Как провести общее собрание работников
Подборка наиболее важных документов по запросу Как провести общее собрание работников (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 12.1 "Собрание работников, бывших работников должника, избрание представителя работников должника" Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая позицию представителя работников правомерной, проведено общее собрание бывших работников должника (банкрота), на котором принято решение об избрании представителем работников должника автономной некоммерческой организации, при этом размер ежемесячного вознаграждения представителя бывших работников должника на собрании не определялся. Устанавливая вознаграждение и определяя его размер, суд исходил из того, что решение собрания недействительным не признано. Суд принял во внимание активную позицию представителя работников в деле о несостоятельности (банкротстве), участие его в обособленных спорах, объем подлежащих выполнению обязанностей, их характер и сложность и счел соразмерным установить вознаграждение в размере половины минимального размера оплаты труда.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая позицию представителя работников правомерной, проведено общее собрание бывших работников должника (банкрота), на котором принято решение об избрании представителем работников должника автономной некоммерческой организации, при этом размер ежемесячного вознаграждения представителя бывших работников должника на собрании не определялся. Устанавливая вознаграждение и определяя его размер, суд исходил из того, что решение собрания недействительным не признано. Суд принял во внимание активную позицию представителя работников в деле о несостоятельности (банкротстве), участие его в обособленных спорах, объем подлежащих выполнению обязанностей, их характер и сложность и счел соразмерным установить вознаграждение в размере половины минимального размера оплаты труда.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Забастовка как способ разрешения коллективного трудового спора
(Митрахович А.)
("Трудовое право", 2021, N 10)Кроме того, не было проведено общее собрание работников, на котором должно было присутствовать более половины всей численности работников, не был избран забастовочный комитет, не проведены примирительные процедуры и работодатель не был уведомлен о предстоящей забастовке, как того требуют нормы трудового законодательства.
(Митрахович А.)
("Трудовое право", 2021, N 10)Кроме того, не было проведено общее собрание работников, на котором должно было присутствовать более половины всей численности работников, не был избран забастовочный комитет, не проведены примирительные процедуры и работодатель не был уведомлен о предстоящей забастовке, как того требуют нормы трудового законодательства.
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 06.04.2024)В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании (конференции) работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель (представительный орган).
(ред. от 06.04.2024)В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном настоящим Кодексом, представлять интересы всех работников в социальном партнерстве на локальном уровне, на общем собрании (конференции) работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель (представительный орган).