Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

5.6. Управление кадров и государственной службы Верховного Суда

5.6. Управление кадров и государственной службы

Верховного Суда

Основными направлениями деятельности Управления являются:

участие в решении вопросов, связанных с представлением к назначению на конкурсной основе кандидатов на должности судей Верховного Суда, утверждением членов Президиума Верховного Суда и членов Кассационной коллегии Верховного Суда;

работа по комплектованию Аппарата Верховного Суда профессионально подготовленными работниками, обладающими необходимыми деловыми и морально-этическими качествами;

обеспечение работы конкурсной комиссии по замещению отдельных должностей государственной гражданской службы;

проведение совместно с руководителями структурных подразделений Верховного Суда мероприятий по аттестации, обучению и повышению квалификации работников Аппарата Верховного Суда, участие в работе по созданию и подготовке резерва на выдвижение;

участие в организационно-штатных мероприятиях, проводимых в Верховном Суде;

подготовка для направления в Высшую квалификационную коллегию судей Российской Федерации материалов по вопросам представления судей к государственным наградам и присвоению почетных званий, а также проведения квалификационной аттестации судей Верховного Суда и присвоение им квалификационных классов;

осуществление работы по проверке полноты и достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работниками Аппарата Верховного Суда, занимающими отдельные категории должностей, и гражданами, претендующими на замещение этих должностей, а также по соблюдению работниками Аппарата Верховного Суда требований к служебному поведению;

участие в работе по представлению общероссийским средствам массовой информации по их запросам информации о доходах и имуществе судей Верховного Суда, а также сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера отдельных категорий государственных гражданских служащих Аппарата Верховного Суда;

участие в работе по конкурсному отбору и представлению к назначению кандидатов на должности председателей верховных судов республик, краевых, областных и равных им судов, заместителей председателей и судей этих судов, а также судей районных и военных судов, участие в подготовке материалов к утверждению членов президиумов судов областного уровня;

выполнение иных возложенных на Управление функций.

Непосредственное руководство Управлением осуществляет начальник Управления, который назначается на должность и освобождается от должности Председателем Верховного Суда Российской Федерации.