Утверждены

постановлением Правительства

Российской Федерации

от 12 марта 2021 г. N 359

ПРАВИЛА

ПРИГЛАШЕНИЯ И ОТБОРА НЕЗАВИСИМЫХ ЭКСПЕРТОВ, ВКЛЮЧАЕМЫХ

В СОСТАВЫ КОНКУРСНЫХ И АТТЕСТАЦИОННЫХ КОМИССИЙ ФЕДЕРАЛЬНЫХ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ

Список изменяющих документов

(в ред. Постановления Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898,

с изм., внесенными Постановлением Правительства от 17.07.2021 N 1219)

1. Настоящие Правила устанавливают порядок приглашения и отбора Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации независимых экспертов, включаемых в составы конкурсных и аттестационных комиссий, образуемых в федеральных государственных органах (далее - комиссии), из числа представителей научных, образовательных и других организаций, являющихся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Российской Федерации, по вопросам кадровых технологий и государственной гражданской службы Российской Федерации (далее - независимые эксперты).

2. Независимыми экспертами могут быть граждане Российской Федерации, имеющие высшее образование и, как правило, не менее 4 лет стажа работы в областях и видах профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Российской Федерации (далее - гражданские служащие), по вопросам кадровых технологий и государственной гражданской службы Российской Федерации (далее - гражданская служба).

3. Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации из числа граждан, указанных в пункте 2 настоящих Правил, осуществляется формирование и ведение реестра независимых экспертов, рекомендуемых для включения в составы конкурсных и аттестационных комиссий федеральных государственных органов (далее - реестр).

Реестром предусматривается классификация информации о независимых экспертах по областям и видам профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, вопросам кадровых технологий и гражданской службы, в которых данные лица являются специалистами.

Реестр размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы в области государственной службы.

(абзац введен Постановлением Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

4. Для формирования и обновления реестра Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации осуществляет приглашение независимых экспертов посредством направления запросов о представлении кандидатур независимых экспертов в научные, образовательные и другие организации (далее - организации) или государственные органы и органы местного самоуправления, являющиеся учредителями этих организаций (далее - органы).

5. Сведения о кандидатуре независимого эксперта, включаемого в составы комиссий, направляются в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации по форме согласно приложению N 1 в срок, не превышающий 30 календарных дней со дня поступления в организацию или орган запроса, указанного в пункте 4 настоящих Правил.

(в ред. Постановления Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

(см. текст в предыдущей редакции)

6. Руководители организаций и органов вправе направить предложения о кандидатурах независимых экспертов в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации в инициативном порядке по форме, предусмотренной приложением N 1 к настоящим Правилам.

7. Не допускается направление сведений о кандидатуре независимого эксперта без его согласия, предусмотренного приложением N 1 к настоящим Правилам, а также без согласия руководителя организации, представителем которой будет являться данное лицо.

8. Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации осуществляется рассмотрение сведений, указанных в пунктах 5 и 6 настоящих Правил, в течение 15 календарных дней со дня их поступления.

(в ред. Постановления Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

(см. текст в предыдущей редакции)

9. По итогам рассмотрения сведений о кандидатурах независимых экспертов Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации:

осуществляет отбор кандидатур независимых экспертов исходя из положений пункта 2 настоящих Правил;

(абзац введен Постановлением Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

вносит в реестр сведения о кандидатурах независимых экспертов, соответствующих положениям пункта 2 настоящих Правил;

абзац утратил силу с 1 марта 2023 года. - Постановление Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898.

(см. текст в предыдущей редакции)

Основанием для невключения кандидатуры независимого эксперта в реестр является несоответствие требованиям, установленным пунктами 2 и 7 настоящих Правил.

10. Представитель нанимателя не позднее чем за 35 календарных дней до формирования составов комиссий или изменения их составов, в том числе в связи с истечением 3-летнего срока пребывания независимого эксперта в составе комиссии (комиссий), направляет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации запрос о приглашении независимого эксперта (независимых экспертов), включаемого в состав комиссии (комиссий), без указания его персональных данных по форме согласно приложению N 2.

(в ред. Постановления Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

(см. текст в предыдущей редакции)

Абзац утратил силу с 1 марта 2023 года. - Постановление Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898.

(см. текст в предыдущей редакции)

11. Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации осуществляет отбор независимого эксперта (независимых экспертов), являющегося специалистом в областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и гражданской службы, которые указаны в запросе представителя нанимателя, предусмотренном пунктом 10 настоящих Правил, и не позднее 15 календарных дней со дня получения указанного запроса направляет в федеральный государственный орган сведения о независимом эксперте (независимых экспертах).

В случае если запрос представителя нанимателя, предусмотренный пунктом 10 настоящих Правил, сформирован в федеральной государственной информационной системе в области государственной службы, сведения о независимом эксперте (независимых экспертах), отвечающем требованиям, содержащимся в соответствующем запросе, предоставляются в указанной информационной системе.

(п. 11 в ред. Постановления Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

(см. текст в предыдущей редакции)

12. Руководители организаций и органов поддерживают в актуальном состоянии сведения о независимом эксперте посредством направления в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации уточненных сведений о нем по форме, предусмотренной приложением N 1 к настоящим Правилам.

(п. 12 в ред. Постановления Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

(см. текст в предыдущей редакции)

13. Организации или органы информируют Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации об отзыве лица, рекомендованного для включения в составы комиссий в качестве независимого эксперта, в случае принятия такого решения руководителем организации, представителем которой является данное лицо, с обоснованием такого отзыва.

(в ред. Постановления Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

(см. текст в предыдущей редакции)

Абзац утратил силу с 1 марта 2023 года. - Постановление Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898.

(см. текст в предыдущей редакции)

13(1). Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации вправе исключить независимого эксперта из реестра в случае наличия достаточных оснований, препятствующих его участию в составе комиссии (комиссий).

(п. 13(1) введен Постановлением Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

14. С согласия независимого эксперта допускается его пребывание в составе комиссии (комиссий) после увольнения из организации, представителем которой является данное лицо, в пределах 3-летнего срока с момента первого включения данного независимого эксперта в состав комиссии (комиссий).

15. Повторное включение независимого эксперта в состав комиссии (комиссий) может быть осуществлено не ранее чем через 3 года после окончания срока пребывания в соответствующей комиссии (комиссиях).

16. Информационное взаимодействие между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, организациями, органами и независимыми экспертами, предусмотренное пунктами 4 - 6 и 10 - 13 настоящих Правил, может осуществляться с использованием федеральной государственной информационной системы в области государственной службы.

(п. 16 в ред. Постановления Правительства РФ от 25.10.2022 N 1898)

(см. текст в предыдущей редакции)