Больничный по беременности и родам неработающей женщине
Подборка наиболее важных документов по запросу Больничный по беременности и родам неработающей женщине (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Нужно ли включать в стаж, дающий право на ежегодный отпуск, время декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком?
(Консультация эксперта, 2024)Отпуск по беременности и родам, который предоставляется женщине на основании листка временной нетрудоспособности, включается в стаж работы для исчисления ежегодного очередного отпуска. В этот период времени за женщиной сохраняются место работы и должность, при том что фактически в этот период времени она не работала (ч. 1 ст. 121 ТК РФ).
(Консультация эксперта, 2024)Отпуск по беременности и родам, который предоставляется женщине на основании листка временной нетрудоспособности, включается в стаж работы для исчисления ежегодного очередного отпуска. В этот период времени за женщиной сохраняются место работы и должность, при том что фактически в этот период времени она не работала (ч. 1 ст. 121 ТК РФ).
Вопрос: Подлежит ли выплате работнице пособие по беременности и родам, если она устроилась на работу сразу после родов, а в период беременности нигде не работала?
(Консультация эксперта, 2023)Таким образом, указанные нормативные правовые акты предусматривают в качестве страхового случая наступление единого события - беременность и роды, которое не подлежит разделению, не предусматривают возможность формирования листка нетрудоспособности по беременности и родам отдельно на период после родов и назначение пособия по беременности и родам только за данный период в случае приобретения женщиной статуса застрахованного лица.
(Консультация эксперта, 2023)Таким образом, указанные нормативные правовые акты предусматривают в качестве страхового случая наступление единого события - беременность и роды, которое не подлежит разделению, не предусматривают возможность формирования листка нетрудоспособности по беременности и родам отдельно на период после родов и назначение пособия по беременности и родам только за данный период в случае приобретения женщиной статуса застрахованного лица.