График работы и табель
Подборка наиболее важных документов по запросу График работы и табель (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 420 "Объект обложения страховыми взносами" главы 34 "Страховые взносы" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая доводы ИФНС обоснованными, страхователь с целью занижения базы по страховым взносам заключал с физическими лицами ученические договоры, которые фактически являлись трудовыми. В период обучения ученики принимали участие в производственном процессе наравне с трудоустроенными сотрудниками. Срок действия ученических договоров совпадал с продолжительностью испытательного срока, установленного ТК РФ. График работы учеников соответствовал графику работы сотрудников, а стипендия имела сдельно-повременный характер оплаты труда. На учеников велся табель учета рабочего времени.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая доводы ИФНС обоснованными, страхователь с целью занижения базы по страховым взносам заключал с физическими лицами ученические договоры, которые фактически являлись трудовыми. В период обучения ученики принимали участие в производственном процессе наравне с трудоустроенными сотрудниками. Срок действия ученических договоров совпадал с продолжительностью испытательного срока, установленного ТК РФ. График работы учеников соответствовал графику работы сотрудников, а стипендия имела сдельно-повременный характер оплаты труда. На учеников велся табель учета рабочего времени.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Типовая ситуация: Привлечение работника к материальной ответственности: порядок и оформление
(Издательство "Главная книга", 2024)Начальнику отдела кадров Фролову Н.С. представить комиссии копии трудовых договоров, должностных инструкций, договоров о полной материальной ответственности работников, отвечающих за сохранность имущества на складе ООО "Альфа", а также графики их работы и табели учета рабочего времени.
(Издательство "Главная книга", 2024)Начальнику отдела кадров Фролову Н.С. представить комиссии копии трудовых договоров, должностных инструкций, договоров о полной материальной ответственности работников, отвечающих за сохранность имущества на складе ООО "Альфа", а также графики их работы и табели учета рабочего времени.
Статья: Проблемы обжалования привлечения к административной ответственности перевозчика-работодателя за правонарушения, предусмотренные главой 12 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях
(Мажинская Н.Г., Мажинский Р.А.)
("Право и экономика", 2020, N 8)В качестве предложения, изменяющего состояние дел в рассматриваемой проблеме, считаем возможным предложить два пути ее разрешения: увеличить срок обжалования постановления по делу об административном правонарушении с 10 суток до 30 и внести в гл. 12 КоАП РФ норму о "переводе по собственному желанию" административной ответственности с юридического лица-работодателя на водителя-работника путем подачи им самостоятельно соответствующего заявления в органы ГИБДД. В таком заявлении целесообразно было бы отражать следующие данные: номер постановления по делу об административном правонарушении, указание на то, что водитель в соответствии с графиком работы, табелем рабочего времени и путевым листом выполнял свою трудовую функцию и, следовательно, совершил административное правонарушение, признает свою вину, оплатил административный штраф и просит отменить привлечение к ответственности в отношении юридического лица и сделать это в отношении себя. Административный орган, получив такое заявление, выносит одно постановление об изменении субъекта ответственности, оставляя его остальные части без изменения. Такая новелла позволила бы:
(Мажинская Н.Г., Мажинский Р.А.)
("Право и экономика", 2020, N 8)В качестве предложения, изменяющего состояние дел в рассматриваемой проблеме, считаем возможным предложить два пути ее разрешения: увеличить срок обжалования постановления по делу об административном правонарушении с 10 суток до 30 и внести в гл. 12 КоАП РФ норму о "переводе по собственному желанию" административной ответственности с юридического лица-работодателя на водителя-работника путем подачи им самостоятельно соответствующего заявления в органы ГИБДД. В таком заявлении целесообразно было бы отражать следующие данные: номер постановления по делу об административном правонарушении, указание на то, что водитель в соответствии с графиком работы, табелем рабочего времени и путевым листом выполнял свою трудовую функцию и, следовательно, совершил административное правонарушение, признает свою вину, оплатил административный штраф и просит отменить привлечение к ответственности в отношении юридического лица и сделать это в отношении себя. Административный орган, получив такое заявление, выносит одно постановление об изменении субъекта ответственности, оставляя его остальные части без изменения. Такая новелла позволила бы: