I. Условия выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде

1.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде (далее - надбавка к должностному окладу) устанавливается и выплачивается работникам центрального аппарата Федеральной налоговой службы, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы (далее - работники) в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада в пределах утвержденного фонда оплаты труда центрального аппарата Федеральной налоговой службы (далее - фонд оплаты труда).

1.2. Конкретный размер надбавки к должностному окладу работнику устанавливается приказом Федеральной налоговой службы.

При установлении надбавки к должностному окладу учитывается сложность и напряженность выполняемых работ, профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей.

1.3. В зависимости от результатов труда работника размер надбавки к должностному окладу может быть изменен (увеличен или уменьшен) в пределах размеров, указанных в пункте 1.1 настоящего Положения.