Предприятие работает без печати

Подборка наиболее важных документов по запросу Предприятие работает без печати (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 22.09.2021 N 88-15360/2021 по делу N 2-16/2021
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии; 2) О возложении обязанности назначить пенсию; 3) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец указал, что ему назначена пенсия по выслуге лет, при достижении возраста 60 лет у истца возникло право на получение части страховой пенсии, он обратился с заявлением о назначении пенсии, но ему было отказано в ее назначении, поскольку орган ПФ РФ исключил из трудового стажа истца периоды работы на предприятиях СССР, не учтен льготный порядок исчисления трудового стажа в районах Крайнего Севера.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.
Кроме того, суд апелляционной инстанции отметил, что, учитывая то, что в записи трудовой книжки, подтверждающей период работы с 27 мая 1980 г. по 16 октября 1980 г. имеются незаверенные надлежащим образом исправления в дате приказа о приеме на работу, а в записи трудовой книжки, подтверждающей период работы с 5 марта 1983 г. по 2 апреля 1984 г., штамп предприятия и печать, заверяющая запись об увольнении, не читаются, у пенсионного органа не имелось оснований принять к зачету периоды работы с 27 мая 1980 г. по 16 октября 1980 г. на Бакинском судоремонтном заводе и с 5 марта 1983 г. по 2 апреля 1984 г. в Бакинском управлении, в связи с отсутствием их подтверждения дополнительными документами. Не имелось оснований для включения в страховой стаж истца периода работы с 27 декабря 1982 г. по 6 февраля 1983 г. на Криворожском металлургическом заводе "Криворожсталь" им. В.И. Ленина в соответствии с частью 4 статьи 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, поскольку согласно справке УМВД России по Мурманской области от 23 января 2020 г. N 7, указанный период учтен при назначении пенсии за выслугу лет.
Определение Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 27.05.2021 N 88-10069/2021 по делу N 2-4091/2020
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) Об обязании произвести перерасчет пенсии; 2) О включении периода работы в трудовой стаж.
Обстоятельства: Истец является получателем пенсии по старости. При назначении пенсии в его страховой стаж не были включены периоды работы в должности электромонтера линейных сооружений, в должности старшего мастера, в должности механика.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено.
С данными выводами суда первой инстанции и их правовым обоснованием согласился суд апелляционной инстанции. Дополнительно указав, что заверение записи в трудовой книжке истца печатью "канцелярии", а также печатью предприятия, содержащей реквизиты "РСФСР" и не замененной после 1992 года, не является безусловным основанием для отказа в зачете соответствующих периодов работы в страховой стаж, поскольку неисполнение работодателем обязанностей, в том числе по приведению в соответствие с требованиями закона печати предприятия, не может ущемлять права работника на пенсионное обеспечение, в том числе и с учетом, что сведения о спорных периодах работы отражены в лицевом счета застрахованного лица Ш. Доказательств недостоверности сведений в трудовой книжке истца в материалах дела не имеется.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Путеводитель по судебной практике. Подряд. Общие положенияФакт выполнения истцом работ по договору общей стоимостью 371 820 рублей и их принятие ответчиком подтверждается представленными в материалы дела актами о приемке выполненных работ за период с 29.07.2008 по 27.01.2009 на общую сумму 371 250 рублей, подписанными сторонами без предъявления замечаний к качеству и объемам выполненных работ и скрепленными печатями организаций. В материалах дела также имеется товарная накладная от 28.08.2008 N 333 на сумму 570 рублей, на основании которой истец передал ответчику книгу "Планирование закупок, производства и продаж в 1С: Предприятие 8" и настольную книгу по оплате труда и ее расчету в программе "1С: Зарплата и Управление Персоналом 8" (3-е издание).
Готовое решение: Какие требования установлены к печати организации
(КонсультантПлюс, 2024)
Наличие печати не обязательно для организации, она может работать и без печати, если закон прямо не обязывает ее иметь. Например, это предусмотрено для некоммерческих организаций и унитарных предприятий. Печать унитарного предприятия должна быть круглой и содержать полное фирменное наименование на русском языке и указание на его место нахождения (п. 4 ст. 3 Закона о некоммерческих организациях, п. 3 ст. 2 Закона от 14.11.2002 N 161-ФЗ).

Нормативные акты

Решение Коллегии Евразийской экономической комиссии от 25.09.2018 N 154
(ред. от 02.07.2019)
"Об удостоверяющем центре службы доверенной третьей стороны интегрированной информационной системы Евразийского экономического союза"
(вместе с "Положением об удостоверяющем центре службы доверенной третьей стороны интегрированной информационной системы Евразийского экономического союза")
Корпуса серверов, АРМ администратора и ДВУ опечатываются личной печатью администратора информационной безопасности УЦ службы ДТС в соответствии с эксплуатационной документацией. Перед началом работы производится визуальный контроль целостности корпуса и печатей (пломб). При обнаружении вскрытия корпуса и/или повреждении печатей (пломб) дальнейшая работа запрещается, о данном факте докладывается руководителю УЦ.