Срок действия коллективного договора
Подборка наиболее важных документов по запросу Срок действия коллективного договора (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Коллективный договорКоллективный договор может заключаться на срок до трех лет. Впоследствии стороны вправе либо продлить срок его действия еще на три года, либо заключить новый договор. Вступление в силу коллективного договора может определяться датой его подписания либо датой, указанной в договоре.
Вопрос: В организации действовал коллективный договор, срок его действия истек 01.12.2020. Положение об оплате труда являлось приложением к коллективному договору. Вправе ли работодатель продлить срок действия положения об оплате труда (не коллективного договора в целом, а только положения об оплате) приказом директора?
(Консультация эксперта, 2021)Вопрос: В организации действовал коллективный договор, срок его действия истек 01.12.2020. Положение об оплате труда являлось приложением к коллективному договору. Вправе ли работодатель продлить срок действия положения об оплате труда (не коллективного договора в целом, а только положения об оплате) приказом директора?
(Консультация эксперта, 2021)Вопрос: В организации действовал коллективный договор, срок его действия истек 01.12.2020. Положение об оплате труда являлось приложением к коллективному договору. Вправе ли работодатель продлить срок действия положения об оплате труда (не коллективного договора в целом, а только положения об оплате) приказом директора?
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Коллективный договор заключается на срок не более трех лет и вступает в силу со дня подписания его сторонами либо со дня, установленного коллективным договором.
(ред. от 25.12.2023)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)Коллективный договор заключается на срок не более трех лет и вступает в силу со дня подписания его сторонами либо со дня, установленного коллективным договором.