Верховного суда Республики Хакасия от 01.02.2022 N 33-239/2022
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: По мнению истицы, периоды нахождения на курсах повышения квалификации также подлежат включению в специальный стаж, поскольку в данное время за ней сохранялись заработная плата, место работы, а также производились соответствующие отчисления в орган Пенсионного фонда РФ.
Решение: Удовлетворено в части.Данные обстоятельства позволили суду первой инстанции прийти к выводу о том, что истцом как учителем русского языка и литературы не вырабатывалась установленная педагогическая нагрузка, а работа в должности вожатой имела место после 01.10.1993, т.е. после того как Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденное Постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397, утратило силу в связи с принятием Постановления Правительства Российской Федерации от 22.09.1993 N 953, в связи с чем спорные периоды, включая периоды нахождения на курсах повышения квалификации, не могли быть засчитаны в специальный стаж.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: По мнению истицы, периоды нахождения на курсах повышения квалификации также подлежат включению в специальный стаж, поскольку в данное время за ней сохранялись заработная плата, место работы, а также производились соответствующие отчисления в орган Пенсионного фонда РФ.
Решение: Удовлетворено в части.Данные обстоятельства позволили суду первой инстанции прийти к выводу о том, что истцом как учителем русского языка и литературы не вырабатывалась установленная педагогическая нагрузка, а работа в должности вожатой имела место после 01.10.1993, т.е. после того как Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденное Постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397, утратило силу в связи с принятием Постановления Правительства Российской Федерации от 22.09.1993 N 953, в связи с чем спорные периоды, включая периоды нахождения на курсах повышения квалификации, не могли быть засчитаны в специальный стаж.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: При каких условиях медработнику, в том числе работающему во вредных условиях труда, пенсия назначается досрочно?
("Электронный журнал "Азбука права", 2024)В периоды работы для назначения пенсии досрочно включаются также периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, которые являются условием выполнения работником определенного вида деятельности и обязанность проведения которых возложена на работодателя, если в течение этих периодов работник не выполнял работу, но за ним в соответствии с законодательством сохранялось место работы (должность), средняя заработная плата и за него осуществлялась уплата страховых взносов на обязательное пенсионное страхование (п. 3(1) Постановления N 665).
("Электронный журнал "Азбука права", 2024)В периоды работы для назначения пенсии досрочно включаются также периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, которые являются условием выполнения работником определенного вида деятельности и обязанность проведения которых возложена на работодателя, если в течение этих периодов работник не выполнял работу, но за ним в соответствии с законодательством сохранялось место работы (должность), средняя заработная плата и за него осуществлялась уплата страховых взносов на обязательное пенсионное страхование (п. 3(1) Постановления N 665).