Новое в российском законодательстве (ежедневно)

13 мая 2026 года

ТРУД И ЗАНЯТОСТЬ

<Письмо> Минтруда России от 20.02.2025 N 16-3/ООГ-256
<По вопросу информирования службы занятости о предоставлении работникам отпуска без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам>

Даны разъяснения по вопросу информирования службы занятости о предоставлении работникам отпуска без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам

Сообщается, что согласно статье 53 Федерального закона от 12.12.2023 N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации" обязанность работодателя информировать государственную службу занятости о предоставлении работнику отпуска без сохранения заработной платы не предусмотрена.